Lass mich raten: das ist und bleibt grün....
Ich dachte, es gibt gar keine Variante mehr außer grün, aber klar ist das grün. Hej, sind doch nur 30 Positive und 100 Kinder in Quarantäne, was soll das, das ist doch nichts anderes als grün ![]()
Lass mich raten: das ist und bleibt grün....
Ich dachte, es gibt gar keine Variante mehr außer grün, aber klar ist das grün. Hej, sind doch nur 30 Positive und 100 Kinder in Quarantäne, was soll das, das ist doch nichts anderes als grün ![]()
So, wir haben es dann geschafft, morgen nur noch Klassenlehrerunterricht (kranke Klassenlehrer werden von Fachlehrern dann ersetzt) und ich befürchte, dass wird bis zu den Ferien so bleiben. 15 erkrankte Kollegen, zwei Klassen im Homeschooling, eine Klasse mit zwei Kollegen im Zoo.
Bisherige Gerichtsentzscheidungen betrachten Covid durchaus als Grundlage für einen Dienstunfall. Deswegen sollte laut meinem Berufsverband auch jede Infektion, die einen Zusammenhang mit der Schule vermuten lässt, erst einmal gemeldet werden.
Rät hier der Personalrat auch, genau das habe ich also gestern auch unserer Sekretärin gesagt.
Heute hatten wir dann richtig Spaß bzw. werden ihn noch haben, unsere Sekretärin ist positiv, aber erst heute Nachmittag getestet leider.
Weil du auf bessere Nachrichten aus dem Ministerium hoffst vielleicht?
Ich krame das mal eben wieder hervor, weil es für mich gerade interessant ist:
Wo genau ist im Gesetz oder (wie/wo auch immer
) festgehalten?
SGB V
Hier schön zusammen gefasst.
Fragen und Antworten zu Kinderkrankentagen und Kinderkrankengeld - Bundesgesundheitsministerium
Wenn das infizierte Kind in Quarantäne ist (und die Eltern das auch umsetzen), dann besteht doch auch in der gemeinsamen Wohnung seit dem Test gerade kein Kontakt mehr und die Geschwister können sich frei testen. Ist eines der Geschwisterkinder positiv, müssen die übrigen Geschwister dann aber die ursprünglichen 10 Tage in häuslicher Quarantäne verbleiben.
LG DFU
Ich denke, das hat ja was mit den räumlichen Verhältnissen zu tun und bei uns mit Großfamilien in 3/4-Zimmerwohnungen ist das doch gar nicht möglich zu separieren, wenn man denn will (ich würde es z.B. auch gar nicht wollen!)
Das hängt davon ab, wann die Positivtestung der Schwester war und ob der Bruder sich dann bereits aus der Quarantäne freigetestet hat.
Aber freitesten kann man sich doch nur xTage nach dem letzten Kontakt mit einem positiven, wenn man zusammen wohnt findet der ja nicht statt, sondern besteht weiterhin. Also dürfte es logischer Weise kein freitesten geben.
So wird es bei uns auch weiterhin konsequent gehandhabt, wir schicken die Kinder dann wieder nach Hause bzw. lassen sie abholen. Aber ich weiß, Logik ist seit Corona abgeschafft.
Was ich eigentlich wissen wollte war ja: wenn Kind in Quarantäne ist, weil Mama sich angesteckt hat und drei Tage später hat sich auch Papa angesteckt, dann darf es sich frühestens 5 Tage nachdem Papa positiv getestet wurde freitesten, oder?
Ja, genau so ist es.
Und wie ist das eigentlich, wenn die Mitglieder einer Familie nach und nach positiv getestet wurden?
Ja, tut es, denn die ersten zählen ja noch nicht als Genesen (weil erst am 29. Tag nach positivem PCR) und sind somit wieder K1 mit neuer Quarantäne
Zumindest in NRW muss da auch in der Grundschule nichts sicher gestellt werden. Wenn ich wollte, könnte ich die Kinder, die die Maske nie richtig tragen, konsequenterweise abholen lassen. Steht so in der Corona-Betreuungsverordnung NRW.
