Beiträge von chilipaprika

    Will damit sagen, es ist nicht so eine hohe Summe, dass die Ersparnis durch eine Teilung mit zwei people mehr so einen Unterschied gemacht hätte. Und wie gesagt, die Differenz wird anderweitig locker ausgeglichen.

    du meinst es höchstwahrscheinlich nicht so (denn ja, ich glaube, dass du ziemlich naiv an die Sache herangehst), aber die Argumentation ist fehlerhaft. Damit würdest du eine eigene Bereicherung (‚ach, sind nur ein paar Euro pro Schüler‘) rechtfertigen, das geht nicht. Du hast am Ende eine Endabrechnung zu machen, die den SuS /deren Erziehungsberechtigten (bzw. den Geldgebern, wenn etwas vom Amt kam) vorgelegt wird und die Ersparnisse bei guter Wirtschaft zurückgibt.

    Dann verlink doch in deiner Linksammlung die Tracking-Apps.

    SELBST, wenn ich so wäre, eine Minute tracken zu wollen (unter einer Minute geht nicht): Handy gezückt, geklickt, am Ende wieder geklickt..
    Ich klicke morgens beim Reinkommen (ich bin so dreist, noch vorm Öffnen meiner eigenen Tür), klicke mich bei der Mittagspause raus, wieder rein und erst wieder raus, wenn ich das Gebäude wieder verlasse (tatsächlich kann es sein, dass ich nach dem Herunterfahren des Computers noch mit einem Kollegen kurz spreche).
    Und wenn ich abends noch Mails beantworten soll: "klick".

    Man kann sich auch anstellen, wenn man nur dagegen ist.

    ... und nebenbei gesagt (auch hier ist dein Bundesland NRW relevant): Fahrten gehören zum Dienstgeschäft, du kannst es dir also (theoretisch, im Unterschied zb zu Niedersachsen) nicht aussuchen, ob du fahren möchtest oder nicht. Und es ist auch der Grund, warum du alle Kosten dafür erstattet bekommen (außer die Zeitkosten, leider, aber wie soviele Dienstpflichten gilt es eben im Rahmen deines Dienstes als abgegolten).

    Warum solltest du "aus DEM Grund" nicht mehr fahren?
    Du bekommst doch die gesamten Kosten (plus die Tagespauschalen) doch erstattet. Mir fielen einige Gründe ein, warum ich nicht fahren möchte (und einige, warum ich doch fahre), aber doch nicht, weil ich keinen Freiplatz in Anspruch nehme. (und wenn ja: dann ist es ein guter Beweis, warum es in NRW eben nicht zulässig ist: du darfst nicht einen Anbieter danach aussuchen, ob es für dich Kosten gibt oder nicht).

    Ganz genau! Nach all Euren Informationen macht die Schule "Gewinn" – das kommt mir "komisch" vor.

    Nein, die Schule macht eben nur Gewinn (was sie nicht darf), wenn du nicht den Schülerbeitrag senkst.
    Dass du es nicht JETZT machst, ist durchaus nachvollziehbar. Aber in der Endabrechnung wird es automatisch, da es weniger Kosten gegeben hat.
    Unsere Informationen zeigen genau das (meine und die Beiträge von Plattyplus unter anderem)

    Im konkreten Fall würde ich eine Summe XY einzahlen, die mir genau gleich wieder zurück bezahlt würde.

    Es würde sich für die SuS nix verringern (was ich wirklich unterstützen würde – darum geht es nicht, um Himmels Willen.)

    Das kann nicht sein.
    Wenn du Geld / deinen Anteil irgendwo einzahlst, die Beiträge der Schüler*innen aber nicht verringert werden, dann ist irgendwo Geld zuviel und die Schule macht (auf Kosten der Schüler*innen!!) Gewinn.
    Dann stimmt auch deine Endabrechnung nicht.

    Wobei es schon einen Riesenunterschied zwischen "mal eine Mail eben" und "eine Idee kam mir".
    Beim ersten habe ich bewusst mein Mailprogramm geöffnet (und deswegen auf meine Trackerapp geklickt), beim zweiten habe ich gerade geduscht und mir schnell was aufgeschrieben.
    Wenn mir bei der Arbeit eine Idee für meine Einkaufsliste oder eine private Beschäftigung kommt, schreibe ich es auch auf, manchmal dauert es sogar 3-4 Minuten und ich ziehe es NICHT von meiner Arbeitszeit ab.

    Ich nehme mein Busbeispiel noch mal.
    Der Bus kostet 2000 Euro. Wenn das Busunternehmen sagt: "Freiplätze", dann fährst du doch nicht in der Luft, sondern die Gesamtsumme wurde nur nicht durch 36+2 (38) sondern durch 36 geteilt und 2 Lehrkräfte fahren frei.
    Die Busunternehmen dürfen das machen (ersetze "Busunternehmen" durch Reiseanbieter*innen, Jugendherbergen, usw..), es ist Angebot und Nachfrage, und wie es in deinem Bundesland geregelt ist, ist nicht deren Problem und sie haben ja immer noch die Hoffnung, dass es attraktiv wirkt.
    Allerdings will unser (NRW!)Dienstherr eben NICHT, dass es ein Grund sein darf. Du nimmst also alle Kosten der Schüler*innen zusammen und teilst es durch die Anzahl der SuS+Anzahl der LuL. Die Schüler*innen bekommen also eine Art Rabatt durch die Umverteilung der Kosten, wo es einen Freiplatz gab (Es ist nicht überall der Fall).
    Umgekehrt darfst du nicht den Museumseintritt des Lehrers umverteilen, wenn die SuS frei oder günstiger reinkommen. Dafür ist ja dein Dienstherr zuständig.

