Hast du es denn anders eingegeben und es ist abgelehnt worden? Sonst gib es einfach anders ein, das war bisher nie ein Problem, denn wir haben keinen anderen Arbeitsplatz und somit ist es unbegrenzt absetzbar. Ich meine mich zu erinnern, dass es noch nicht mal eine Bescheinigung der Schule bedurfte, damit es das Finanzamt auch so sah.
Beiträge von Susannea
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Bist du Mitglied in einer Gewerkschaft? Da ist das meist kostenlos mit enthalten.
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Ich habe meinem Kind damals einfach nur die Anlauttabelle gegeben und damit hat es mehr oder weniger lesen gelernt.
Es gab vom Lük-Kasten auch noch eine Fibel "Mia-Mäusefibel", die mochte sie gar nicht und ob Fibel nutzen oder nicht richtig oder falsch ist, ist dann ja gleich das nächste Drama.
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Mein Mann korrigiert mich gerade: er hat eine ältere Dame beim Einkaufen gesehen.
Das ist vermutlich der Punkt, das ganze wurde organisiert von einem fast 80 jährigen und viele seiner Altersgenossen haben wir dementsprechend getroffen, vermutlich wird da dann anders damit umgegangen.
Aber schlimm finde ich ehrlich gesagt, nur weil eben andere das nicht gesehen haben, kann es nicht wahr sein. Zumal man ja nur evtl. eine andere Wahrnehmung hat. Nunja, was erwartet man von manchen Leuten hier?!? -
Wo genau in Frankreich hast du diese Maskenflut denn gesehen?
Wie oben bereits erwähnt im Elsass und zwar vor allem außerhalb der Touristenhochburgen wie Straßburg.
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Vielleicht ist das in Berlin ja auch wieder anders als überall sonst
DAs ist genauso wie überall anders in Deutschland, dass eine Kündigung (wenn man davon redet, dann meint man in der Regel eine ordentliche) außerhalb der Probezeit (was ich ja explizit erwähnt habe) nicht geht, wenn sie nicht explizit erwähnt ist im Vertrag und der befristet ist.
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Naja, das es generell um ordentliche Kündigungen geht, ist doch klar, denn alles andere steht doch eh auf einem anderen Blatt und wird wohl kaum mit Weg zu weit usw. zu klären sein.
Außerordentliche Kündigungen gehen immer irgendwie, sind aber nicht das, was man im Sprachgebrauch mit "Kündigung" meint.
Daher bleibt für mich weiterhin verwirrend, wie man zu außerordentlichen Kündigungen in dem Zusammenhang kommt.
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Hey,
ich arbeite derzeit in einer Vertretungsstelle in NRW und plane diese zu kündigen aufgeund einer familiären Notlage und die Stelle zu wechseln.
Muss ich die Kündigung lediglich bei meinem Schulleiter einreichen oder auch bei der Bezirksregierung?
ich bin gespannt auf eure Antworten. danke euch
Ist der Vertrag befristet? Steht ein Kündigungsfrist drin? Befindest du dich noch in der Probezeit? Wenn erst ja und dann zweimal nein, geht er gar nicht zu kündigen.
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Guck mal, ob du nicht online eine Anlauttabelle kostenlos findest, da sollte es einige geben.
Ich habe meine damals für meine Tochter aus dem Konfetti gehabt. -
Wenn deine Tochter sich nachhaltig dafür interessiert, wirst du kaum verhindern können, dass sie es sich selbst beibringt. Musst du ja auch nicht. Dann kann sie halt lesen, wenn sie in die Schule kommt. Die einzige Gefahr, die ich dabei sehe, ist, dass sie sich am Anfang langweilt, wenn ihre Freunde noch die spannenden Abenteuer im Lesebuch erkunden. Lilo trinkt lila Limo...
In einem guten differenzierten Unterricht stellt das aber keinerlei Problem dar. Wir haben oft Erstklässler, die schon lesen können und die im Unterricht dann genau wie die Zweit- und Drittklässler den anderen dann Sachen vorlesen z.B.
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Susannea - Na ja, wenn etwas "die Regel" sein soll, dann soll es ja wohl im Regelfall ebenso sein, und nicht etwa andersherum. Aber ja: Ein Hintertürchen für Ausnahmen wird mit der Wortwahl offengelassen.
Genau, weil sie nämlich gerne die 12 Monate unterschreiten, wenn sie im Herbst eben noch nicht um sind.
Nee, da hab ich dann spontan aufgehört zu lesen.
NATÜRLICH hab ich das gelesen!!!! Meine Güte.
Naja, dann aber scheinbar nicht verstanden, denn da stehen doch weit mehr als nur Ü60jährige drin und viele von uns gehören auch zu den aufgezählten Gruppen.
