Beiträge von Flipper79

V.a. würde es der Personaler nicht verstehen, wenn man direkt in die Bewerbung schreibt, dass kein Kinderwunsch vorhanden ist.
Oder das andere Extrem: Wenn man in einen bestimmten Alter noch Kinder bekommt (jenseits der 40): Risikoschwangerschaft, Dir ist schon klar, dass Riksiko, dass das Kind dann das Down-Syndrom hat, erhöht ist??? Wenn dein Kind Abi hat, bist du schon ...
und dann will es noch studieren. Wie willst du ihm das denn in DEM Alter noch zahlen.

Apropos: Wehe das Kind hat ne Behinderung ... und es war absehbar ... Boah warum hast du nicht abgetrieben?

Öhm ...

Lass sie tratschen ... wenn sie keine anderen Hobbys haben.
Es ist zwar ätzend, aber es wird oft hinter einem her getratscht.
Wir leben zum Glück im 21. Jh. in Deutschland und da muss man zum Glück nicht mehr den Mann heiraten, der von der Familie ausgesucht wird und auch nicht wegen der Familie eine bestimmte Anzahl von Kindern bekommen (am Besten noch ein Junge). Ebenfalls muss man nicht mehr den Job ausüben, den ein Elternteil aussucht oder schon selbst ergriffen hat.

Zieh es durch!

Außerdem kommt es nicht darauf an, wie oft und wie lange man sein Kind sieht, sondern wie intensiv man die Zeit mit ihm verbringt.
Und glaube mir: Ein Kind merkt irgendwann ob Mama zufrieden in ihrem Job ist oder nicht. Sicherlich nicht mit 5 oder 6, aber irgendwann schon.
Und warum muss man mit 30 schon ein Haus und 2 Kinder haben? Ich persönlich will keine Kinder, auch wenn meine Oma gerne Enkel hätte.
Und glaub ja nicht, dass man als Lehrer schon mit 30 ein Haus hat und 2 Kinder. Warum sind die werdenden Muttis immer älter? Meine Mutter hat mich mit 27 bekommen und galt da schon fast als alte Mutter. Und heute? Die Zeiten ändern sich halt. Mir düngt, dass dein privates Umfeld ein etwas ... altertümliches Bild einer Frau hat. Fehlt nur noch, dass man als Mutti bitteschön dem Mann die Wäsche machen soll und am Herd stehen soll.

Und wenn du 40 oder 45 bist, passt es ggf. immer noch nicht mit dem "Ich studiere noch mal" (warum auch immer). Ne! Lieber mit 30 als noch zig Jahre verschwenden und unglücklich im Beruf sein.

Ich hasse es, wenn auf irgendwelchen Feierlichkeiten gestrunzt wird: "Mein Haus - mein Auto - Mein Boot" Jeder muss sich übertrumpfen.

Eben drum. Würd ich auch nicht sagen. Nicht umsonst sind in Vorstellungsgesprächen Fragen zur Schwangerschaft & Familienplanung nicht zulässig bzw. darf man nicht wahrheitsgemäß beantworten.

Wenn jemand über deine Lebenssituation meint urteilen zu müssen, dem sage einfach: "Halt dich aus meinem Leben raus. Ich bin dir keine Rechenschaft schuldig". Alternativ aufstehen und sagen: "Unter den Umständen bin ich dann wohl auch nicht gut genug mit dir / euch Zeit zu verbringen. Ich gehe. Melde dich bitte, wenn du deine Entscheidung revidiert hast". Dann gibt es halt ne Eiszeit. Pech! Denjenigen, die nicht zu dir stehen, kannst du es eh nicht Recht machen. Gehst du in deinem erlernten Beruf einer Tätigkeit nach, fragen sie irgendwann: "Was? Du hast immer noch eine befristete Stelle?" "Was? Du bist immer noch nicht befördert worden?"
Auch deinem Freund bist du keine Rechenschaft schuldig.

Schau nach einem Nebenjob, der zu deinen Unizeiten passt, der angemessen bezahlt ist, der zu deinen Qualifikationen passt, der DIR gefällt.

