Beiträge von Susannea

    Zitat

    Original von Annie111
    Pro Stellenausschreibung kommen bis zu 200 Bewerber.
    Hast du z.B. nur Deutsch Sachunterricht oder Mathe, Religion, Sport bzw. keine der in der Detailbeschreibung aufgeführten Husatzqualifikationen kannst du direkt auf die nächsten Monate hoffen und dir das Geld für die Bewerbung sparen.
    ...
    Glaube mir - die Frage nach wohlfühlen am Arbeitsplatz stellt sich hier für viele nicht.

    Bei Einstellungen nach Liste wirst du danach ja auch nicht gefragt...


    Das ist aber mehr als schade, dass es schon so weit ist, dass wohlfühlen nciht mehr wichtig ist.

    Hier ist es anders rum, es sind maximal 10 Leute in Berlin/Brandenburg, die die Fächerkomninationen habe und dann von der Schulleitung angeschrieben werden und da meldet sich oft die Hälfte gar nicht mehr zurück.

    redfairy: Wie schon gesagt, nicht ich nannte die rechte, sondern die Frauenvertreterin, die mit drin saß!
    Und das erwarte ich eigenltich, dass sie das bei allen noch mal klarstellt, also ist keine Bewerber bevorteil oder benachteiligt.

    UNd nach den Wünschen wurde ich von der Schule gefragt, damit ich zu ihnen komme. Hin bin ich dann trotzdem nicht.

    Wie gesagt, ich habe alleine bis heute 4 ANfragen in 2011, die Schulen kommen auf uns zu, nicht andersrum, da kann man sich so etwas dann leisten.

    Nuffi: Die einzige die hier motzt bist scheinbar du. Ich motze jedenfalls nicht.

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    Original von EffiBriest
    Gut. Ich gebe auf, Susannea. Ich verstehe dich nicht und du willst das/uns nicht verstehen. Wenn ich gleich schon beim Vorstellungsgespräch irgendwelche Gewerkschaften einschalten soll, fehlt mir dafür jedes Verständnis, schließlich möchte ich mich an der Schule, an der ich arbeite, auch wohlfühlen.
    Zudem ging hier ja um Vereinbarkeit der beiden Rollen, nicht wie setze ich meine Rechte am Besten durch. Und diese Vereinbarkeit ist eben nicht in jedem Bundesland gleich.


    Wieso sollte man beim Vorstellungsgespräch aber schon verbeamtet sein?!?

    Achso, bei uns sitzt übrigens sowohl Personlarat als auch Frauenvertretung mit im Vorstellungsgespräch. Da muss man niemanden einschalten ;)
    UNd zumindest bei mir wurde von der Seite gleich darauf hingewiesen, dass ich Anspruch auf mindestens einen freien Tag in der Woche habe.

    Ich glaube, du verstehst wirklich nicht, was ich meine.

    Und genau das, dass man sich wohlfühlen muss, ist doch der Punkt. Wenn schon beim Vorstellungsgespräch klar wird, dass keinerlei Rücksicht darauf genommen wir, aber dies nunmal nötig ist, damit es überhaupt funktionieren kann, dann brauche ich doch dort gar nicht erst anfangen!
    Bzw. es bringt mir nichts, denn wohlfühlen kann zumindest ich mich dort nie!

    Zitat

    Original von EffiBriest
    Susannea, wir haben deine Situation verstanden. Aber ich glaube, du hast unsere noch nicht so ganz nachvollziehen können, aber auch für dich nochmal: nicht jeder ist in deiner Situation und nicht jeder kann sich deine Einstellung leisten. Es ist schön für dich, sich auch ohne Studienabschluss die Schulen aussuchen zu können, aber du musst auch verstehen, dass das nicht überall der Fall ist.

    Liebe Grüße von Effi


    Nein, du hast meine Vorschläge nicht verstanden oder nicht gelesen.

    Wozu bitte schön gibt es wenn kein entgegenkommen ist Frauenvertreterin, Gewerkschaft und Gleichstellungsbeauftragte. Gerade für Beamten kann doch nichts passieren, wenn sie sie einschalten!

    Man muss nicht alles hinnehmen!

    Zitat

    Original von Moni82
    Ohne groß Werbung zu machen - seit 5 Jahren bin ich bei einem großen deutschen Lohnhilfeverein... Und da sehr zufrieden. Die haben 1000 Sachen im Blick, an die ich nie denken würde. Und stehen mir das ganze Jahr über für alles rund um Steuer & Co. zur Verfügung. Die haben sogar für zwei Jahre rückwirkend Kindergeld durchgekriegt, als ich im Ref war...Ich geb meine Sachen ab und fertig.