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Ich bin nicht sicher, ob ich über deine Art der Argumentation lachen oder an ihr verzweifeln soll.
Wo argumentiere ich denn gerade, das ist doch Fakt, dass die sich aufs RKI beziehen und genauso wenig Ahnung haben wie Klaus Müller oder Max Mustermann.
Wenn du also wissen willst, warum das RKI bzw. die Stiko anders entscheidet als andere europäische Organisationen wird es dich nicht weiter bringen, jemanden, der sich auf die Empfehlung dieser beiden Organisationen bezieht, zu zitieren.Hast du denn dein ect. pp mal weiter gelesen?!? Also da fallen mir hier im Forum sofort zwei Hände voll Leute mindestens ein, die darunter fallen, weil sie eben Risikogruppe sind/bestimmte Grunderkrankungen haben, Familienangehörige oder enge Kontaktpersonen von Immunsuprimierten sind
usw.
Und auch für vollständig immunisierte Ü60er nur dann, wenn der letzte Antigen-Kontakt weniger als 1 Jahr zurückliegt.
DAs steht so eindeutig nicht drin, denn da steht schon wieder in der Regel, aber egal, das siehst du vermutlich eh anders.
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Gut, schauen wir mal, was die Bundesregierung sagt:
Was willst du uns damit sagen?!? Sie bezieht sich aufs RKI. Also muss man immer noch die fragen.
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etc pp
und genau das kann so fast auf jeden Menschen zutreffen
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Die von RKI offenbar anders gesehen wird als von dir, oder warum werden Auffrischungsimpfungen nur Menschen empfohlen, die in den letzten 12 Monaten nicht infiziert waren? Man kann sich, wenn es ganz blöd kommt, übrigens auch unmittelbar nach einer Impfung anstecken.
Ja, weil die Impfung dort noch nicht wirkt. Die Frage stelle mal dem RKI, warum sie das eben so anders sehen als die anderen europäischen Länder, wie z.B. Österreich, wobei die Aussage ja so auch nicht stimmt, denn sie wird ja auch noch mehr Gruppen empfohlen, die du hier weg lässt. Wenn man die Empfehlung genau nimmt, ist sie eigentlich doch fast für jeden empfohlen.
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Hm, wir waren letztes Jahr sowohl in Paris als auch in Wien, und da war nix mit Masken...
In Straßburg in den Touristengebieten war es auch nicht so, aber eben dort, wo "das normale Leben" abgeht schon, zumindest im Elsass.
Aber gerade im Flieger waren doch plötzlich unheimlich viele mit Masken unterwegs (am Flughafen dann weniger, wo ich dann den Sinn nicht ganz verstehe, wenn da dann die Maske schon am Arm baumelt sobald man aus dem Flieger im Gebäude ist, aber egal), es waren doch deutlich mehr als man sie sonst sieht.
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Du willst einfach diskutieren, oder warum antwortest du auf ein Zitat von mir mit sinngemäß den gleichen, was ich schrieb?
Lies es nochmal:
Weil es nicht, auch nicht sinngemäß das gleiche ist.
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Überstundenfrei kann man ja genauso einreichen.
Ja, sage ich doch, das und Urlaub, wenn ich das einreichen kann/muss und das bevorzugt in den Ferien, aber wenn die eben nicht reichen dann auch wie tariflich vereinbart in der Schulzeit, dann habe ich damit kein Problem
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Na machen wir es doch andersrum, nenne mir doch mal ein europäisches Land, was genauso wie Deutschland vorgeht, denn die Stiko geht ja von EMA Vorgaben aus, da ist die USA völlig raus.
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Susannea , Du windest Dich wie Aal (sorry!) um nicht zugeben zu müssen, dass Du Deine Aussage nur gemäß Deinem allgemeinem Bauchgefühl getroffen hast. Ich finde das überhaupt nicht weiter schlimm.
Ich habe keine Aussage bezüglich meinem Bauchgefühl getroffen, noch besser, ich habe die Aussage, die du daraus gelesen hast nie getroffen und die getroffene Aussage doch wunderbar belegen können.
Manchmal wäre es hilfreich das zu lesen, was da steht und nicht immer irgendwelche komischen Sachen reinzuinterpretieren (wobei ich dir ja selbst die Aussage belegen konnte, das sie stimmt, auch wenn ich sie nicht getroffen hatte).Wo liegt also das Problem.
Nein, eine Seite, wo die gebündelt sind habe ich leider nicht gefunden, habe dir aber aufgezeigt, dass andere Länder das deutlich anders machen und dazu reicht ja ein Land als Beispiel,
