Beiträge von Mikael

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    Original von fliegenpilz
    Eine Dienstaufsichtsbeschwerde gegen meine fürsorglichen Chef werde ich in die Weg leiten.

    Lass dich beraten (Personalrat / Bezirkspersonalrat) damit das Ganze wasserdicht wird!

    Gruß !

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    Original von fliegenpilz
    vielen Dank, ich habe die Antwort gleich ausgedruckt und werde gleich am Montag auf eine Dienstkonferenz bestehen. Die Vorgehensweise ist ein guter Tipp. Wie geht man nun mit einem Direktor um, der (nicht das erste Mal) seiner Fürsorgepflicht nicht nachkommt?

    Versuche doch einmal, in Gegenwart des Personalrates mit dem SL über das Thema zu sprechen.

    Wenn er immer noch nichts macht, bleibt eigentlich nur der Weg der Dienstaufsichtsbeschwerde. Die kannst du natürlich direkt an den zuständigen Dezernenten richten. Die Schulbehörden sollten mittlerweile für die Thematik sensibilisiert sein. Wenn du wirklich Befürchtungen hast, dass der Schüler seine Androhung in die Tat umsetzen könnte, dann ist das der Weg. Vorher aber natürlich Beweissicherungen (insbesondere der Sozialpädagoge). Sonst stehst du am Ende dumm da.

    Ergänzung: Zur Polizei würde ich natürlich vor allem anderen gehen. Immerhin war die Drohung gegen dich persönlich gerichtet!

    Und noch eine Ergänzung: Je mehr Leute du in dieses Vorkommnis "involvierst", umso besser. Also sei kommunikativ. Bei den ganzen Amokläufen in letzter Zeit werden nur wenige nichts tun wollen. Dein SL scheint da besonders lernresistent zu sein.

    Gruß !

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    Original von Susannea
    Hm, ist das bei euch so? Bei uns gibts auch differenzierte Arbeiten, denn wird haben viele SPF Kinder dabei und die dürfen ja eh nur Noten mit * bekommen, d.h. die sind an ihrem Leistungsvermögen gemessen und nicht dem dder Mitschüler.

    Und dann bewerben die sich am Ende der Schulzeit mit ihren Sternchen-Noten für einen Ausbildungsplatz??? Oder ist das ganze nur pädagogischer Selbstzweck? "Non vitae, sed scholae discimus" in Reinkultur?

    Gruß !

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    Original von magister999
    Negatives? Du hast als Beamter kein Streikrecht, das ist wahr. Du bekommst, wenigstens in Baden-Württemberg, Mehrarbeitsstunden erst ab der vierten Stunde im Monat bezahlt, während LiA's jede Überstunde bezahlt bekommen.


    Aber tatsächlich werden Überstunden bei Beamten fast nie bezahlt, da es genug Gegenrechnungsmöglichkeiten von "Minusstunden" gibt.

    Zitat

    Es ist bestimmt nicht negativ, dass Du mehr netto hast. Dass Du in die PKV darfst/musst, kann man kontrovers diskutieren, wenn man will. (Ich will es nicht.)


    Machen wir uns nichts vor. Die PKV-Beiträge explodieren noch viel stärker als die GKV-Beiträge. Mit der GKV bezahlen die Ärzte ihre Praxis, mit der PKV ihren Lebensstandard.

    Zitat

    Flexibilität? Auch ein Beamter auf Lebenszeit, also nach der Probezeit, ist nicht lebenslänglich an sein Beamtentum gebunden. Es ist durchaus möglich zu kündigen, wenn man sich unbedingt der rauen Luft der sogenannten freien Wirtschaft aussetzen will. In diesem Fall wird man vom Staat bei der Deutschen Rentenversicherung nachversichert, so dass man am Ende des Berufslebens ebenso viel Rente erhält, wie wenn man nie Beamter gewesen wäre.


    Aber es werden nur die Arbeitgeberanteile nachbezahlt. Für die Arbeitnehmeranteile wäre der Ex-Beamte selbst verantwortlich. Also für die meisten de facto unbezahlbar.

    Der größte Nachteil ist die Bindung an den Dienstherren. Mal eben schnell den Arbeitgeber wechseln geht nicht, jedenfalls dann nicht, wenn man weiter als Lehrer arbeiten will.

    Gruß !

    Hier einmal zur Orientierung die relavanten Regelungen für Niedersachsen:

    http://www.schure.de/22410/23,6,52100,1.htm#p4.1.11

    Gruß !

    Falls du Gewerkschafts-/ Verbandsmitglied bist, könntest du dich an die wenden.

    Wenn du schon im Schuldienst bist, natürlich auch an den Bezirks- oder Landespersonalrat.

    Zwei härtere Mittel wären:

    - Dienstaufsichtsbeschwerde
    - Androhung, dass du, wenn du wegen falscher Fächerkombination in der Datenbank nicht zu Vorstellungsgesprächen eingeladen wirst, den Verdienstausfall geltend machen wirst

    Musst du aber selber wissen, ob du die "harte Tour" willst.

    Gruß !

    Jede Lehrkraft, die solch einen Wisch unterschreibt, muss sich darüber klar sein, dass sie damit die mangelhafte Ausstattung von Schulen mit EDV-Technik unterstützt.

