Sehe ich anders.
Beiträge von Karl-Dieter
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Bei uns ist jede Kollegin und jeder Kollege in 2-3 Fachkonferenzen und 75% haben eine FaKo-Leitung.
ist in Grundschulen in NRW aber durchaus eher unüblich => § 70 SchulG. Machen dann halt alle zusammen als Lehrerkonferenz
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Eine Vollzeitstelle lässt sich locker an 4 Tagen unterbringen. Zumindest, wenn man 10 Stunden pro Tag verplanen kann
Das kann man, das Problem ist aber häufig ,dass der unterrichtsfreie (!) Tag dann wie ein freier Tag gesehen wird und bei jeder nötigen Dienstbesprechung o.ä. direkt auf den freien Tag gepocht wird. Oder direkt für Elterngespräche Unterrichtsausfall gefordert wird etc pp
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Unsere Tochter ist jetzt problemlos eingeschult worden und geht auch problemlos zur Schule. Wüsste nicht, weshalb wir hätten EZ nehmen sollen.
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Der Personalrat ist sehr eng mit der Schulleitung.
Hast du dich jetzt an den Pr gewendet oder nicht?
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In NRW gibt es nur diesen Studiengang, also nicht "Lehramt an Gymnasien" und "Lehramt an Gesamtschulen" getrennt.
Mein Referendariat habe ich am Gymnasium absolviert, danach aber leider drei Jahre keine Planstelle erhalten. Dann habe ich mich an Gesamtschulen beworben und konnte mir die Stelle aussuchen (habe von allen Gesamtschulen nach den Bewerbungsgesprächen ein Einstellungsangebot erhalten).
Genau, ich weiß. Ich bin in NRW.
Mir ist nicht ganz klar, warum du dich über die Schulform Gesamtschule beschwerst bzw. damit nicht zufrieden bist, aber damals das Lehramt dafür studiert hast. Hättest du das nicht gewollt, hättest du es gar nicht studieren dürfen.
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Ich bin nämlich allgemein nicht sehr glücklich an der Schulform Gesamtschule
Mich wundert allerdings dann schon, weshalb du bei der Einschreibung ins Studium das "Lehramt für Gymnasien und Gesamtschulen" wählst.
Ich würde mich über Denkanstöße oder Erfahrungen freuen.
Mit deiner Schulleitung und dem Personalrat gesprochen?
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stimmt beispielsweise schon, dass man z.B. in den Hauptfächern eine ganz andere Handhabe hat.
Nö, eigentlich die gleichen Maßnahmen. Oder ist es bei euch üblich Verhalten mit Noten zu sanktionieren?
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Folgende Möglichkeiten hast du:
erzieherische Gespräch, die Ermahnung, Gruppengespräche mit Schülerinnen, Schülern und Eltern, die mündliche oder schriftliche Missbilligung des Fehlverhaltens, der Ausschluss von der laufenden Unterrichtsstunde, die Nacharbeit unter Aufsicht nach vorheriger Benachrichtigung der Eltern, die zeitweise Wegnahme von Gegenständen, Maßnahmen mit dem Ziel der Wiedergutmachung angerichteten Schadens und die Beauftragung mit Aufgaben, die geeignet sind, das Fehlverhalten zu verdeutlichen. Bei wiederholtem Fehlverhalten soll eine schriftliche Information der Eltern erfolgen, damit die erzieherische Einwirkung der Schule vom Elternhaus unterstützt werden kann
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Danke für den Vorschlag. Die Bahn ist leider auch sehr teuer. Die Woche sollte nicht über 400€ kommen.
Unter 400€ und europäisches Ausland - quasi nicht machbar
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Spätestens dann, wenn die dienstliche Tätigkeit Ursache der psychischen Probleme ist, ist ein Beschäftigungsverbot durchaus nachvollziehbar und das ist oft genug der Fall.
Das ist klar, aber es muss ja das Leben oder die Gesundheit der Mutter oder des ungeborenen Babys gefährdet sein. Und das ist mir nicht ganz klar, wie das der Fall sein soll bei psychischen Problemen.
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Nein, ist völlig irrelevant und auch nicht ungewöhnlich. Kann dich natürlich hindern, ggf. irgendwann eine Versicherung abzuschließen, wenn irgendwas mit der Psyche relevant wird.
Wobei ich persönlich einen psychischen Grund bei einem individuellen Beschäftigungsverbot nicht so wirklich nachvollziehen kann.
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bereits signalisiert bekommt,
So wie hier?
Zitat
„Noch bevor deren dienstliche Beurteilung vorgelegen habe, habe der Minister ihm gegenüber von einem ,Vorsprung‘ der Mitbewerberin gesprochen und ihm den Rückzug seiner Bewerbung nahegelegt.“ -
Ich würde der Schulleitung vorgeschlagen, der Gemeinde mitzuteilen, dass sie den durch die Absage der Reinigungsfirma eingesparten Betrag dem Förderverein der Schule zukommen lassen soll
Ist bei Steuergeldern bestimmt möglich.
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Meine Schulleiterin ist etwas verstimmt und besteht darauf, dass weitere Bewerbungen nur möglich sind, wenn ich den Dienstweg bei zukünftigen Bewerbungen einhalte. Gibt es hierzu irgendwo eine festgeschriebene Vorgehensweise in NRW?
Kann deine SL verstehen, ist halt kein schöner Stil - wenn auch erlaubt.
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es lief anfangs recht holprig.
Scheinbar immer noch.
Bitte such dir Beratung, Coaching o.ä. durch die Schulleitung.
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Was ist an meiner Professionalität jetzt deiner Meinung so verkehrt?
Ehrlich? Du bist extrem rechtsunsicher und nimmst das ganze viel zu persönlich.
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Ja, es hat wenig geregnet, aber jetzt nicht so extrem.
In Erfurt hat es im August beispielsweise sehr wenig geregnet, an nur einem Tag
https://www.wetterkontor.de/de/wetter/deut…2024&t=4&part=2
30 Grad und mehr aber nur an einem Tag.
Aber alles gut
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Ist der Thread ernstgemeint?
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Ich finde die Story zwar gerade deswegen seltsam, weil wir seit Wochen 33 Grad und keinen Regen haben.
In welcher Region Deutschlands wohnst du, wo du seit „Wochen“ (!) 33 grad und keinerlei Regen hast?