    Kostet mich knapp über 100 € im Jahr und der prognistizierte Betrag kam bisher auch immer an...

    Grüße!

    Die dürfen das aber bei vielen Einkommensarten nicht machen, hast du z.B. ein Gewerbe (oder einer der Eheleute), EInnahmen aus Vermietung und Verpachtung o.ä. fällt der Verien schon aus.

    Zitat

    Original von Nuffi
    Im Gegensatz zu dir scheinen aber die meisten arbeiten zu müssen, damit die Finanzen stimmen und möchten deswegen liebend gerne Ratschläge zur Verbesserung ihrer Situation haben und keine "unrepräsentativen", weil unangebrachten Ansichten! ;)

    Es gab für beide VArianten genügend Ratschläge von mir, aber die scheinst du einfach nicht lesen zu wollen!

    Zitat

    Original von Nuffi
    Ist das richtig so ??? 8o


    Nein, natürlich nicht. Hausfrau und Mutter ist vielleicht ein interessantes Modell, Teilzeitarbeiten insgesamt auch, gabs bei mir aber nie ;)

    Wobei ich wie gesagt niw wegen des Geldes arbeite!

    Aber ja, hier werden Lehrer gesucht und deshalb kann man sich so die Schulleiter erziehen!

    Aber obs repräsentativ ist, ist doch gar nicht interessant oder darf man nur noch eine Meinugn oder einen ratschlag haben. wenn man mit dem schnöden Durchschnitt mitläuft?!?

    Und wo die Ansichten überheblich sind, keine Ahnung. Da ist wohl viel von euch rein interpretiert, nur im Gegensatz zu vielen habe ich es nicht nötig drum rum zu reden, ich sage, was ich denke ohne Rücksicht auf Verluste!

    Zitat

    Original von Annie111
    Darf ich das ganze mal ohne Beschönigungen so zusammen fassen wie ich deine Situation verstehe?

    Du bist Lehrerin, hast einen richtig gut verdienenden Mann, der das Familieneinkommen bestreitet. Du bist Zuhause mit den Kindern.
    Falls die Gelegenheit günstig ist, "jobbst" du nebenher in deinem alten Job Lehrerin um auch etwas zur Familienkasse beizusteuern, was aber nicht nötig wäre.
    Also im Prinzip Hausfrauenmodell.

    Glaubst du im Ernst, deine Situation ist repräsentativ für die mesiten anderen vollberufstätigen Mütter hier?

    Da du viele interessante Ideen zu haben scheinst, wie unser Modell ist, ist da schon interessant, ich werden dir allerdings nur soviel sagen, du liegst damit vollkommen daneben ;)

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    Original von Hermine
    Und wo ist der Unterschied zwischen "Wechselt doch mal die Schule " und "es gibt die Möglichkeit, sich eine andere Schule zu suchen"?
    Schön, dass du diesen Luxus hast, aber z.B. in Bayern geht das nur, wenn man nur befristete (Vertretungs-)Verträge hat- dann hast du auch recht, dann kann man wegen dem bisschen Gehalt auch zu Hause bleiben. Das wird aber an den schlechten Bedingungen für berufstätige Mütter nichts verändern, sondern dem Dienstherrn sogar noch Bestätigung geben. ("Die bleiben ja dann sowieso zu Hause") Ich finde, genau mit deinem Handeln lässt du dir eben alles gefallen!
    Du bist doch sonst so dafür, Rechte einzufordern, warum hier nicht?
    Wir z.B. bauen gerade ein Haus und sind auf mein Gehalt angewiesen, abgesehen davon, dass ich maximal alle 4 Jahre einen Versetzungsantrag stellen kann und selbst dann geht es ausschließlich nach Ortswunsch und keinesfalls danach wie gut die Bedingungen für Berufstätige an der betreffenden Schule sind!


    Ich glaube Hermine, du liest immer nur teilweise.
    Ich fordere meeine rechte ein und tue dies eben auch auf diese Weise, aber an eine Schule, die z.B: schon beim Bewerbungsgespräch nicht darauf Rücksicht nehmen kann, gehe ich natürlich gar nicht!

    Achso, das Haus haben wir auch gebaut, auf meine Gehalt sind wir trotzdem nciht angewiesen! ;)

    Also wir müssen deshalb auf ncihts verzichten außer eben auf den Streß mit Schulleitern, dei von Anfang an bockig sind und darauf verzichten wir geren als Familie!

