Ganz ruhig, Brauner!
Es fällt ja nicht das erste Mal auf, dass solche vollkommen alltäglichen Schulsachen vollkommen unbekannt sind, finde ich schon auffällig. Zumal ja auch das Profil komplett leer ist.
Beiträge von Susannea
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Da ich vor meiner Verbeamtung auch während des Studiums schon rentenversicherungspflichtig gearbeitet und damit ein paar Pünktchen angesammelt habe, wurde mir bei der Verbeamtung auf Lebenszeit vom Personalamt gesagt, ich würde dann irgendwann auch aus der Rentenversicherung eine kleine Rente - paar Euro fuffzig - bekommen.
Man muss nur gucken, die wird auf die Pension angerechnet.
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verstehe ich nicht, was für Zettel wurden an Schüler ausgegeben und warum geht das nicht?
Was ist daran nicht zu verstehen? Die Klassenlehrer bekommen z.B. Zettel für Sportveranstaltungen schon mit Schülernamen versehen ins Fach und müssen sie weiterreichen und an den Sportlehrer zurück. Scheitert entweder an dem aus dem Fach nehmen oder an dem bis in die Klasse tragen. Sie landen irgendwo, nur nicht bei den Schülern und wenn sie da doch ausnahmsweise mal landen, dann kommen sie nicht ausgefüllt zurück, weil der verpeilte Lehrer sie dann in seine Tasche steckt und sie da Wurzeln schlagen.
Was für Kopien liegen wo rum, so dass sie überhaupt wegkommen?
Wie rumliegen. Irgendwo muss ich meine Sachen ja ablegen dürfen, also tue ich das im Lehrerzimmer auf dem Platz, wo ich oft sitze. Und in der Regel bleiben gerade solche großen Stapel da auch liegen, aber nun sitzt besagter verpeilter Kollege auch an dem Tisch (auf vier Stühlen gleichzeitig).
Und wieso setzt man Kollegen Terminfristen?
Weil man Termine von der Schulleitung hat bis wann man Zeugnisse geschrieben haben muss, also sagt man den Kollegen bis wann man Noten eingetragen haben muss. Weil man z.B. bis 31.12. die Sportabzeichen an den LSB geschickt haben muss, also braucht man vorher die Leistungen der Sportlehrer oder auch nur die Geburtsdaten usw. der Klassenlehrer. Weil man Statistiken bis zum Termin x abgeben muss. Weil man zu den Halbjahres-Elterngesprächen Infos von allen unterrichtenden Kollegen braucht usw.
Solange unsere Arbeit nicht behindert wird, muss man m.M.n. Kollegen nicht mit seiner Auffassung von der "erwachsensten" Arbeitsweise behelligen.
Äh ja, meine Arbeit behindert das aber. Wenn es deine nicht behindert, schön. Aber langsam zweifle ich hier arg an deiner Schreibberechtigung, wenn du so etwas alles nicht verstehst, kennst usw.
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neee. So erwachsen sind wir dann doch alle-
Da schätzt euch echt glücklich, wir haben auch viele solcher Experten. Zettel an Schüler ausgeben, geht gar nicht. Irgendjemand hat 100 Kopien von mir mitgenommen und sie sind nicht wieder aufgetaucht. Termine einhalten, selbst nach dreimaligem Hinweis nicht. Unterlagen noch haben, äh wie, sie schmeißen doch alles in den Sommerferien weg
Ich könnte die Liste noch weiter fortsetzen, manchmal frage ich mich, wer die Kinder sind!
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Alles anzeigen
Hallo,
bei mir kommt der Mathematiker durch
(sorry)Wenn im August dein Kind 1 Jahr ist, kannst du keine 5 Elterngeldmonate mehr haben. Der normale Elterngeldanspruch geht bis zum 14. Lebensmonat.
Falls du Variante 2 nimmst, hast du dann evtl. 2 Basiselterngeldmonate, die entsprechen 4 ElterngeldPlus Monate zzgl. evtl. 4 Partnerschaftsmonte, in denen ihr dann aber beide zwischen 60% und 75% arbeiten müsst. Das passt nicht ganz zu den Angaben oben.
Wahrscheinlich ist die Darstellung oben nur stark verkürzt...
Alles Gute!
Ist aber trotzdem so, weil nach dem 14. Lebensmonat nur noch Elterngeldplus bezogen werden darf.
