Im kleinen Kollegium mit 5-10 KollegInnen über Jahre weiß man so einiges voneinander.
Mag sein, in einem solchen bin ich aber nicht. Trotzdem interessierte mich, woher man etwas von mir wissen will, das nicht zutrifft. Über meine Kolleginne etwas ausdenken, kann ich auch. Ich lasse es aber bleiben.
Wer soll denn mit Herz-Kreislauf-Zusammenbruch eingeliefert werden?
Jemand, der sich zu viel Stress zugemutet hat.
Ich meine, es kann doch jeder auch noch selbst über seine eigene Gesundheit befinden und selbst einschätzen, wann evtl. eine Grenze erreicht ist.
Klappt nicht immer. Wenn alle das immer richtig einschätzten, wäre ja schön. Ist aber nicht.
ich dachte auch mal ich bin was weiß wer wie stresseresistent. Da habe ich teuer für bezahlt. Aber ich weiß mittlerweile auch, wie man sich schützen kann.
Insbesondere möchte nicht mit jemandem tauschen, die nicht ersetzbar ist. Egal wie unvergleichlich viel sie bezahlt bekommt. Jede hat ein Leben, mach' was draus.
Wenn O. Meier mein*r Kolleg*in wäre wüsste ich ganz sicher, dass er/sie Anrufe am Sonntagabend hasst
Woher wolltest du das wissen?
ich spreche doch gar nicht von Notfällen.
Ja.
Es gibt einfach Situationen, in denen es sinnvoller ist, nicht erst am Montagmorgen informiert zu sein.
Mag sein. Trotzdem kann es bis Montag warten.
Immerhin arbeiten wir im Team.
Ja, von Montag bis Freitag.
Sollte es Fragen vom neuen SL deswegen geben,
... früge ich erstmal nach, wo die Informationen herkommen.
mit Rückschein bist du eh sicher. Wenigstens einen Umschlag werden sie wohl bekommen haben.
Förmliche Zustellung durch Gerichtvollzieherin. Die nimmt, wenn man das bestellt, auch den Inhalt des Schreibens zur Kenntnis. Ich habe das nie gemacht, aber das wäre dich mal ein Anlass, das auszuprobieren.
Es mag rechtlich keine Folgen haben, aber Schulleiter sprechen miteinander
Je nachdem, was sie sprechen, könnte das ein datenschutzrechtliches Problem sein. Wo aber ist für die neue Schulleiterin das Problem, wenn sie erfährt, dass die neue (gesunde!) Kollegin vorher krank war? Vielleicht kommt sie ja darauf, dass das etwas mit der alten Schule zu tun hat.
Ich beginne am 1.12. an der neuen Schule und freue mich riesig darauf.
Also, dann lohnt es sich doch icht, nur einen Gedanken an die alte zu verschwenden.
Hast du ein gutes Buch/Tutorial welches sich nur mit Formelsatz befasst?
Vielleicht solltest du mal einen Blick in die Bücher von Herbert Voß werfen. AFAIR ist der Kollege gebürtiger Elekroingenieur und schreibt entsprechend technisch. Könnte dir entgegen kommen.
Dieses hier:
https://www.lehmanns.de/shop/mathemati…ksatz-mit-latex
habe ich daselbst nicht. Jedoch sein PSTricks-Buch, das ich als Nachschlagewerk nutze.
Vielleicht gibt's bei amazon eine Leseprobe.
Gelernt habe ich damals mit dem Kopka. Diejneigen, die den Doof fanden, schworen meist auf den LaTeX-Begleiter (Goosens et. al.)
Kuck, dass du 'nen guten Editor/Oberfläche hast. Ausprobieren, Geschmackssache.
alle Notfälle,
Es gibt an der Schule keine "Notfälle". Allein solche, die durch "112" zu regeln sind. Das macht man aber nicht per E-Mail. Alles andere sind Fehlplanungen. Oder soll ich mich demnächste mit "Nine one one. What's your emergency?" melden, wenn die Schule anruft?
Das setzt voraus, dass das MSB die Pläne des MP im Voraus kannte.
Soll jetzt mangelnde Kommunikation in der Landesregierung die Ausrede sein? An welcher Stelle innerhalb dieser die Fehler gemacht werden, kann mir doch wurscht sein. Es sei denn, sie bieten mir einen der beliebten Beraterinnenverträge an.
