Und naiven Referendaren, die denken der Staat schenkt ihnen all das Material, was sie bunkern. Besonders die, die im November beginnen. Die kriegen die paar Euro Lohnsteuer für zwei Monate ja ohnehin zurück, da lohnt es sich erst Recht nicht, irgendwas anzuschaffen.
Das ist mir deutlich zu allgemein, denn nicht jeder ist ledig, viele haben vorher auch gearbeitet in dem Jahr usw. somit lohnt es sich dann manchmal doch die Sachen genau dann anzuschaffen.
Das sollte eigentlich die Schule stellen!
Sag bloß, Papier, Stifte usw. auch, tut sie aber nicht. Und nun, habe ich wie hier oft diskutiert wurde zwei Möglichkeiten, ich akzeptiere, dass es sie nicht gibt und lass den Teil Unterricht weg oder ich kaufe sie selber.
Da meine Kinder sich gerade über die erste Variante im Unterricht maßlos ärgern, nehme ich eben die Zweite.
Wahnsinn! Du hast Recht, da kommt dann natürlich unwahrscheinlich viel zusammen. Bekommst du das zu 100% erstattet, also z.B. die Süßigkeiten oder die Zimmerpflanze?
Nein, zu 100% bekommt man es ja nie. Es mindert ja nur das Einkommen oder meinst du, ob sie das zu 100% anerkennen? Manchmal ja und manchmal nein und je mehr sie ablehnen, um so mehr gebe ich ab, denn die Summe muss ja stimmen 
Ui... das ist ja heftig. Und die Kopierkosten für die 250 Belege setzt du dann in der nächsten Steuererklärung ab?
Alle (Fach)bücher, die ich für die Kinder zu Lesen kaufe (und nicht für meine, die lesen leider nicht), alle Schulbücher, die ich kaufe und da wir keine gestellt bekommen (bzw. diesmal erstmalig Arbeitshefte und Bücher für die Lehrer haben), sind das viele. Alle Süßigkeiten, Pflanzen usw. die ich für die Schule einkaufe, jeden Stift, Klebestift (und die scheint je jeder Schüler zum Frühstück zu essen), Papier, Hefte usw. Ebenso Glühbirnen für die Schreibtischlampe, Taschenlampen für den Nawi-Unterricht usw.
Das läppert sich dann eben, gerade in der Grundschule.
Und ja, die Kosten werde ich nächstes Jahr ansetzen und dieses Jahr aber noch um die Fahrtkosten zu den einzelnen Läden ergänzen lassen, die hatte ich bisher nicht aufgeführt, aber wenn ich eh jeden Beleg noch mal anfassen kann, dann kann ich die auch noch alle auflisten.
UNsere Bearbeiterin hat nun besonders gute Laune nachdem ich ihr nun schon Aufstellung usw. nachreichen sollte, will sie nun alle 250 Belege haben und die am liebsten sortiert (weil das angeblich meine Aufgabe wäre). Ich bin noch sehr am überlegen, ob ich sie ihr nicht so auf den Tisch werfe und ihr viel Spaß damit wünsche 
Wollen die nicht und ich kann sie nicht zwingen. Von daher soll sich da mal die Behörde kümmern. Ich hab die Hälfte meiner Klassenelternschaft abgefragt. Das ist mir dann doch zu blöd, wenn ich da betteln muss.
Ok, das ist wirklich komisch, hier wäre es gar kein Problem.
Nach ausführlicher, wohlwollender Prüfung muss ich dir leider mitteilen, dass dein Wunschlied es in diesem Schuljahr nicht in die Auswahl geschafft hat.
Ähnliches haben meine Schüler auch zu hören bekommen, wir hatten ja schon "ich bin ein Einhorn"
"Bibi und Tina" Soundtrack hatten wir übrigens auch viel, vor allem "Mädchen gegen Jungs"
Schon seltsam, wie unterschiedlich das gehandhabt wird.Ich kenne das Treuhandkonto für Lehrer, die Schulfahrten organisieren, aus Berlin und Hamburg.
Wäre gar nicht auf die Idee gekommen, dass das in anderen BL so problematisch ist.
Mittelbrandenburgische Sparkasse macht es auch problemlos.