Ansonsten gibt es keine Zuverdienstgrenze, wird immer angerechnet, nur evtl.merkt man das nicht.
Partnerschaftsbonusmonate haben 25-30h/Woche, was 62,5-75% Arbeitszeit ausmacht. Das musst du dann auf eure Stundenzahl bei Vollzeit umrechnen.
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Inwiefern schriftlich?Wir haben es doch schriftlich,das sie versetzt wird.Und dann hat die Dezernentin es mündlich zurück ziehen lassen von der Direktorin.
Ihr sollt abwarten bis sie schriftlich die Versetzung zurückzieht. Sonst ist sie versetzt, denn das habt ihr ja schriftlich. Gegen eine schriftliche Änderung könnt ihr dann vorgehen.
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Auch,
wenn andere das anders sehen. Besser keinen, der so wie ein "Rollkoffer" ist, also, den man ziehen kann. Die sind doch oft sehr sperrig (und schwer) und stehen immer im Weg, weil man sie nicht gescheit aufhängen kann. Wenn man viele Treppen laufen muss, bringt es eh nichts. In der GS haben die Schüler (also meine) sowieso nur Mäppchen, Postmappe mit Hausaufgaben, Hausaufgabenheft und höchstens mal noch ein Buch im Schulranzen. Alles andere ist im Klassenzimmer deponiert.Nicht nur das, sie sind noch viel schlechter für den Rücken, als die anderen zu tragen, wegen der Haltung. Das mit dem Deponieren ist leider nicht überall so, wir mussten jetzt gerade in der GS in der 5. Klasse hart kämpfen, weil die Begründung war in der 7. Klasse (also Oberschule) müssen sie auch alles mitschleppen. Ähm nein, da hat mein Kind ein Schließfach und geht teilweise sogar ohne Federtasche nach Hause.
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Ich habe meines leider auch in der Schule, wenn es das richtige ist, denn das kann man hier auch online anschauen
https://c.wgr.de/f/flashbooks/9…rpc.html?page=0
, ich vermute, du meinst eine alte Ausgabe, oder? -
Wow. Kennt Ihr diese Denksportaufgaben, wo n Leute mit einem zu kleinen Boot einen Fluss überqueren müssen, dabei aber nur in bestimmten Kombinationen am Ufer zusammen sein dürfen? So kommt mir das hier vor.
Jepp, so ist es. Wir haben das in einer Tabelle dargestellt, die ging hier ja so nicht rein
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naja, das ist schon etwas albern. Und eben doch ein Problem deiner SL. Das meinte ich, dass ihr euch nicht als Kollegium einen Kopp machen müsst, sondern der Weisungsbefugte. In dem Moment, wo du Lösungen anderer Kollegien suchst, halst du dir Verantwortung auf und umgehst das eigentliche Problem. So sehe ich das
Tja, dann muss ich es machen oder Schwimmen fällt aus, hilft mir also nicht.
Also suche ich entsprechende Ideen, wie andere Schulen das regeln, um das an die AG Stundenplan zu geben.
Denn ja, es ist genau so wie Conni sagt bei uns und die Kluft wird mit jedem Versuch der Schulleitung und Hortleitung (die zwar den Erziehern vorgesetzt ist, aber unterhalb der Schulleitung) das zu kitten, aktuell schlimmer.
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Auch auf die Gefahr hin, nochmal abgekanzelt zu werden: Es scheint ein Problem zwischen deiner Schulleitung und der Hortleitung bzw. deren Träger zu sein und kein Bundeslandspezifisches.
Es gibt keinen Träger bei uns vom Hort
Die Erzieher sind genauso wie die Lehrer beim Landesschulamt beschäftigt, die Schulleitung ist also direkte Vorgesetzte, also kann die Vermutung nicht stimmen. Es gibt ein Problem, weil unter den Erziehern z.T. immer noch behauptet wird, das wäre gar nicht ihre Aufgabe (und das Schreiben im Moment niemand findet).
Und doch, wie die Begleitung organisiert wird ist ein Bundeslandspezifisches, weil eben nur in Berlin die Erzieher auch zum Schulteam gehören (und auch z.T. mit in den Unterricht müssen) und nicht zu einem anderen Träger in der Regel. -
Wenn die Ressourcen nicht da sind, um den Anspruch zu erfüllen, muss der Schwimmunterricht ganz einfach aufallen.
