Beiträge von Mitsch

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Zitat von Zauberwald

    Meine Familie war immer über 400 Km entfernt - in alle Richtungen. Freunde habe ich als Neigschmeckte im Schwabenland auch nicht.

    Na dann darf ich dich Superpapa und Superlehrer nennen, der sein Unverständnis darüber ausdrücken darf, dass ein Alleinerziehender Lehrer zwei Mal im Schuljahr, bei wöchentlich drei Langtagen, einen langen Konferenztag und außerplanmäßigen Dienstbesprechungen um eine außerrechtliche Möglichkeit bittet, seine Kinder von der Kita abholen zu dürfen.


    In diesem Sinne schließe ich meinerseits die Diskussionsrunde. :) Danke für die vernünftigen Beiträge der meisten von euch! :)


    P.S. Ich habe hier keinen Hinweis auf meine Dienstpflicht gesucht. Wenn ich es mir einfach machen würde, würde ich mich krankmelden. Auch mit Sonderurlaub oder unbezahlten Tagen hätte ich kein Problem. Aber alles das ist Ermessensspielraum der SL. Sollte hier also auf die "freie Wirtschaft" verwiesen werden, kann ich nur mit dem Kopf schütteln. ;)


    Tschüss und beste Grüße


    Mitsch

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Zitat von Zauberwald

    Ich gebe dir vollkommen Recht. Immer dieses: "Mimimi, ich hab Kinder". Haben ganz viele andere auch. Ich habe auch drei. Das was hier seitenlang zum Problemfall deklariert wird, hätte ich nebenbei aus der la main geschüttelt, sonst hätte ich mein Leben so, wie es bisher gelaufen ist überhaupt nicht hinbekommen


    Wie weit wohnst du von deiner Arbeit entfernt? Hast du Freunde oder Familie vor Ort, die dich unterstützen können? :)


    Alles Gute euch!:)

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Ich finde die Diskussion von manchen von euch doch sehr komisch. Hier wird der Anschein erweckt, dass Eltern mit Kindern, ihrer Unterrichtsverpflichtung nicht nachkommen wollen. Ich habe eine Notwendigkeit beschrieben (wir reden von ein bis zwei Terminen im Schuljahr) und nicht davon, sich den Elternstatus als Argument vorzuschieben, um möglichst wenig Zeit in der Schule zu verbringen und stattdessen mit den Kindern die Freizeit zu genießen.


    Diese Argumentationsmuster von einigen in dieser Runde erinnern mich doch sehr stark an diejenigen Stimmen, die man immer wieder vernimmt, wenn behauptet wird, Asylsuchende kommen nur ins Land, weil es in Deutschland so schön ist und man hier mit Geld zugeworfen wird. :)

    Wenn es um die eigenen Interessen geht, bleiben gute Vorsätze meistens auf der Strecke.


    Aber was soll's . Ich hoffte hier in diesem Forum Ratschläge von KuK zu bekommen und mich nicht rechtfertigen zu müssen.


    Im Übrigen ist ein Lehrerkollegium ein Spiegelbild der Gesellschaft, wo man verständnis- und respektvollen Menschen begegnet und eben jenen, die ihren Frust und Unzufriedenheit versuchen, an anderen auszulassen.


    In diesem Sinne, liebe Grüße


    Mitsch.

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Ich gehe davon aus, dass du keine Kinder hast :)

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Danke für eure vielen Rückmeldungen!


    Also wie geschrieben. Sonderurlaub liegt im Ermessensspielraum der SL, genauso wie das Mitbringen von Kindern in den Unterricht oder zu Konferenzen. Und nochmal ernsthaft gefragt, Ist wirklich jemand von euch der Meinung, dass das folgende Szenario in einer Institution passend und adäquat ist, in der wir die SuS zu umsichtigen und respektvollem Umgang erziehenß

    Wie soll es allein technisch möglich sein, ein 1 jähriges Kind nach dem Unterricht von zu Hause abzuholen, um mit ihm gemeinsam wieder in die 46 km entfernte Schule zurückzufahren und dort einer Konferenz beizuwohnen? :))))

    Leute, es muss doch eine Härtefallregelung geben. wir Beamte sind doch sonst immer so gut gestellt.