Ich stehe jetzt selbst vor dem Problem. Mein Treuhandkonto in Hamburg wird auf einmal mit Kontoführungsgebühren belastet. Ich habe es daher gekündigt und musste ein neues eröffnen. Die Haspa will allerdings, dass man dazu mit einem Elternvertreter in der Filiale erscheint, was wohl neu ist. Von daher muss ich mir jetzt was überlegen. Mein Privatkonto kommt nicht in Frage.
Was ist das Problem mit dem Elternvertreter?
Habe heute gerade "zwei kleine Wölfe" mit meiner 2. Klasse gemacht. Das finden die schon toll.
Meine mögen noch:
Was müssen das für Bäume sein, Tante aus Marokko, Im Land der Blaukarierten...
Genau, die habe ich mit meinen JÜL-KLassen auch gemacht, ging gerade bei zwei kleine Wölfe mit Boomwhackers oder Glockenspielen problemlos auch mit den Erstklässlern. Meine Tanzen auch gerne und zwar am liebsten zum "Gummibären" oder zu "Coco-Papagei".
Sitze auch gerade am Stoffverteilungsplan für Musik Klasse 2. Kann jemand generell ein gutes Musikbuch empfehlen? Oder eine Unterrichtshilfe?
Früher gab es immer eine ganze Reihe von vorgeschriebenen Liedern, aber in unserem neuen Bildungsplan finde ich dazu nichts.
Ich nehme viel "Klassehits", "Duett" oder eben die Top 100 von Rolf Zuckowski.
Morgen werde ich mal wieder ein Lied aus "Mein Liederbuch" nehmen, "Ich bin der Baum vor deinem Haus", aber das ohne Begleitung usw. sondern mit Youtube.
Ansonsten habe ich alles mögliche in den letzten Jahren gemacht, sogar Notenlehre in Klasse 1 (weil ja JÜL-Klassen), das geht alles und kommt auch gut bei den Kindern an. Vogelhochzeit gab es letztes Jahr zur Einschulung, das haben wir das ganze 2. Halbjahr geübt und gelernt, da war dann wenig anderes an Auswahl da.
Ich frage mich generell, warum ich aktenkundig über etwas belehren muss, das nicht in der Schule stattfindet. Angenommen, ich hätte nicht belehrt und ein Schüler fasst eine Granate an, hab ich dann Mitschuld?! Und wieso muss ich nicht über den Gebrauch von Kondomen, Sonnenschutz oder Nazisymbolen belehren? Ich bin doch nicht für alles verantwortlich, was in der Welt passiert.
Weil das eben doch in der Schule stattfindet, z.B. auf dem Schulgelände, auf dem Schulweg, auf jedem Ausflug.
Ich weiß ja nicht, was ihr macht, aber bei uns wird auch der Gebrauch von Kondomen beigebracht und auch der Sonnenschutz erklärt und natürlich auch die Nazisymbole!
Und für alle, die sich fragten (auf fb gabs in einer Grundschulgruppe auch unlängst viel Gewundere darüber), weshalb wir in Brandenburg schon immer und immer noch über das Verhalten bei Fundmunition belehren:
Waldbrand in Brandenburg - Wo früher die Front verlief, liegt Munition und da brennt nun der Wald
Ja, da musste ich auch gerade dran denken. Hier ist es ja ähnlich nah mit dem Flughafen usw. Gerade wird wieder bei uns gebohrt, also hier ist Munitionsfund ja doch nichts ungewöhnliches (und Bombenentschärfungen auch nicht mehr).
Bezüglich des "Man kann sich nun reinklagen" sollte man aber auch noch im Hinterkopf haben, dass man sich in eine Schule einklagt, dessen Schulleiter die oben beschriebenen Nachteile durch seinen Fehler und das Reinklagen hat. Klaro ist der Schulleiter selbst Schuld - aber ich kenne genug Schulleiter, denen das "selbst Schuld" egal ist. Da möchte ich dann nicht in der Haut des reingeklagten Lehrers stecken.
