Beiträge von Conni

    An unserer Schule hat jede Klasse einen Termin, zu welchem wir den Speisesaal (größten Raum) nutzen. Die Eltern müssen bis zum Platz MNS tragen und wir entscheiden, ob sie ihn dann absetzen dürfen. (Ich habe darauf hingewiesen, dass er weiter getragen werden muss, da man den Mndestabstand trotzdem nicht einhalten kann.) Ein Elternteil pro Kind.

    Hessen hat für SuS und Kita-Kinder eine Übersicht veröffentlicht, wie bei welchen Symptomen zu handeln ist. Ich werde mich wohl ebenfalls dran halten...

    Das ist dann wieder bundeslandspezifisch. Nach der hessischen Übersicht dürfte ich nahezu genauso wie in den vergangenen Jahren krank arbeiten gehen.

    In Berlin heißt es, dass Personen mit Krankheitssymptomen nicht in die Schule dürfen. Tja. Auslegungssache. Unsere Schulleiterin sieht es sehr eng.

    Wenn jetzt jeder bei einer leicht laufenden Nase, bei trockenem Hals(Heizsaison steht vor der Tür) oder Nießen (Hausstaubaufwirbelung) zu Hause bleibt, werden die Lehrerzimmer schnell leer.

    Wir sind erwachsen.

    Wir können einschätzen, welche Krankheitssymptome chronisch sind und welche auf einen Infekt hindeuten.

    Wer eine Hausstauballergie hat, weiß das und kann die Symptome (meist) von denen eines Infekts unterscheiden. Wenn man mal niest, weil was in der Nase kitzelt, ist das ja auch kein Problem.

    Aber bei typischen Infektsymptomen sollte man in meinem Bundesland die Schule nicht betreten und Rücksprache mit dem Hausarzt halten. (Bei uns testen die Hausärzte ggf.) Ich persönlich werde es wohl so halten, einen Infekt auch mal so weit auszukurieren, dass mein Immunsystem sicher damit "durch" ist, um ihm nicht 2 Infekte gleichzeitig zuzumuten.

    Wie das vertretungstechnisch zu lösen ist, weiß ich allerdings nicht.

    Auch Beamte können doch während der Schulzeit eine Reha machen, oder nicht? Ich kenne zumindest fünf Lehrer*innen (zwei ehemalige und eine "aktuelle" KuK, eine Freundin von mir und eine Nachbarin), deren "Kuren" / Reha-Aufenthalte in die Unterrichtszeit fielen.

    Oh, echt? Mir wurde damals erzählt, das ginge nicht. Aber vielleicht hatte die Kollegin es mit einer Kur verwechselt, das ist ja ein Unterschied? Vom Logischen her finde ich deine Aussage sehr sinnvoll, da eine Reha ja Arbeitsunfähigkeit abwenden oder Arbeitsfähigkeit wieder herstellen soll und da kann man ja nicht bis zu den Sommerferien warten. Also doch kein Vorteil. Mist.

    Achja, Medienetwicklungsplan hatten wir zu einem Zeitpunkt fertig, zu dem noch keiner im Amt wusste, dass der Digitalpakt genehmigt ist und keine Gelder abrufbar waren.

    Leiiiiiider funktioniert von unseren 2 PC-Räumen gar keiner, alles Baustelle. Unser PC im Lehrerzimmer: Weggepackt, Baustelle. (Gemerkt: Einzahl, gut 30 Kolleginnen). Aber das Sekretariat hat schon wieder Internet.

    Darf ich sagen, dass meine Klasse schon mitten in der Erkältungssaison ist? Heute fehlten 30% meiner Schüler. Die Eltern dessen, den ich gestern wegen Hustens abholen ließ, sind sauer auf mich.

    Ich habe seit vorhin Halsschmerzen und nach einem langen Nachmittagsschlaf Kopfweh und erhöhte Temperatur. Bin gespannt, ob sie ab Montag ohne mich auskommen müssen.

    Ich darf in dem Zusammenhang vielleicht daran erinnern, dass wir - anders als in der vielbesungenen freien Wirtschaft - auch bei längeren Erkrankungen die Fortzahlung voller Bezüge genießen dürfen.

    Ich bin Angestellte. Einer der Vorteile - neben dem Streikrecht - ist, dass ich während der Schulzeit zur Reha fahren konnte. Es waren dann die Weihnachtsferien drin, aber trotzdem waren es eben 2,5 Wochen, die ich in der Schule gefehlte habe - auch dadurch ist mir damals bewusst geworden, dass es an der alten Schule nicht mehr gut und ich habe den ersten Umsetzungsantrag direkt nach der Rückkehr gestellt.

    Und wieso möchte die Kurklinik xy © wissen, wie viel wir bereit wären für einen Rehaaufenthalt zu zahlen?

    Ich überlege noch, wie viel man mir dafür zahlen müsste, dass ich dahin fahre und dieses Beispielangebot über mich ergehen lasse - und das auch noch in den Ferien. ich schwanke zwischen einem niedrigen 6stelligen Betrag pro Woche und "unbezahlbar". Im Moment tendiere ich zu letzterem.

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