@lamaison: Ich weiß auch auch nicht, um was es eigentlich geht.

Eine Kollegin von mir arbeitet auch VZ mit einem Kind, andere nur TZ, so what? Jeder muss schauen, was er / sie am liebsten möchte und glaubt, was das Beste für das Kind ist. Wichtig ist, wie intensiv man die Zeit mit dem Kind verbringt (egal wie lange sie ist). Was bringt es dem Kind, wenn Mama nur TZ arbeitet, mit den Gedanken aber ständig woanders ist und das Kind sich selbst überlasst nach dem Motto: Ich habe jetzt keinen Bock mit dir zu spielen. (hängt natürlich vom Alter ab). Bei uns im Kollegium nehmen mittlerweile immer mehr Väter EZ für 1 oder 2 Monate (z.T. gesplittet), teils auch länger. Ich habe auf den Elternsprachtagen auch öfter den Vater oder Vater und Mutter bei mir. So eine strikte Trennung "Mama sorgt für das Kind" erlebe ich weder in meiner Schule noch in meiner Nachbarschaft. Da ist es z.T. so, dass Papa das Kind morgens zur Kita bringt und es dann ggf. auch wieder abholt (oder auch Mama, je nachdem wie es halt gerade passt).

Ich finde es auf jeden Fall besser (egal ob VZ oder TZ) als wenn Mama eine Glucke ist und zig Jahre zu Hause bleibt, das Kind zur Schule fährt, am Besten noch in die Klasse bringt, dem Kind verbietet mit dem Rad / dem Tretroller / zu Fuß mit Nachbarskindern zur Schule zu fahren.

Tante Google hilft
https://www.verdi.de/themen/gleichs…e5-00093d114afd
https://www.berlin.de/sen/frauen/rec…iskriminierung/

Weitere Links kann man leicht finden

Eben WillG. Und wenn ich schlafe und ich nicht gerade MagenDarm habe, merke ich ggf. erst beim Aufwachen, dass ich krank bin. Dass das nicht toll ist, wenn ich mich erst später krank melde ist schon klar, aber zu verhindern ist es nicht.

ausplündern ist echt gut

Gut, dass ihr wenigstens euer Attest so schicken dürft.
Heißt bei euch im Klartext:
Attest ist da --> Krankmeldung für die nächsten Tage möglich
Attest nicht da, ich fühle mich abends aber schon unwohl (oder wann auch immer am Vortag) und würde lieber ausschlafen --> Krankmeldung geht nicht

Gut, bei uns wollen die auch keine angekündigten Krankheiten á la: "Morgen ist Konferenz, Ich melde mich schon mal krank, da ich morgen keinen Bock habe". (Ist jetzt etwas überspitzt formuliert) aber sowas wie bei dir ginge

Wir sollen uns (theoretisch) auch bis halb 8 krank melden. Aber es melden sich auch eine Menge KuK später krank (wenn sie z.B. später Unterricht haben).
Es ist auch schon mal vorgekommen, dass KuK eher heim gingen, da sie im Laufe des Tages erkrankt sind oder das Kind erkrankt ist und es von der Tagesmutter / der Kita abgeholt werden konnte. Dann kommt eine Vertretung halt auch schon mal kurzfristig rein.

Wir dürfen auch ne Mail senden und bloß nicht auf den AB quatschen, da es sonst untergehen könnte.

Und ich habe mich auch schon mal Nachmittags krank gemeldet (war am gleichen Tag schon krank) als ich merkte, dass es ohnehin am nächten Tag noch nicht geht. Je eher man sich krank meldet, desto lieber ist es den Vertretungsplanmachern natürlich.

@DePaelzerBu: Das mit eurer Sekrtärin ist doch total gaga. * Am Kopf Kratz* Dürft ihr wenigstens Atteste per Mail senden und bei eurer Gesundung wieder mitbringen? Bei uns reicht das.

