Beiträge von kleiner gruener frosch

kodi, calmac. Danke.

Ich habe mich jetzt auch erst einmal in dem Forum, welches du empfohlen hast, angemeldet. Mir schwimmt gerade vor lauter Beiträgen etwas der Kopf.

Eine Lösung habe ich aber auch gefunden.
Zuerst hatte ich als Lösung den Report so angepasst, dass er exakt 3 Seiten hatte - und habe dann in den Parametern eingestellt, dass der Report 3 genau Seiten lang ist.
Das kam mir aber etwas gefuckelt vor. Daher habe ich mir die Parameter genauer angesehen und den Punkt "AutoStop" gefunden. Damit geht es. Er hält nun, egal wie viele Seiten der Report haben darf, am Ende des Reports an.

kl. gr. frosch

Das wäre dann aber auch eine Gehaltskürzung. X Lehrer bekommen weniger, als sie nach heutigem Stand bekommen würden, damit die Leistungs-Boni finanziert werden können.

kl. gr. frosch

Ich nutze die Herbstferien und arbeite mich gerade mal ein wenig in den Schild-Report-Designer ein. (Aktuelle Schild-Version)

Wenn ich einen Report erstelle welcher so lang ist, dass die 2. Seite benutzt wird (ist auch so geplant), zeigt er zwar wie geplant den Inhalt der 2. Seite an. Aber an das Ende des Formulars hängt er den Beginn wieder an, bis die 2. Seite auch gefüllt ist.

Zitat von 1. Seite

Abc
def
ghi
jkl
mno
pqr

Zitat von 2. Seite

stu
vwx
yz

Abc
def
ghi

Das rote wird dort wieder automatisch angehängt. Bei der Vorschau, aber auch beim Drucken. Auf Seite 3 macht er dann übrigens nicht weiter. Er füllt nur die Seite 2 noch auf.

Wenn ich einen Seitenumbruch einfüge, wird übrigens die 2. Seite gar nicht mehr angezeigt.

Hat da jemand Ideen, was ich machen muss?

Danke!

kl. gr. frosch

@anjaby: ich habe die Zitate mal eingefügt. Muss jetzt Stefan fragen, ob ich evtl. eine Bonuszahlung zu meinem nicht vorhandenen Mod-Gehalt bekomme.

kl. gr. frosch

Ich wäre aber erpressbar - und das ist in unserem Beruf ein Unding.

kl. gr. frosch

Zitat

, wie selbstverständlich davon ausgehen, dass ein Grossteil unserer Kollegen sich wirklich erpressen lassen würde. Nur man selbst natürlich nicht, gell?

Ich weiß ja nicht, wie du darauf kommst, aber ich meinte meine Erpressbarkeit. Und ich lasse mich nicht gerne erpressen.

Kl. Gr. Frosch

Du sprichst die Fürsorgepflicht des Schulleiters an. Man kann als Schulleiter nicht gleichzeitig erwarten, dass die Kollegen immer mehr draufpacken, weil sie für die Bewertung auffallen wollen, aber auf der anderen Seite darauf aufpassen, dass sie sich nicht überarbeiten.

Wie Bolzbold ziemlich weit oben schon schrieb - bei einer Leistungsabhängigen Bewertung wird ein Lehrer erpressbar. Auch die von dir genannten Kriterien bringen diese Erpressbarkeit mit sich. Das wollen wir nicht, und daher ist die Nicht - Leistungsabhängige Bezahlung schon okay.

Kl. Gr. Frosch

Thread geschlossen, bis ich zum Aufräumen komme.

Kl. Gr. frosch, Moderator

<Mod-Modus>

Ich habe oben schon einmal darauf hingewiesen, dass es hier um eine explizite Frage von Quieselgeht und ich trotz Ferien keine gesteigerte Lust habe, hier im Thread die vernünftigen Antworten und die philosophische Meta-Diskussion zu trennen.

Also: bleibt bitte beim Thema, damit Quiesel geholfen werden kann.

kl.gr. frosch, Moderator

Nachtrag: (@dPb)
Ich meinte nur, dass die Philosophische Diskussion zum Quereinstieg hier nichts bringt. Der Hinweis an Quiesel, dass der Quereinstieg auch eine Möglichkeit wäre, hilft natürlich.

Kl.gr.Frosch, Moderator

[Angesprochene Beiträge verschoben]

Ich denke, dass Quiesel die theoretische Diskussion zu Quereinsteigern nicht so weiter hilft. Das sollten wir woanders machen.


Kl. Gr. Frosch, Moderator


(Ich habe zwar jetzt Ferien, aber würde gerne darauf verzichten, diesen Thread auseinander zu pflücken.)

Fudell,

Jetzt wo du es sagst. Ich finde, dass dir, solange es keine leistungsgerechte Lehrerbezahlung gibt, jeder hier 10 % seines Gehalts freiwillig überweisen sollte.

Kl.gr.Frosch

Karin,
Ich habe dein Thema verschoben.

Kl. Gr. Frosch, Moderator

Ich denke nicht, dass er dann noch was berichten kann.

kl. gr. Frosch

P.S.: ich bezeichne mich übrigens auch selbst als Primate - der männlichen Version.

Ist das "Nimmt alles" in Hessen ähnlich wie in NRW?
Dann werden Bewerber, die die formalen Kriterien der Lehramtsausbildung nicht erfüllen nur als "Nicht-Erfüller" oder "Teil-Erfüller" befristet eingestellt. Entgeltstufen liegen je nach Erfüllungsgrad bei EG 9 - EG 11.

Bei Dejana ist es höchstwahrscheinlich anders. Das können wir hier aber kaum entscheiden. Ich würde an deiner Stelle einmal bei der entsprechenden Personalvertretung bzw. in einem Schulamt in deiner Wunschgegend nachfragen. Dann hast du eine sichere Antwort.

Zitat

Meine Lehrbefaehigung wird (noch) europaweit anerkannt.

Das hört sich dann ja für den Wechsel gut an.

kl. gr. frosch

Frkoletta, hast du die Anmerkung von Micky bzgl. Der anderen möglichen Seminare gelesen?
Pendeln ist da nicht wirklich eine Option.

Kl.gr.Frosch

Wir hatten einmal eine ziemlich schlimme Fachleiterin an unserer Schule. Sie war als einzige für ihr Fach zuständig.

Während der Zeit ließ sich gegen sie nicht viel machen, aber bei der nächsten Anfrage, ob wir wieder eine Referendarin nehmen, haben wir in die Rückmeldung geschrieben: "Ja, Fach X aber nicht solange Frau You said ist."
Inzwischen ist sie keine Fachleiterin mehr.

Kl. Gr frosch

Zitat

aber das Ende aller Förderschulen ist unrealistisch,

Was sagte mir vor Jahren der Schulleiter einer Förderschule: ich habe so ein großes System - ich sitze die Inklusion einfach aus.

kl. gr. frosch

Hallo Stefan,

Jetzt geht es. Danke.

Kl.gr.Frosch

Am Handy kann ich auf 3 oder 4 Links klicken, dann sagt mir Chrome, dass ich von lehrerforen.de zu oft weitergeleitet worden wäre und es geht nicht mehr weiter.

Kann das einer bestätigen?

Kl.gr.Frosch