Beiträge von Humblebee

    Sissymaus

    Der letzte Satz Deines Beitrags ist so nicht richtig. Es gibt genug Branchen, in denen unbezahlte Überstunden Standard sind und die dort Arbeitenden aufgrund ihrer Verträge auch keine Chance haben (oder sehen), dagegen etwas zu tun. Das ist natürlich kein Argument für unbezahlte Mehrarbeit in unserem Beruf, aber man sollte hier nicht unerwähnt lassen, dass wir hier keine Sonderstellung diesbezüglich haben.

    Das kenne ich auch von einer Reihe von Bekannten. Unbezahlte Überstunden sind doch Zeit, die man zum Wohle des Betriebs länger bleibt, wird da von Seiten der Arbeitgeber argumentiert.:(

    Wir haben gerade eine Mail unseres Schulleiters bekommen mit einem weiteren Brief des Kultusministers; dieser scheint schon von Freitag Nachmittag zu stammen da er auf den 08.05. datiert ist. Daraus geht hervor, dass alle Klassen an allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen, die in diesem Jahr eine Abschlussprüfung haben, nach ihren schriftlichen bzw. praktischen Prüfungen nicht mehr in der Schule erscheinen müssen und dass das "Lernen zuhause" danach für sie beendet ist. Das trifft bei uns für viele Klassen (einjährige Berufsfachschulen, Fachoberschulen Klasse 12 usw.) zu. Verfrühte Sommerferien also?!?

    Kann das jemand der anwesenden Niedersachsen hier so bestätigen???

    Da ich bis auf eine Doppelstunde nur in Klassen eingesetzt bin, die schon jetzt Ende Mai oder spätestens Mitte Juni ihre Abschlussprüfungen haben, frage ich mich natürlich, ob ich jetzt Minusstunden ohne Ende anhäufen werde...

    Oh, ok, das ist natürlich blöd, dass eure Sekretärin so selten da ist. Klar, ich hatte nicht bedacht, dass es an einer kleinen Grundschule wohl etwas anders zugeht als an unserer großen BBS, wo - zumindest vormittags - gleich drei Sekretärinnen anwesend sind. Sorry!

    Die "Toilettengänge" der SuS könnte aber m. E. auch die jeweilige in dieser Klasse unterrichtende Lehrkraft im Klassenbuch vermerken statt, dass die ganze Zeit jemand vor'm Klo "Wache halten" und Notizen machen muss, oder? Zumal derjenige dann ja auch jeden einzelnen Schüler*in, der/die zur Toilette geht, nach seinem/ihrem Namen fragen muss, wenn diese Lehrkraft ihn/sie nicht kennt... Bei uns wird es derzeit so gemacht, dass in jedem Klassenbuch zusätzliche "Pipi-Listen" liegen; dafür gab es sogar schon einen Vordruck, den wir sonst bei Abschlussprüfungen verwenden ;)

    Wir handhaben es so, dass bei jedem Schulbuch, das ein/e Schüler*in am Schuljahresende (oder bei Ausscheiden aus der Schule während des laufenden Schuljahres) zurückgibt, Beschädigungen usw. vermerkt werden. Da die Bücher immer bei denselben Personen landen (unserem Schulassistenten und einem Kollegen pro Abteilung, die für die Ausleihe zuständig sind), haben diese also genau im Blick (Vermerk in einer Datei; welches Programm hier benutzt wird, weiß ich allerdings nicht), in welcher Qualität sich die einzelnen Bücher befinden.

    Bei uns sind pro Abteilung zwei Personen (Abteilungsleiter und stellvertretender Abteilungsleiter) an den Stundenplänen "dran". Die schaffen es i. d. R. auch innerhalb von max zwei Wochen zum Schuljahresende - wenn eh nicht mehr soviel im Unterricht läuft -, einen zufriedenstellenden Stundenplan für unsere Abteilung hinzubekommen.

    Darf ich nochmal nachfragen, wieso ihr Sekretariatsaufgaben übernehmen müsst? Ist eure Schulsekretärin momentan nicht da oder habt ihr gar keine?

    Und was ich auch nicht nachvollziehen kann - vielleicht liegt das an meiner Sichtweise als Lehrerin von äleren SuS - sind die 1,5 Stunden "WC-Aufsicht", die du hast. Dürfen eure SuS denn momentan gar nicht allein zur Toilette oder wieso muss dort auch während der Unterrichtsstunden jemand stehen und aufpassen?

    Auch außerunterrichtliche Tätigkeiten wie das Führen von Elterngesprächen gehören zur Arbeitszeit einer Lehrkraft. Natürlich übersteigt dann die wöchentliche Arbeitszeit die reine Unterrichtszeit!

    Entschuldige bitte, Julia, deine Aussagen werfen bei mir immer wieder Fragen auf. Du schreibst "Ich darf nicht in die Schule..." und "Schulhof ist verboten für mich". Warum denn? Gehörst du auch zu einer Risikogruppe und darfst deswegen erstmal gar nicht mehr in die Schule?

    Und was meinst du mit der Aussage, du habest kein Arbeitsblatt aus der Retorte? Du wirst doch wohl nicht jedes Schuljahr jedes Arbeitsblatt neu erstellen?! Wenn du alte Arbeitsblätter aus den Vorjahren hast, dann kannst du sie doch relativ unaufwändig für den Digitalunterricht umarbeiten. Das machen doch wohl die meisten KuK momentan so.