... und ist diese Tätigkeit nicht auch schlecht bezahlt? Ich meine noch eine Einschätzung im Kopf zu haben "ist eine besser bezahlte Sekretärin"

V.a. muss der Job zu deinen Unizeiten passen. Außerdem muss er DIR Spaß machen. Der eine arbeitet lieber beim Edeka, der andere lieber in der Unibib, der andere kellnert lieber.

@ Trantor: Mir macht die AFD auch Sorgen. V.a. da sie gerade im Osten evtl. die meisten Stimmen bei den nächsten Landtagswahlen bekommt und auch hier im Westen viel zu viele Stimmen bekommt. Ich will keine Verhältnisse wie 1933. *sfz*

@ Wollsocken: Schweiz wäre schon schön ... sag das Trantor mal. Ich möchte ja nicht zwangsläufig auswandern

Zitat von plattyplus

Die Frage ist doch eher: Welches Land nimmt uns Deutsche eigentlich?
Australien und Neuseeland fallen schon einmal aus, wenn man kein Vermögen in Millionenhöhe mitbringt oder auf der Liste der gesuchten Berufe steht, auf der wir nicht zu finden sind. In praktisch keinem industriealisierten Land sind die Einwanderungsbestimmungen so locker wie bei uns.

Geh nach Schweden. Die suchen Lehrer
https://www.auslandslust.de/arbeiten/auswa…den-auswandern/

Edit: Doch nicht so geil:
https://sweforum.schwedenstube.de/schweden-auswa…den-t13711.html

USA will ich nicht, GB nö, Türkei nö, Griechenland nö, Italien: Mhm, Spanien: Mhm ...

... und noch uneinsichtig dazu

... und da hatten wir noch nicht einen Erdogan und wie sie alle heißen.

Zitat von BlackandGold

Ich fasse ungern andere Menschen an, sofern ich mit denen nicht befreundet bin. Kleine Kinder inklusive. Und was Handy und Email angeht: Die Regularien der/des DSGVO/BDSG sind da erstaunlich streng.

Jup! Mittlerweile so streng, dass an ersten Grundschulen ein Fotoverbot während der Einschulungsfeier erlassen wird.

Zitat von DePaelzerBu

@Trantor
Nach Aussage unseres Didaktikprofs, der in Kolumbien mehrfach entführt wurde, sind die Lösegelder in Südamerika sehr günstig

(wobei sie DEN besser behalten hätten)

Na sehr charmant Humor hat der Prof
Oder war das Lösegeld nur bei IHM so gering? (Ich meine: Wenn sie DEN hätten behalten können)

Für 1000 € netto für 26 Stunden bzw. E5 würde ich es niemals machen. Man muss sich ja nicht ausnehmen lassen wie eine Weihnachtsgans. Und am Ende sind ne Menge Überstunden verlangt. Rein zufällig natürlich, da es nicht anders geht. Nö!

Lieber würde ich mir Nachhilfeschüler nehmen. Da kann ich dann a) den Preis zumindest etwa fest legen
b) mir die Arbeitszeiten so legen, dass sie zu meinen Unizeiten passen
c) ...

Oder ich würde mir irgendeinen studentischen Hilfsjob nehmen. Die gibt es echt zuhauf und man ist flexibler in den Arbeitszeiten. Und man verkauft sich nicht unter Wert.
Als Erzieher / Kinderpfleger stelle ich es mir so vor, dass gerade im Vormittags- / Nachmittagsbereich gearbeitet werden muss.
Meine Vorlesungen / Semiare etc. waren zu eben jener Zeit.

Zitat von Veronica Mars

die Haftungsfrage verbietet es mir. Ich will jedenfalls icht haften.

In einigen BL das Gesetz und eben die Haftungsfrage.

Ich mache mir Sorgen um die aktuelle Weltpoltik

... da droht in GB ein Brexit-Chaos
... da regiert ein Trump in den USA mit teils skurilen Ansichten
... da bekommt die AFD immer mehr Macht und macht Stimmung gegen Flüchtlinge / Migranten / Ausländer jeglicher Art
... da schaut man besorgt, was in Hongkong abläuft
... da schaut man besorgt auf diverse Krisen in der Welt