Ich kenne auch genügend Schulleiter, die darüber froh wären jemanden unbefristet zu haben
Was war jetzt eigentlich ausschlaggebend für das Anrecht auf den Festvertrag, allein der Aufräumtag oder generell die Tatsache, dass der SL möchte, dass er vor dem 29.08. in der Schule an Veranstaltungen teilnimmt? Bei mir gibt es nämlich eine ähnliche Situation, mein Vertrag wird am dem 29.08. beginnen und der SL möchte, dass ich bereits am 27. zur Lehrerkonferenz erscheine.
Damit solltest du dann vermutlich auch einen unbefristeten Vertrag haben.
Wieso darf bei euch der Personalrat über Eingruppierungen mitbestimmen?
Keine Ahnung wieso, steht so drin, dass Eingruppierungen dem Personalrat immer zur Genehmigung vorgelegt werden müssen und damit können sie ja mitbestimmen.
Was Susannea sagt: Es geht darum den Sachgrund für den Ferienabstand zu prüfen.
Ist ja aber nur notwendig, wenn der nicht eingehalten ist, ansonsten geht das ja wirklich den Ag so gar nichts an.
Hallo,
die BezReg Münster möchte, dass ich in dem Formular zum Elternzeit"antrag" "verbindlich erkläre", dass ich Elterngeld (nicht) beantrage und/oder für meinen Partner. Außerdem soll ich angeben, wie der Elterngeldbezug zwischen mir und meiner Partnerin aufgeteilt wird. Außerdem soll ich Änderungen bezüglich der Bezugsdauer sofort mitteilen. (Seite 3 https://www.bezreg-muenster.de/zentralablage/…-01_07_2015.pdf )
Ich spare das jetzt aus, da ich der Meinung bin, dass das völlig unabhängig von der Elternzeit ist und die Bezirksregierung nichts angeht. Oder gibt es dafür irgendeine rechtliche Grundlage?
Danke
Sehe ich genauso wie du, aber ich vermute, dass sie damit Begründungen haben wollen, falls du die 6 Wochen-Abstandsregelung, die merkwürdiger Weise in einigen Bundesländern zu den Ferien gilt, nicht einhältst.
Sollte das eh nicht relevant sein, lass es alles offen.
Bei einer Hoehergruppierung gibt es min. Stufe 2, sofern Stufe 2 schon erreicht wurde.
Aber nur, wenn es sich nicht um Berlin handelt
Nein mal im Ernst, nach dem Tarifvertrag hat calmac Recht, so habe ich es auch rausgelesen, auch im TVL, aber es gibt manchmal noch so merkwürdige Zusatzvereinbarungen mit dem Personalrat.
P.S. Warum Grundschulleitungen eigentlich so oft rechtskenntnisfrei?
Weil sie oft der Meinung sind, wir dürften die Fehler der anderen eh nicht ausnutzen bzw. darauf hinweisen und deshalb wäre es egal, ob sie Ahnung davon haben
Ich denke auch, dass du ohne gültigen Arbeitsvertrag gar nicht Arbeiten DARFST!
Alternativ kannst du auch hingehen und dich später auf eine unbefristete Stelle einklagen. Ein Arbeitsverhältnis, dass ohne schriftliche Befristung aufgenommen wird, gilt meines Wissens nach automatisch als unbefristet. Das würde ich aber vorher ggfs. bei der Gewerkschaft nochmal absichern.
Ja, die Idee ist natürlich gut. DAs klappt in der Regel auch.
Ich würde vor allem schleunigst die Auszahlung des Urlaubes beantragen, denn das geht nur 3 Monate rückwirkend, wenn keine Ferien bezahlt werden, kannst du ja auch keinen Urlaub genommen haben, also steht dir die finanzielle Abgeltung zu und das je nach Vertragsende evtl. sogar bis zum Jahresende.
Habe ich mal gemacht, als sie die Ferien nicht bezahlen wollten.
Aber ehrlich gesagt verstehe ich auch nicht, wie man sich auf mündliche Aussagen verlassen kann und sich deshalb nicht bei der Agentur für Arbeit melden kann. Das ist doch nur ein zwei Klicke online, dann ist man erstmal abgesichert und muss evtl. einmal persönlich hin, wenn das bis dahin nicht geklärt ist, dann bekommt man vermutlich Geld und ist versichert.