Das ist eben der Knackpunkt, das Schulamt sagt, sie sind da und auch wir Lehrer sagen dies, dass dies meiner Meinung nach nur ein Problem der Dienstplanung der leitenden Erzieherin ist (und das nicht das erste Mal, so bin ich immer noch der Meinung, wenn Personalengpass herrscht und ich den Regelbetrieb nicht abdecken kann, kann ich mir als Leitung nicht Überstundenfrei eintragen!).
Deswegen ja die Frage, wie andere Berliner Schulen das machen,Wobei es vermutlich rechtlich nicht ganz sauber ist. Wird bei uns aber seit Ewigkeiten so gehandhabt.
Sowas haben wir auch schon überlegt, aber nein, rechtlich geht es eben einfach gar nicht und wenn ich mir dann vorstelle, da hätte Donnerstag nicht meine Kollegin, sondern eine einzelne arme Mutter gestanden als der Vater mit Gewalt sein Kind holen wollte, damit es nicht schwimmen geht. Das geht aktuell bei uns dann gar nicht bis wir sicher sind, dass wir nun nicht jede Woche das Drama haben!
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Da sich offenbar kein Berlina meldet
Gibt ihnen doch mal etwas Zeit, der Beitrag ist doch erst 2 Stunden alt. Wir haben hier noch andere Berliner Grundschulkollegen als mich
ginge es, dass ihr A und B Gruppen macht, dass jede Klasse mehr Zeit hat aber nur aller 2 Wochen fährt oder so?
Nein, mehr als aktuell mit 60 Minuten Wasserzeit wird das nichts, das hält keiner von denen durch, aber auf 45 Minuten jede Woche haben sie eben mindestens Anspruch.
Und ich wundere mich ehrlich gesagt, dass man den Hort überhaupt verpflichten kann, die müssen ja dann extra dafür vormittags zum Dienst erscheinen.
Wie die müssen extra vormittags zum Dienst erscheinen, die haben Dienstzeit von 6-18 Uhr in Schichten, die haben Unterrichtsbegleitung, Frühhort, Späthort und VHG, also das ist ganz normale Arbeitszeit und ja, es gibt vom Schulrat ein Schreiben dazu, dass das die Aufgaben des Hortes ist.
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Bei uns gibt es ja aktuell viel Stress, weil der Hort, der eigentlich dafür zuständig ist, die Begleitung angeblich ständig nicht abdecken kann.
Also eigentlich geplant ist es bei uns so:
Meine Kollegin und ich fahren mit der ersten Gruppe in die Schwimmhalle:
10 Uhr fahren wir los, 11 Uhr haben wir Wasserzeit bis 12 Uhr, aber der Bus kann leider nicht später
Um 11:15 Uhr fährt der nächste Bus an der Schule los der soll von zwei Erziehern begleitet werden (1xweiblich, 1x männl.) die Kinder kommen um 11:50 Uhr in die Schwimmhalle, wir lassen die anderen Kinder rausgehen und machen dann bis 12:50 Uhr Unterricht.
Die Erzieherin fährt mit dem Bus um 12:30 Uhr zurück, der Erzieher bleibt in der Schwimmhalle.
Um 12:15 Uhr fährt bereits der 3. Bus von der Schule los, darin eine Erzieherin als Aufsicht. Diese Kinder kommen dann ca. 12:50 Uhr zu uns in die Schwimmhalle und tauscht dann gegen die 2. Gruppe. Die 2. Gruppe wird wieder von einer der Erzieherin zurück begleitet und fährt um 13:30 Uhr an der Schwimmhalle los.
Die 3. Gruppe hat also von 12:50 bis ca. 13.50 Uhr Schwimmunterricht, da kommt dann der 4. Bus mit den AG-Kindern (Kinder die in der 3. Klasse kein Abzeichen gemacht haben) und den SoPäd-Kindern, der wird begleitet von einer Erzieherin, diese bleibt mit uns dann in der Schwimmhalle bis 15 Uhr und macht mit uns AG bzw. SoPäd-Schwimmen. Die 3. Gruppe wird von dem Erzieher zurückgebracht.
Um 15.30 Uhr fahren wir dann mit den Ag- und SoPäd-Kindern zu dritt zurück.Wirklich ablaufen tut es im Moment aber ständig anders.