    KOmmt das erst später dazu und man will/muss wieder arbeiten, dann muss man eben noch mehr dafür kämpfen! Denn das andere ist auch ein Kampf und zumidnest hier wird er an vielen Schulen schon honoriert, indem man als Vetretungskraft die Bedingungen stellen kann!

    Albatros: DAs kann schon sein, nur was der Vater meiner Kinder nciht kann, ist früh zuhause sein oder nachmittags schon auf Dauer gehen, dann könnten wir uns solchen Luxus nämlich nicht leisten!


    KLar darf sie dich einstellen, ich habe auch keines und arbeite seit mehr als zwei Jahren so.

    Hast du versucht deinen Abschluß als 1. Staatsexamen anerkennen zu lassen? Denn so kann man definitiv mindestens Jahresverträge bekommen dann.

    Zitat

    Original von Nuffi
    Und dann einfach zu sagen "wechselt doch mal die Schule"...
    Nee, das konnte ich nicht so stehen lassen, weil ich weiß, was so eine Aussage für ein eh schon schlechtes Mütter-Gewissen bedeutet, und das müssen wir uns nun wirklich nicht antun! Wir Mütter sollten uns mit Tipps unterstützen und Alternativen aufzeigen bzw. Denkanstöße geben und unsere Erfahrungen mitteilen, nur so können wir helfen! :)


    Von wechselt doch einfach mal die Schule sprach keiner. Aber es gibts dann eben nur die Möglichkeit zu Hause zu bleiben oder sich dann in der Zeit eine andere Schule zu suchen.

    Da hier nicht mehr verbeamtet wird, ist die Situation natürlich anders als bei Beamten. Da hat man die Wahl ja kaum, kann aber natürlich über Frauenvertreterin usw. dann etwas tun.

    Man darf sich eben cniht alels gefallen lassen!

    Und ja, ich finde es schön diesen Luxus zu haben und nutze ihn dann natürlich auch!


    Ich muss korrigieren.

    zu 2. Es sind nur noch 65% und nur wenn das Familieneinkommen unter 500.00 Euro liegt.

    3. Wo das Kind hinkann liegt daran, wer wieviel verdient, das läßt sich so pauschal nicht beantworten.

    5. Die MOante vom 1. Kidn, wo du Elterngeld bekommen hast werden ersetzt, die restlichen mit einbezogen. SOmit kann es zwischen dem vorherigen Elterngeld + 10% GEschwisterbonus und 300 Euro + 75 Euro GEschwisterbonus liegen!

    Zitat

    Original von Kiefernwald

    Wenn der Bedarf für Deine Fächer hoch ist (und bleibt), verstehe ich diese Argumentation oder besser: ich würde mir wünschen, dass solche Bedingungen herrschten. Dann könnten wir Mütter-Lehrerinnen sozusagen eine stille Revolution wagen und nur an die Schulen gehen, die familientauglich sind ;).

    Aber bleiben wir doch mal auf dem Boden der Tatsachen: ist die Auswahl so groß!? Geht es nicht auch darum, sich (und seinen Kindern) langfristig eine Perspektive zu schaffen, für die man kurz- bis mittelfristig in den sauren Apfel beißen muss?

    Ja, hier ist der Bedarf momentan groß. Alleine in diesem Jahr habe ich schon vier Stellen angeboten bekommen, das Jahr ist erst 9 Tage alt ;)

    Zitat

    Original von Nuffi

    Na, ich weiß ja nicht, wie viele sich diesen Luxus leisten können... *kopfschüttel*


    Was ist daran kopfschüttelnd.

    Ja, ich kann mir diesen Luxus leisten und tue das für mein Kind auch gerne!

    Denn auf diese 500 Euro im Monat zu verzichten, die ich momentan kriegen würde, wovon dann auch noch Fahrtkosten, Kinderbetreeung und Material abgeht, tut mir nicht weh!

    Zitat

    Original von Britta
    War für euch jetzt nicht hilfreich, aber ich wollte einfach nochmal zeigen, dass es (zum Glück) auch andere Situationen gibt.

    LG
    Britta


    Ja, die gibt es glücklicher Wiese, es ist also möglich, wenn man will!

    Und wie schon erwähnt, Schulen, wo das nicht geht, gehen für mcih dann eben auch nicht und ich arbeitet dort nicht!

    @Annie111: Das ist aber nicht der Normalfall, bei uns in Brandenburg ist das alles unbezahlte Mehrarbeit, die Gespräche finden dementsprechend dann z.T. in der Mittagspause der Erzieherin statt (also wenn die Kinder schlafen)

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