    Ich verstehe auch immer noch nicht, warum es für dich sooo aufwändig ist, dir aus dem Sekretariat große Briefumschläge zu holen (oder meinetwegen sie zunächst selbst zu kaufen und dir später gegen Quittungsvorlage in der Schule die Kosten dafür erstatten zu lassen), dann die Namen und Adressen der SuS bzw. Eltern auf die Umschläge zu schreiben, die betreffenden Klassenarbeiten einzutüten und dann alles im Sekretariat zum Versand abzugeben. Das ist ein Zeitaufwand von max. einer Viertelstunde! Und Briefmarken braucht doch wohl niemand draufzukleben, dafür hat das Sekretariat i. d. R. eine Frankiermaschine (unseres zumindest).

    Tut mir leid, da kann ich nicht weiterhelfen! In Niedersachsen kann man zwar Sonderpädagogik als Zweitfach für das Lehramt BBS studieren, benötigt aber als Erstfach eine berufliche Fachrichtung, z. B. Wirtschafts- oder Pflegewissenschaften oder irgendetwas aus dem technischen Bereich. Wie es in Sachsen aussieht, weiß ich leider nicht.

    An deiner Stelle würde ich mal bei der Uni Dresden anrufen und nachfragen!

    In Niedersachsen wurde ein Schichtbetrieb sogar vom Kultusministerium vorgeschlagen. Die/Der TE schrieb ja auch, dass pro Tag nur eine Klasse - eingeteilt in zwei Gruppen, die nacheinander kommen - in ihrer/seiner Schule sind. Das wäre bei uns möglich.

    Nochmal kurz OT: ich gebe insgesamt m. E. sehr viel weniger für Arbeitsmaterialien aus als andere Lehrkräfte. Die paar Schulbücher, die ich pro Jahr kaufe, sind kaum der Rede wert (3-5 Stück, wenn überhaupt). Und ansonsten fällt bei mir nur Büromaterial wie Stifte, Blöcke und anderes Kleinmaterial an. Meinen Taschenrechner habe ich schon seit dem Studium ;)

    kalle: Anscheinend war ich heute zu lange in der Sonne... Wie meinst du es, dass deine Tochter "11 Tage" zur Schule geht? 11 Tage ab morgen bis zu den Sommerferien?

    Bin ich jetzt total verwirrt :gruebel:? Kosten für Klassenfahrten hatte ich zwar seit Jahren nicht mehr, aber alle anderen Kosten wurden bei mir bis dato immer in voller Höhe erstattet, meine ich. Das waren nicht wirklich "Peanuts", sondern mehrere 100 Euro im Jahr.

    Mal davon abgesehen, finde ich das Beispiel mit dem Bankmitarbeiter etwas unpassend, denn wir Lehrkräfte brauchen doch sicherlich kein Kopierpapier in der Schule zu bezahlen. Ich drucke allerdings auch nur selten zuhause etwas aus. Das erledige ich meistens morgens vor dem Unterricht.

    Ist doch für den Dienstherren erprobtes Gelände. Der große Teil der Lehrerschaft besorgt sich allerei Zeugs, was für die Arbeit notwendig ist, auf eigene Kosten. Sozusagen als Bezahlung dafür, dass man arbeiten darf. Was bei Taschenrechnern, Schulbüchern und Klassenfahrten funktioniert, läuft doch auch problemlos bei Masken.

    Die Kosten für Arbeitsmaterial, Schulbücher, , Klassenfahrten usw. kann man doch steuerlich geltend machen als "Werbungskosten". Oder hat sich daran etwas geändert und ich habe es verpasst?

    shells: Dass "ca. ein Drittel der Belegschaft zuhause bleiben muss", mag für deine Schule gelten. Bei uns haben sich meines Wissens bisher nur sehr wenige der insgesamt etwa 130-140 KuK vom Präsenzunterricht "abgemeldet" (sprich: ärztliche Bescheinigung wegen Zugehörigkeit zur Risikogruppe für sich selbst oder nahe Familienangehörige vorgelegt), so dass wohl - wenn ich meinen Abteilungsleiter richtig verstanden habe - in den meisten Klassen zum Glück nicht einmal der Stundenplan großartig geändert werden muss.

    Die Noten habe ich kommuniziert. Nur die Arbeiten an sich nicht abgeben können, da die Schule geschlossen hat.

    Alles Eintüten, Beschriften, etc. - das ist rechtlich vorgeschrieben? Einscannen und dann jedem einzeln schicken? Das würde ja noch länger dauern. Außerdem dürfte ich momentan gar nicht in der Schule arbeiten. Wer kommt denn für den Kauf des Scanners und der Energie auf? Es kommt ja hier und da Mehraufwand noch dazu. Insgesamt ist das schon eine große Belastung. Das ist dem Einkommen auch gar nicht angemessen. Da muss es doch ein Gesetz geben, was den Eltern das unmöglich macht, so etwas zu verlangen.

    Ich muss dich interessehalber noch einmal fragen (obwohl das in diesem Thread schon mehrfach passiert ist): wieso ist deine Schule denn noch immer komplett geschlossen? Es müsste doch m. E. mittlerweile an allen Schulen in Deutschland wieder Präsenzunterricht stattfinden.

    Es wäre m. E. hilfreich, wenn du die Frage bzgl. des Telefondienstes, die Th0rsten gestellt hatte, noch beantworten würdest: wieso benötigt ihr den überhaupt? Wer geht denn normalerweise ans Telefon? Das macht doch i. d. R. die Sekretärin, oder habt ihr keine? Und wenn doch: ist das Sekretariat nur zeitweise besetzt?
    Es kann doch momentan nicht wichtiger sein, dass immer sofort jemand in eurer Schule ans Telefon geht, als zu "normalen" Schulzeiten.

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