Beiträge von state_of_Trance

Da muss man sich wohl nur den richtigen Kid Doc Holiday suchen:

Seit 18. Dezember 2023: Telefonische Kinderkrankschreibung

Wenn das Kind erkrankt und Betreuung benötigt, können beschäftigte Eltern seit dem 18. Dezember 2023 die ärztliche Bescheinigung zum Bezug von Krankengeld bei Erkrankung eines Kindes per Telefon erhalten. Sie müssen dafür nicht mehr mit dem Kind die Kinderarztpraxis aufsuchen. Diese Bedingungen müssen erfüllt sein:

• Das erkrankte Kind ist der Arztpraxis bereits persönlich bekannt.
• Die Krankschreibung per Telefon ist medizinisch vertretbar. Die Entscheidung trifft der behandelnde Arzt bzw. die behandelnde Ärztin.
• Die Bescheinigung gilt für maximal 5 Kalendertage.

Wichtig zu wissen: Es besteht kein rechtlicher Anspruch auf die telefonische Krankschreibung.

https://www.tk.de/firmenkunden/v…37156?tkcm=aaus

Zitat von Dr. Rakete

state_of_Trance & chilipaprika aus meiner Erfahrung in den letzten Jahren Vertretungsplan machen kann ich sagen, dass an meiner Schule auf jeden *Kinderkolleg*in* einer kinderloser Kolleg*in kommt, der auch sehr gut um seine Rechte bei Krankheit weiß.

Da kann ich jetzt nicht widersprechen... 😅

Welche Stöckchen? Alles zum Thema Kinderzuschläge, Kinderzuschläge inoffiziell (1. Stunde nicht, Nachmittag nicht, etc.), Kindkrank etc. meine ich wörtlich so, wie ich es sage.

Warum schlägt hier nicht die Frosch Inquisition zu?

Zitat von gingergirl

Wer um blau zu machen, seine Kinder vorschützt, wäre schön blöd. Beamte brauchen für sich erst nach Tag 3 ein ärztliches Attest. Bei Kindern schon ab Tag 1. Bevor ich mich freiwillig in ein Wartezimmer beim Kinderarzt setze, reiße ich dann doch lieber meinen Unterricht runter.

Als ob man da ins Wartezimmer müsste. Da muss man doch nur sagen "Der kleine hat die ganze Nacht gehustet" und dann nimmt man das Attest mit und verbringt den Tag mit den Kindern statt auf der Arbeit.

Zitat von kleiner gruener frosch

Scheinbar so oft, dass Eltern wegen "kind-krank" "ständig" zu Hause bleiben müssen. (Btw: du hättest das "ständig" von State kommentieren müssen, nicht mein "oft". )

Bei manchen Kollegen würde ich gerne mal zuhause nachschauen, wie "krank" das Kind wirklich ist. Da kann mir keiner erzählen, dass das nicht auch mal blau machen ist.

Zitat von kleiner gruener frosch

Das ist keine Ausrede. Das ist eine Tatsache.

So eine Tatsache, wie das ständige "Kind-Krank". Das müssen auch regelmäßig die anderen Kollegen ausbaden.

Zitat von chemikus08

Das größte Problem ist für die Kollegen nicht die jeweilige Stadt sondern die elende Fahrerei. Wer einmal über den Ruhrschnellweg der ein Schleichweg ist, gekrochen ist, wess was ich meine. Und jeden Tag 40 km für eine Strecke abzureißen, das kann durchaus drei Stunden Fahrzeit täglich bedeuten. Wer da um frühestens 07.00 Ihr sein Kind in der Kita abgeben kann, der wird nicht um 08.00 Uhr an seiner Abordnungsschule sein können.

Da liegt doch das Problem!

Der Kinderlose darf dann trotzdem die drei Stunden fahren, weil er leider keine so praktische Ausrede parat hat.

Zitat von kleiner gruener frosch

Hm, warum bloß?

Ja gute Frage. Fürstlich bezahlt werden für die "lieben Kleinen" und dann auch noch Sonderwünsche stellen und sogar gerichtlich durchbekommen. Fair ist das nicht.

Zitat von Magellan

In Bayern hat jede GS-, Förderschul- und vermutlich Mittelschullehrkraft die sogenannte "Vorviertelstunde" im Klassenzimmer zu sein.

Diese Lehrkräfte haben in Bayern (im Verhältnis) ja echt die A-Karte. Am Gymnasium beträgt das Deputat gerade mal 23 Stunden. (NRW: 25,5)

Und wie immer "Wer Kinder hat, darf bleiben. Kinderlose kann man beliebig verschieben".

Zitat von Philio

Was kurze Hosen bei Männern angeht, dazu las ich mal in einem Kommentar in einer Zeitung einen schönen Satz, der etwa wie folgt lautete: „Das Tragen von kurzen Hosen sollten Männer dem schöneren Geschlecht überlassen“. Dem habe ich nichts hinzuzufügen 🙂

Also sollten Männer sie tragen? Sehe ich auch so.

Zitat von pepe

Beschämend, dass die Fraktion der Putin-Versteher hier im Forum auch zunimmt.

Alpha ist doch weg.

Zitat von LadyBlondi1989

Und das ein Vorurteil? 😉😅

Ja, es ist ein Vorurteil. Ich persönlich fühle mich nicht wohl in einem Kollegium wo Cordhosen und Hemden dominieren.

Als ich beim Bewerbungsgespräch gesehen habe, dass der damalige Schulleiter im Schlabberpulli da saß wusste ich: Hier kann ich mich wohl fühlen.

Zitat von LadyBlondi1989

Ich habe das persönlich auch schon an zwei verschiedenen Schulen erlebt, dass Kollegen dezent auf ihren Stil hingewiesen wurden.

Ein Grund für einen Versetzungsantrag. Arrogantes Pack, war sicher ein "gutbürgerliches Gymnasium".

Zitat von Antimon

Da kannst du schon auch über die Wahl der Kleidung klarstellen "nee Freunde, ich bin der Kuchen, nicht einer von euch Krümeln".

Irgendwie bin ich jetzt ein wenig enttäuscht. Ich hätte wirklich erwartet, dass du darüber stehst, was man für Klamotten trägt als Lehrer.

Ich mag Hoodies. Die Schule ist aber in der Regel so überhitzt, dass ich darauf verzichte.

Du bist bereits bei der Moderation gemeldet. Es ist illegal, nach so langer Zeit das Profilbild noch zu ändern.

Natürlich kommt Tom dafür wieder extra aus den Löchern gekrochen.

Fehlt nur noch Nymphicus.

Zitat von chilipaprika

aber ausgerechnet beim Bafög erledigt es sich schnell über die Fehlquote und/oder den Leistungsnachweis,,,

Welchen Leistungsnachweis? Fürs Schüler Bafög muss man nur physisch anwesend sein. Leistungen sind da irrelevant. Das Bafög endet mit Erreichen der Höchstverweildauer.

Wow, ich habe nichts verpasst hier und klicke dann mal wieder auf das rote X.

Schöne Ferien.