    Um es noch einmal ganz deutlich zu machen: Der Dienstherr ist dafür verantwortlich, dass in den Schulen genügend Computer sind, auf denen die Lehrkräfte ihre Arbeit machen können, und die datenschutzrechtlich und -technisch vom schulischen Datenschutzbeauftragten überwacht werden. Es kann doch nicht ernsthaft die Aufgabe der Lehrkräfte sein, sich auf eigene Kosten PCs anzuschaffen und dann noch im Zweifel in die Haftung genommen zu werden, wenn datenschutzrechtlich etwas schief geht.

    Ich kann mir schwerlich eine andere Berufsgruppe vorstellen, die sich diese doppelte Ver... gefallen lassen würde.

    Gruß !

    Der Hamburger Senat will ja im Zuge der Einführung der 6-jährigen Primarschule 250 Gymnasiallehrerstellen einsparen...

    Klar, wenn dann in der 5. und 6. Klasse die Schwachen die Starken mitziehen, braucht man die logischerweise nicht mehr...hmmm...oder sollte nicht vielmehr die Starken die Schwachen mitziehen, oder wie oder was??? Irgendwas habe ich da offensichtlich noch nicht verstanden...

    Gruß !

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    Original von Rosenfee
    Ich wusste gar nicht, dass der Unterschied zu denen "ohne Ausbildung" so extrem hoch ist. Ich meine, es ist ja auch wahrscheinlich, dass wir theoretisch (und praktisch) die gleiche Arbeit leisten. Wirklich unfähr, zumal bei 1700 Euro brutto ja kaum etwas übrig bleibt - und das für den Job!

    Schaffen wir die Ausbildung zum Lehrer ab! Dann bekommen alle nur noch 1700 brutto. Das ist dann fair. Und spart dem Staat Geld.

    Gruß !

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    Original von annasun
    Mir geht's (im Moment) ähnlich!!! Wenn sich der Mehr- Aufwand wenigstens irgendwie für einen selbst lohnen würde (Vorteile beim Stundenplan, Unterrichtsstunden entfallen, mehr Geld, Beförderung...IRGENDwas...), aber nein. Deswegen muss man das Ganze auch in Grenzen betreiben.

    Gruß
    Anna

    Ich habe da mittlerweile meine ganz persönliche Theorie:

    Da Leistung bekanntermaßen Arbeit durch Zeit ist, entsteht bei denjenigen, die nur wenig Zeit für die Schule aufwenden, automatisch der Eindruck, dass sie eine hohe Leistung erbringen, also ihre Arbeit im Griff haben.

    Wer aber viel Zeit für die Schule aufwendet, erweckt automatisch den Eindruck von Inkompetenz, da er offensichtlich wenig Leistung erbringt, da er sein Zeitmanagement nicht im Griff hat.

    Damit ist auch klar, wer im Zweifel befördert wird.

    Nach Beobachtung mehrerer Fälle an unserer Schule bin ich mittlerweile von der Gültigkeit meiner Theorie felsenfest überzeugt (Gegenbeispiele habe ich bisher auch noch nicht beobachtet).

    Gruß !

    Die privaten Krankenversicherungen müssen den eigentlich selbstständig versenden. Ich habe meine schon Ende des letzten Jahres bekommen. Wenn er nicht vorliegt: Nachfragen!

    Ob die Steueridentifikationsnummer ausreicht? Keine Ahnung. Wichtig ist, dass die Angaben aus dem genannten Schrieb der Krankenversicherung der Besoldungsstelle vorliegen.

    Gruß !

    Es gibt einen Weltlehrertag:

    Zitat

    Der Weltlehrertag wird seit 1994 jährlich am 5. Oktober begangen, im Gedenken an die „Charta zum Status der Lehrerinnen und Lehrer“, die 1964 von der UNESCO und der Internationalen Arbeitsorganisation angenommen wurde.


    http://de.wikipedia.org/wiki/Weltlehrertag

    Ja, tatsächlich. Es gibt sogar eine Charta zum Status der Lehrerinnen und Lehrer (wusste ich auch gar nicht):
    http://unesdoc.unesco.org/images/0016/001604/160495e.pdf

    Schon bezeichnend, wenn man einen "Gedenktag" für diese Charta braucht. Ist leider aber wohl nicht rechtsverbindlich.

    Auf deutsch gibt's das Dokument bezeichnenderweise nicht (hier gefunden: http://unesdoc.unesco.org/ulis/cgi-bin/u…gp=1&lin=1&ll=1)

    Und hier eine Liste aller Ländern, die einen Teacher's Day haben:
    http://en.wikipedia.org/wiki/Teachers'_Day

    Eine Auflistung in der deutschen Wikipedia gibt's natürlich auch nicht...

    Gruß !

    Leute, warum trinkt ihr keinen normalen Kaffee???

    Schmeckt besser, ist billiger und gibt's in jedem Supermarkt sofort (oft sogar im Angebot).

    Und dann die ganzen Keime, die in so einer Luxusmaschine nisten...brrr. Nein danke!!

    Gruß !

    ps: Ich will hier aber niemandem irgendwas vermiesen... :evil: :evil: :evil:

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