    weil Freiplätze auf Kosten / zu Lasten der Schüler*innen gehen und deswegen in NRW nicht annehmbar sind (oder mein Kenntnisstand ist in NRW nicht mehr aktuell, wer weiß. Deswegen ist das Bundesland immer wichtig).
    Es ist nunmal Aufgabe deines Arbeitsgebers / Dienstherrs, deine Arbeitskosten zu bezahlen und NICHT die der Schüler*innen / deren Eltern. (Argumentation)

    PS: Bitte jetzt keine Hinweise, im Sinne von den SuS etwas günstiger machen, indem man durch mehr teilt usw. Das haben wir im Blick. Da kommen schon alle auf ihre "Kosten". (-;

    Das ist aber nunmal in deinem Bundesland (NRW, das du vergessen hast, einzutragen, aber zum Glück bist du am BK) die Vorgehensweise.
    Der dadurch entstehende Anteil für die Lehrkräfte wird dann als Kostenteil bei der Bezirksregierung eingereicht.
    Also: wenn durch die Einbeziehung der Freiplätze der Buspreis von 90 auf 82 Euro sinkt, schreibst du im Formular für "Busfahrt: 82 Euro" hin.

    Usw usf

    Was wäre daran so schlimm? Das müssen doch fast alle anderen Berufstätigen auch. Wenn du nicht für die zusätzlichen Urlaubstage vorarbeiten möchtest, kannst du ja auch um 16.30 Uhr gehen (vollkommen normal) und dann in den Ferien (abzüglich deiner 30 Urlaubstage) zur Schule kommen. Du könntest z.B. versuchen, fast alle Korrekturen in die kleinen Ferien zu verlegen und in dieser Zeit dann entspannt Unterrichtsreihen planen und Orgakram erledigen etc.

    und damit würdest du aber Minusstunden abbauen, denn dein Arbeitstag hat nicht nur 8 Stunden, sondern 8 Stunden und 12 Minuten ;)

    Welche Gewerkschaft würdest Du mir empfehlen? Ich bin in Bayern .

    Danke für die Hoffnung 🍀

    Die Frage ist ähnlich:
    Welche Partei würdest du mir empfehlen?

    Gewerkschaften sind Interessenvertretungen, da lohnt es sich zu wissen, wem man seine "Stimme" im "Arbeitskampf" oder - gesitteter - am runden Tisch mit den politischen Vertreter*innen gibt.

    Wieso hast du denn frei?

    Ich bin zur Zeit nicht im Schuldienst (Abordnung) und kinderlos, darf also nicht in den Schulferien, wenn Kolleginnen mit Kindern den Zeitraum wollen. ;)
    (hat Vor- und Nachteile, aber die Formulierung ist mir wichtig, weil es eben so gesagt wurde und es dazu führte, dass ich echt kämpfen musste, denn: Arbeitsabläufe in (Bildungs?)Behörden werden eben auch um Menschen mit Kindern gedreht und ich konnte quasi nie weg.)
    Aber JETZT!

    Wenn ich von Bayern ausgehe, könnte ich mir vorstellen, dass die TE seit 6 oder 12 Monaten auf einer Planstelle arbeitet (die Schule hat erst heute morgen wieder angefangen), da finde ich, eine F-Diagnose sollte gut bedacht werden. Und nein, ich bin NICHT der Meinung, dass man seine Gesundheit für eine Verbeamtung aufs Spiel setzt, aber ich warne davor, der Versuchung zu verfallen, es auch dafür zu nutzen und dann in der Probezeit dem Dienstherr Anlass zu geben, nachzudenken, ob ich dem Lehrerberuf Stand halte (bei der Beihilfe oder PKV einreichen, ist schon was Anderes als direkt zu sagen, dass meine Schule mich innerhalb von 6 Monaten in die Depression gestürzt hat. Und noch mal hier der Disclaimer: ich will es keinesfalls verharmlosen, nur davor warnen, dass der Dienstherr (berechtigterweise) auf die Idee kommen könnte, nachzuforschen, ob es nicht schon vor dem Start der Planstelle Probleme gab)

    Es wäre ein Aufruf zum Blaumachen, wenn man sagt, dass man "positiv" zuhause bleiben sollte, selbst ohne Symptome? Ich BITTE darum. Bleibt mir ferne, wenn ihr positiv seid.

    Was mich jetzt in den letzten zwei Seiten überrascht: Wenn ihr selbst den Verdacht habt, dass der Test nicht richtig durchgeführt wird, könnt ihr nicht fragen, ihn selbst zu machen?
    Ich habe meinen PCR-Test selbst unter Aufsicht gemacht (genauso wie einige andere Schnelltests). Es betrifft insgesamt 3 Testzentren, es wurde nicht immer genehmigt, aber doch ziemlich oft, solange sie sehen konnten, dass ich tatsächlich "tief genug" gehe.

    Susannea, hör auf, dich blöd zu stellen, es steht schon mehrmals hier 41 Stunden pro Woche und 6 Wochen Urlaub.
    Also rechne die Jahresarbeitszeit auf deine Jahresverteilung und gut. Wenn du mehr als deine Jahresstunden arbeitest, dann entweder, weil du das willst (also kein Problem), oder weil du das musst und das ist ein Problem, das man beheben sollte. Dass wir Lehrkräfte diesen Missstand (mehrheitlich) akzeptieren und uns das schön reden (ich gehöre dazu), macht es nicht weniger zu einem Problem, das man benennen darf.

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