Das ist hier leider nicht so einfach. Der Schutz der Mitarbeiter war ja die ganze Zeit kein Thema bzw. nicht wirklich interessant.
Wir schicken da mittlerweile konsequent nach Hause, zweimal wird erinnert, dann heißt es tschüss. Es geht um die Gesundheit der Mitschüler und Lehrer!
Naja, das ist ja in einer Grundschule immer noch etwas anders, die Betreuung bis 13:30 Uhr muss ja sichergestellt sein. Zumal das eben nicht meine Klasse war, aber auch ich hatte bereits angesagt, dass sie gleich rausfliegt. Fanden die Schüler aber nicht schlimm
Wenn es für das zuücksetzen eines Passwortes jedesmal einen Euro vom betreffenden KollegIn und / oder Lernenden gäbe, wäre das ein echt lukrativer Nebenjob.
Definitiv, aber wenn ich für jede Mal, wo der IT-Experte sagt, aber genau das ist nicht seine Aufgabe auch einen Euro bekomme, dann wäre das aktuell genauso lohnenswert.
Denn er ist der Meinung jeder Lehrer muss alleine in den Systemeinstellungen den Scanner finden und starten können, er ist nicht dafür zuständig einen Link auf den Desktop dafür zu legen (ähm, wer denn dann). Er ist auch nicht dafür zuständig die Geräte im Haus durch aufs Hauslaufen auf die Vollständigkeit und Richtigkeit zu überprüfen, das macht er nur, wenn das aus dem PC-Raum übers System geht usw.
Er war jetzt schon zwei Wochen nicht da und es ist soviel weniger zu tun
Und ich muss mich viel weniger ärgern. ![]()
Ehrlich bin ich gerade nur noch genervt davon, dass die Sechstklässler es nicht auf die Reihe bekommen mit dem Maske tragen, aber ich denke das hat auch was mit der Klassenlehrerin zu tun, unsere Jülis (1-3) können das jedenfalls deutlich besser als die Sechstklässler, wo ich heute vertreten habe. Und dabei sind da schon nur noch 8 Schüler da (davon zwei gerade aus der Quarantäne zurück).
Es gibt ja kein pro Stunde, sondern ein Monatsgehalt. In welchem Semester du bist und was du studierst ist eigentlich egal, du hast weder Bachelor noch Master scheinbar bisher. Danach wird das dann eingestuft.
Ich meine das war dann in Berlin E8 und mit Bachelor oder Master E10. Frage beim Personalrat oder der GEW nach, die können dir die Übersicht aber nennen.
Sei. Wirklich. Dankbar. Ein Chef, der Ansagen macht und von seinem Hausrecht Gebrauch macht ist unbezahlbar.
Die Ansage gibt es ja bei uns auch, aber es gibt eben leider nicht nur einen Eingang, sondern vier, da ist das dann echt schwierig.
Zumindest lassen die Klassenlehrer diese Kinder in der Regel nicht in den Klassenraum, aber damit sind sie ja im Schulhaus und müssen trotzdem von den Eltern wieder abgeholt werden.
Konsequenterweise dann auch bitte einen Erlass beim Ministerium durchbringen, dass man auch grundsätzlich die Lehrkräfte (ob verbeamtet oder nicht) wieder loswird wenn es "nicht passt"..
DAs ist bei uns problemlos möglich und wurde auch schon durchgezogen ![]()
Dann die Konrektorin aus dem Unterricht holen.
Setzt voraus, dass du jemanden hast der solange zu den Kleinen reingeht usw. Haben sie dann ja irgendwann gemacht, aber eigentlich muss die Ansage der Sekretärin einfach mal reichen!
Und da muss sich auch keine Sekretärin mit rumschlagen, da macht der Chef eine Anssage!
Dazu müsste eine Chefin da sein, die ist aber aktuell im Homeoffice ![]()
Es bleibt also aktuell nur bei uns die Sekretärin, denn die Konrektorin ist ja selber im Unterricht.
Es war doch klar, dass keiner dieser Tests negativ sein wird, die waren so schnell positiv, dass keiner negativ sein konnte.
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