    P.S. Und ja, natürlich kann ich plötzlich unglaubliche Kopfschmerzen bekommen und es geht mir so schlecht, dass ich nicht an der Konferenz teilnehmen kann.Aber das ist doch auch keine Lösung :)


    Grüße

    Mitsch

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Zitat von PeterKa

    Du kannst sicherlich auch Sonderurlaub aus privaten Gründen unter Wegfall der Bezüge beantragen. KInd mitnehmen und/oder sich mit anderen betroffenen Kollegen abzusprechen sollte auch funktionieren. Auch der Freundes/Bekanntenkreis, der ähnliche Probleme in der Kita vorfindet kann wegen einer Lösung/Betreuung sicherlich gefragt werden.


    Danke für deine Antwort. Natürlich habe ich schon sämtliche familiären und freundschaftlichen Betreuungsmöglichkeiten durchgespielt. Ich wohne 50 km von meiner Schule entfernt, kann kein 1-jähriges Kind mal einfach so mit zu einer Konferenz mitnehmen. Die Möglichkeit auf Sonderurlaub kenne ich, sie ist aber Ermessenssache des SL und daher keine passende Lösung, da die SL eh nur Vorhaltungen macht, dass man Probleme mit Kindern und Kinderbetreuung "wegorganisieren" müsse.

    Insofern nochmal, ich kann in einem o.g. Fall nicht an der DB teilnehmen. Was also tun :)

  • Was zu tun, wenn die Kinderbetreuung nicht gewährleistet werden kann?

    Hallo ihr Lieben,


    ich habe eine Frage an euch, meinen Personalrat erreiche ich nicht und in den Rechtsbelehrungen des Ministeriums NRW finde ich keine klare Antwort auf folgenden Fall:


    Meine Frau arbeitet Nachmittags, wegen der vielen Langtage, die ich an meiner Schule unterrichten muss, wird unser einjähriges Kind nachmittags in einer Großtagespflege betreut.

    Nun stehen mal wieder Dienstbesprechungen an und unsere KITA ist für 3 Tage geschlossen. Eine Betreuung innerhalb der Familie ist nicht möglich und von meiner Frau nicht zu verlangen, dass sie, "weil sie nun mal die Mutter ist", die Betreuung komplett zu übernehmen.


    So stehe ich nun vor der Frage, was zu tun ist. Im Beamtenrecht muss es doch eine klare Regelung für solche Fälle geben. Da die SL nur wenig Verständnis für solche Probleme hat, suche ich nach der Möglichkeit, Anspruch auf Kinderbetreuungstage durchzusetzen. Wie sieht das bei uns Beamten in NRW diesbezüglich aus?

    Kann mir jemand helfen?


    Liebe Grüße


    Mitsch

  • Lehrerrucksack - Eure Favorites!

    Hallo zusammen,


    ich bin auf der Suche nach einem neuen Lehrerrucksack.

    Ein Laptop-Fach sollte es haben. Bislang hatte ich einen von TimeTex. Leider sind die Reißverschlüsse schon zweimal kaputt gegangen, auch die Nähte haben sich gelöst, weswegen ich nach Alternativen zu TimeTex suche.


    Liebe Grüße


    Mitsch

  • Keine Zulassung zum Examen

    Hi Kodi,


    Ja, ich meinte das 2. Staatsexamen, also die Zulassung zur UPP.

    Aber für viele Fächer ist es doch sogar möglich, auch ohne Referendariat als Quereinsteiger zu unterrichten.

    Ist es dann vielleicht doch möglich, als Vertretungslehrkraft eine Stelle zu bekommen? Vorstellen könnte ich mir, dass statt der üblichen E13 Besoldung für SEK 2 Lehrer, nur noch E11 rausspringen. Was meint ihr, jemand Erfahrung?


    Danke und LG Mitsch

  • Keine Zulassung zum Examen

    Hallo zusammen,


    könnte jemand von euch mir die Frage beantworten, ob es möglich ist, trotz Nicht-Zulassung zur Examensprüfung; und das zum zweiten Mal, als Lehrer an einer Öffentlichen Schule arbeiten zu können?


    Würde mich über eine Antwort sehr freuen!


    Viele Grüße


    Mitsch

  • Schulformbindung Elternzeit

    Hallo Kopfzerbrech,


    hat sich bei dir mittlerweile hinsichtlich eines Wechsels,auch der Schulform,ergeben?


    Auch ich möchte meine Schulform wechseln und eine Schule in Köln finden. Ab Januar werde ich in EZ gehen und so nach 8 Monaten Anspruch auf wohnortnahe Versetzung haben.

    Nun meine Frage: Sollte ich keine passende Schule finden, was passiert, wenn ich eine Schule oder Schulform ablehne?


    Viele Grüße


    Mitsch

  • Schulformbindung Elternzeit

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