Es bleibt kein Erzieher da, wir müssen immer in die Jungsumkleide mit rein (weil sonst wie gestern dann Kleiderbügel fliegen und Kinder auf den Schränken sitzen
), es kommt aktuell eine Kollegin mit dem 2. und 3. Bus (und fährt dann entsprechend mit der 1. und der 2. Gruppe zurück), die Ag und das SoPäd-Schwimmen fällt aus und wir fahren mit der 3. Gruppe wieder zurück.Was war das die letzten Jahre toll, wir konnten zu Fuß gehen, waren von niemandem abhängig (bis aufs Wetter) und brauchten auch nur ca. 15 Minuten (ca. 1 km).
Wie regelt ihr das?
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Das finde ich auch eine Frechheit. Vor allem, da es ja nicht das erste Mal ist, dasss du diese extrem angespannte Situation an euren "Schwimmtagen" hier darstellst, das sollte deiner SL also hinlänglich bekannt sein und das absolute Minimum an wertschätzendem Umgang- wenn sich die Situation für euch Lehrkräfte schon nicht verbessern lässt- wäre es auf derartige Ansagen zu verzichten, die für euch einfach nur nach purem Zynismus klingen können.
Ja, irgendwas läuft da eh schief, gestern musste Unterricht ausfallen bzw. vertreten werden, damit zwei Kolleginnen jeweils mit dem Bus mitfahren konnten, weil der Hort das angeblich nicht abdecken konnte.
Da würde mich ja in dem Zusammenhang auch glatt mal interessieren, wie das andere Berliner Schulen abdecken. Ist vermutlich einen eigenen Thread wert.
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Was hat deine Schulleitung geantwortet @Susannea im Hinblick auf deine/eure Pausen?
"Ach, ihr habt da wirklich keine Pause?" Die hat das gestern mal wieder gar nicht auf die Reihe bekommen auch mit den Stunden, die wir da eigentlich unbezahlt arbeiten (sind ja von 9.55-16 Uhr ca. beim Schwimmen und bekommen nur 6 x45 Minuten +15+30 Minuten Pauseaufsicht angerechnet).
Aber gut, das ist oft zu ertragen und wir sind ja in der Regel auch nur 5 Minuten über die Zeit nach der wir eine Pause machen müssen, aber meist schafft man es wenigstens mal aufs Klo, aber da wir eben gestern auch noch einen Polizeieinsatz hatten, weil ein Vater durchdrehte (er wollte nicht, dass die Tochter schwimmen geht und wir haben sie erstmalig gegen seinen Willen mitgenommen, wobei es die Mutter erlaubt hat) war das eben auch total extrem.
Am meisten ärgert mich dann eben immer nur der Hinweis, wir sollen darauf achten, dass die Erzieher zu ihren Pausenzeiten kommen. Was soll ich noch tun? Mich zehnteilen? -
Aus aktuellem Anlass frage ich: Was für eine Pause??
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Die Frage habe ich gestern gerade wieder im Zusammenhang mit unserem Schwimmunterricht und den eben eh nicht vorhanden Pausen und der Mehrteilung von uns, die gestern stattfinden musste, weil dann auch noch Polizei auftauchte, auch an die Schulleitung gestellt. Welche Pausen, ich habe es nicht mal aufs Klo geschafft und die Zeit wäre ja sogar zu bezahlen!!!
Aber ich möchte doch darauf achten, dass die Erzieher ihre Pausen bekommen, die arbeiten sie schließlich raus (äh ja, wir auch!!!). -
Dein Auto wird auch nicht billiger, wenn du es ein halbes Jahr stehenlässt.
Aber, wenn du es erst nach einem halben Jahr nach der ersten Zulassung kaufst. Und anders ist das hier mit dem Kalender ja auch nicht.
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Bist du in einer Gewerkschaft? Die geben die bei uns komplett kostenlos raus für Mitglieder.
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darf ich mich auch mal mit einer Frage dran hängen?
Wenn ein Partner grundsätzlich beihilfeberechtigt wäre, aber gesetzlich pflichtversichert ist, übernimmt dann die Beihilfe trotzdem was z.B bei Zahnersatz?
IN einigen Bundesländern ja, Berlin z.B. hat es aber nun irgendwie wieder für die Angestellten geändert, für die Beamten übernimmt er das jetzt auch anders. Also muss man in die jeweilige Beihilfeverordnung gucken.
