Beiträge von CDL

Gelesen habe ich das auch mit den Masken, die gestellt werden sollen, aber noch ist meine ich nichts Genaueres bekannt zu Qualität (da reicht mir eben auch keine OP-Maske, um in die Präsenz gehen zu können) und Auslieferung, also sogre ich für mich selbst vor. Sollte ich am Ende positiv überrascht werden von meinem Dienstherrn, sind die zusätzlichen Masken wahlweise Reserve für den nächsten staubigen Kellerputz oder unter Umständen auch einfach gespendet.

Ich habe mir eben FFP2-Masken besorgt im Hinblick auf den Schulbeginn im September (ja, ist früh, aber was ich hab, hab ich und angesichts der Zahlen habe ich wirklich keine Lust, am Ende womöglich wieder nix mehr zu bekommen oder nur ein Päckle, so bin ich versorgt bis Weihnachten und kann mich gelassen auf meinen UNterricht konzentrieren ab September). Der Apotheker hat mich mit der Aussage überrascht, er gehe davon aus, dass in den Staaten ein Medikament noch vor den Präsidentschaftswahlen zugelassen werde. Firma mit A... (sorry, hab mir den Namen nicht gemerkt, aber bestimmt fällt jemandem hier sofort ein, welche das wohl ist), bei der Phase 1 und 2 wohl zuversichtlich genug stimmen, um eine schnelle Zulassung erwarten zu können nach Abschluss von Phase 3, der wohl zeitnah zu erwarten sei. Er meinte, das Medikament habe zwar keine optimale Wirksamkeit (er meinte etwas von ca.50% der Geimpften, die Antikörper entwickelten), sei dafür aber sehr nebenwirkungsarm (er meinte sogar "bislang keine bekannten Nebenwirkungen") in den bisherigen Phasen gewesen, weshalb es ein hervorragender Kandidat für eine schnelle Zulassung sei. Hat mich sehr überrascht zu hören. Vielleicht weiß jemand noch Genaueres dazu. Auf jeden Fall wäre das ja ein Lichtstreif.

...hat mit mir Fußball im Garten gespielt

Zitat von chilipaprika

doch, aber nicht "grüner" mit Vornamen.

"Kleiner" ist tatsächlich ein anerkannter Vorname in Deutschland?! Na gut, es muss auch Schulleiter geben, die Kleiner Frosch heißen.

Habt ihr an eure Schule abgestellte Sonderpädagogen, die du einbeziehen kannst oder kannst du dich alternativ von Sonderpädagogen beraten lassen in der Angelegenheit?

Für mich liest es sich nach Überforderung, dass derartige Übergriffe von den SuS untereinander geklärt werden sollen. Möglicherweise müssten da die Eltern auf die Barrikaden gehen. Welche weiteren Konsequenzen haben denn derartige Verhaltensweisen des Schülers? Welche Erziehungs-oder Ordnungsmaßnahmen wurden denn bereits eingesetzt? Wenn der Schüler wiederholt in einer Stunde Mitschülern gegenüber übergriffig wird kann er ggf eben in dieser Stunde (an diesem Vormittag) nicht mehr an deinem Unterricht teilnehmen, sondern muss mit festen Aufgaben an einem Tisch auf dem Gang (geöffnete Tür und Tisch im Sichtbereich) arbeiten oder auch beim SL im Büro arbeiten (hatte ich schon mit einer Schülerin, die schon im Gastunterricht bei mir war, ständig gestört, andere SuS beleidigt und schließlich geschlagen hat. Da habe ich mich dann im Hinblick auf die 25 anderen SuS geweigert, sie den Vormittag über weiter in meiner Klasse zu belassen und zum SL gebracht. Klappt natürlich nur mit einer SL, die hinter ihren Lehrkräften steht.). Hätte der Schüler Anspruch auf Assistenz?