Dass man da nicht rangeht, kann ich sogar verstehen. *Ganz einfach* ist es eben nicht. Und vermutlich wäre der Aufschrei auch hier in diesem Forum größer gewesen, wenn man an die beweglichen Tage rangegangen wäre.
Ich sehe nicht, dass schon klar ist, dass die mobilen Ferientage sicher sind.
Das Ganze mit den beweglichen Ferientagen zu verrechnen, haut den Schulen ihre individuelle Planung kaputt.
Eben. Die ganze Fuddelei haut die individuellen Planungen kaputt. Ich kann mir durchaus vorstellen, dass die Regelungen bezüglich möglicher Klausuren erst aufkaum, nachdem entsprechende Unmutäußerungen oben aufgeschlagen sind.
Durchdacht wirkt das Ganze nicht.
So oder so, die Mitteilung, die Ferien würden vorgezogen, war mal wieder falsch. Eine Klarstellung diesbezüglich gibt es nicht. So können wir es denn z. B. vergessen, für diese Tage zumindest Hausaufgaben aufzugeben.
*Ganz einfach* ist es eben nicht.
Ebend. Deshalb sollte man abwägen, ob der Aufwand durch den Nutzen gerechtfertigt ist.
Schrieb ich schon - Coronafälle.
Reichte mir, wenn ich Montag früh erführe, dass ich in Karantäne muss.
Oder auch wichtige Klausuraufsichten, Lehrer werden auch noch am Samstag oder Sonntag krank.
... rufen Montag früh in der Schule an. Die Vertretungsplanerin schaut dann, wer da ist, und arbeitet mit denen.
Man muss unserem MP zugute halten, dass er die juristische Terminologie nicht kannte, als er davon sprach, die Weihnachtsferien früher beginnen zu lassen.
Nee, muss man nicht. Der Mann steht an der Spitze der Exekutive, und somit der öffentlichen Verwaltung. Da darf man erwarten, dass er sich informiert, bevor er den Hafen aufreißt. Dass erste juristische Staatsexamen dürfte reichen, um nachzuplappern, was ihn die juristischen Lakaien vorplappern.
Den Fehler mit den vorgezogenen Ferien hat erübrigend auch schon im Frühjahr gemacht.
aber im echten Leben ist halt doch mal etwas am Sonntagabend zu klären.
Was soll das sein, das weder Freitag hätte geklärt sein können, noch bis Montag warten kann?
Ignorierst du auch konsequent Anrufe Deiner Kollegen zur Unzeit?
Ignorieren fällt aufgrund des akustischen Signals des Fernsprechendgerätes schwer. Aber ich geh‘ halt nicht ‘ran.
Wie machst du das?
b) sonstige Tätigkeiten vor Ort verrichten
Ja, genau, es fehlt nur noch eine sinnlose Anwesenheitspflicht. Zur Kontaktvermeidung. Ist ja bald Weihnachten.
Wie muss ich das verstehen? Macht man sich als Lehrer jetzt strafbar, wenn ein Kind in der Klasse Corona bekommt?
Ja, du musst dann ins Gefängnis, bekommst keinen Nachtisch und musst ohne Socken ins Bett.
Es war sicher eine sehr gute Übung. Ich muss doch immer mal wieder spicken, wenn ich seltene Befehle oder Pakete verwende.
+1
Da das ja keine Ferienverlängerung ist, dürfte man uns doch auch keine anderen freien Tage dafür wegnehmen, oder?
Und? Was machste, wenn sie es trotzdem tun?
ich glaube, dass man sich hierzu noch nicht festlegen wird. Lieber mal schauen, was die Lehrerinnen so alles mit sich machen lassen. Und im richtigen Moment, zack, sind die Ferientage weg.
Hallo, hier ein Hinweis aus der Abteilung "keine Ahnung". Ich weiß von Kolleginnen bei denen in Bezug auf Diabetis und Verbeamtung unterschiedlich entscheiden wurde. Der Drehpunkt wie stark die Diabetis ausgeprät war, diese lässt sich wohl quntifizieren. Ab einem bestimmten Maß galt diese dann als Behinderung, wegen derer die Verbeamtung nicht verweigert werden kann.
Kee Ahnung, ob das bei Rheuma ähnlich sein könnte.
Aber Vorsicht, bei der Verbeamtung schließt sich ja die recht komplexe Frage der privaten Krankkenversicherung mit Leistungsauschlüssen und Risikozuschlägen an.Aber da habe ich nun echt keine Ahnung von.