Im Hinblick auf Corona und Spucken: Nein, halte ich nicht für verantwortbar, würde ich aber erstmal anonym (also ohne Nennung des Schulnamens) mit dem Gesundheitsamt abklären, um dann ggf das Gespräch mit deiner SL zu suchen. Wenn das Gesundheitsamt es für unproblematisch hält, ist Corona zwar kein Argument, das, was solches Verhalten offenbar den anderen SuS abverlangt aber durchaus. Hat das Gesundheitsamt Bedenken, muss eine gemeinsame Strategie gefunden werden. Im worst case muss der Junge eben abgeholt werden, wenn er gezielt SuS anspuckt. Einfach hinnehmen bzw lediglich durch 13 jährige klären lassen geht natürlich nicht.

Auch ohne im Seiteneinstieg zu sein, kann ich dir versichern, dass eine Deputatskürzung im Schuldienst natürlich immer zu einem entsprechend verringerten Gehalt führt. Das ist auch außerhalb des Schuldienstes ja nicht anders und sollte nicht weiter überraschen oder bekommst du irgendwo 100% Gehalt für eine 60% TZ-Stelle?

Du =SL? Und du bist beim Zweitfach völlig flexibel?

Lasst euch nicht verrückt machen, sondern sorgt so für euch und eure kleinen Menschlein, wie es für euch jetzt richtig ist. Der Rest findet sich später. Im Zweifelsfall unterstützt von eurer Gewerkschaft, die eurem Dienstherrn den Allerwertesten abfackelt, sollte der euch eure Selbstfürsorge tatsächlich ankreiden wollen. Dieser Schritt wird garantiert nicht dazu führen, dass ihr am Ende nicht verbeamtet werdet. Eure Ärzte müssen euch darauf aufmerksam machen, aber im worst case ist das einfach nur etwas Zusatzarbeit, um weitere Nachweise zum dann aktuellen Gesundheitsstatus zu bringen. Denkt jetzt an euch. Der Rest findet sich.

Darf man sich eigentlich eine präferierte Falttechnik wünschen? Kranich fände ich bei meiner Statur (Modell "Fette Taube") ziemlich interessant. Da bleibt einem die Traurigkeit garantiert in den Tränendrüsen stecken und wird stante pede in Lachtränen umgewandelt (die sind eh viel gesünder).

Vielleicht solltest du präzisieren, ob du als SL für deine Schule (verzweifelt) suchst oder einen Tauschpartner für dich persönlich suchst. Auch ein paar Hinweise zu deiner Schule könnten vermutlich hilfreich sein.

In der Politik: Auf gar keinen Fall. Sein eigenes Landessüppchen kochen zu können ist ein wichtiges Distinktionsmerkmal. Nebenbei würde eine Vereinheitlichung durchaus in Konflikt stehen mit dem GG, wo längst nicht klar wäre, ob sich das rechtssauber begründen lassen würde, so dass eine derartige Änderung vor dem BVerfG standhalten könnte.

In der Bevölkerung: Spannende Frage. Mein erster Impuls war, dass das doch nur diejenigen betrifft, die das BL wechseln wollen/müssen und für die das dann halt mal punktuell lästig ist, aber es gibt ja insbesondere beim Abitur eine uralte Debatte zur Vergleichbarkeit der Abschlüsse, ein gewisses breiteres Interesse lässt sich also nicht leugnen. Mein Eindruck ist aber nicht, dass das wichtig genug wäre als Thema bzw. der Wille einen tragfähigen Konsens jenseits der eigenen Landessuppe zu finden nicht gegeben ist.

Unter den KuK: Einerseits wären dann natürlich Wohnortwechsel zwischen den Ländern erheblich leichter, was vielen KuK sehr entgegenkommen würde, andererseits könnte das aber ja auch bedeuten, dass man bei der Einsatzbereitschaft deutlich flexibler sein müsste, weil die Bezirke größer werden könnten. Ich persönlich kann zwar ganz gut damit leben, hier im Ländle zu bleiben, habe mich aber vielleicht auch einfach nur damit abgefunden, dass es halt so ist.

Wie siehst du das?

Ich hatte auch zunächst einfach ganz kreativ auf die Fragen so geantwortet, wie ich mir die Ausstattung wünschen würde (die Realität wurde ja nicht explizit erfragt) und dann eben ggf. beim Einsatz "nie" angegeben. Nachdem ich aber nicht wissen möchte, zu was für verqueren Ergebnissen solche Antworten dann am Ende verwurstet werden ("Die Lehrkräfte verfügen über optimale Ausstattung WEIGERN sich aber OFFENKUNDIG, diese auch nur versuchsweise einzusetzen."), habe ich letztlich abgebrochen.

(Entschuldige das Lachen Conny, aber das liest sich mit so einem tiefsarkastischen Grundton, dass ich gar nicht anders kann, als meiner tiefschwarzen Seele ein ebenso sarkastisches Lachen zu erlauben.)

Bei mir in der Sek.I ist das eine relativ unrealistische Erwartung. Klar kann man versuchen beim neuen Stundenplan Fächer gebündelt an möglichst wenig verschiedene Lehrkräfte zu vergeben. Im Hinblick auf die Deputats- und Stundenplanplanung gibt es da aber recht enge natürliche Grenzen, die auch Corona nicht zu sprengen vermag. Ich weiß zwar noch nicht, in welchen Klassen ich eingesetzt werde, muss aber von wenigstens 4 Klassen ausgehen im Hinblick auf meine Fächer und mein Deputat (mit fachfremdem Einsatz vielleicht auch nur 3, möglich wären aber auch 8 oder 9 verschiedene Klassen, auch wenn es so viele sicherlich nicht werden).

Bei uns wird es vermutlich gestaffelte Pausenzeiten und dadurch auch leicht verschobene Unterrichtszeiten geben, Einbahnstraßenregelung gilt weiter, MNS in BW aktuell nur außerhalb des Unterrichts verpflichtend (wobei es für SBBZen und ich glaube auch Grundschulen Sonderregeln gibt), GA/PA warte ich mal ab, was dann tatsächlich im September gilt.

Viele Schulen haben aber ab Ende August wieder ihre Rektorate besetzt. Vielleicht einfach dann nochmal Schulen direkt kontaktieren mit der Bitte, den Link an die Lehrkräfte weiterzuleiten bzw. auch an die Ausbildungsseminare senden, die durchaus auch bereit sind angehende Lehrkräfte zu unterstützen und den Link an ihre Anwärter senden.

Zitat von PhilS84

MaL was anderes: Wenn man aber doch als LuL krank ist, dann wird auch kein digital Unterricht erteilt oder wie ist das bei euch?

Wenn du wirklich krank bist, bist du krank. Wenn du Halskratzen und Schnupfen hast, normalerweise so arbeiten könntest /würdest , wegen Corona dieses Jahr aber sicherheitshalber damit nicht in die Präsenz gehst, kannst du natürlich digitalen Unterricht machen. Wie bisher auch, entscheidest du als erwachsener, verantwortungsbewusster Mensch (dir selbst und deinen SuS gegenüber) ob du nicht mehr arbeitsfähig bist oder nur vorsichtshalber nicht in Präsenz arbeiten solltest. (Komische Frage. Aber vielleicht sind wir alle einfach nur zu irritiert von Corona.)

Zitat von Moebius

An Stelle 1 der Corona-Symptome steht inzwischen "Geruchs- und Geschmacksverlust", danach kommen Fieber und Husten, Niesen ist irrelevant.

Man kann Corona von einem normalen Schnupfen durchaus ganz gut abgrenzen. Wenn man denn will.

Klasse. Dann gehe ich jetzt einfach davon aus, dass ich letzte Weihnachtsferien (und danach) keine normale Grippe, sondern Corona hatte. Wer Antikörper braucht, möge sich melden.

Menschenrechte im Konflikt.