Auch wenn der Staat nicht zahlungsunfähig sein kann, so können doch die Löhne jahrelang nach Kaufkraft sinken.
30 Jahre Frankreich. QUasi Halbierung der Kaufkraft.
Beiträge von chilipaprika
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Wozu? Weiß ich nicht. Wenn es mich dann aber noch mal zu Weihnachten erwischen würde, würde ich durchaus den Weg des Erholungsurlaubs während der Schulzeit prüfen.
Es ist nicht so, dass wir nicht gerade von Wellen zu Wellen gehen.
Ob man es dann am Ende nutzt, ist eine andere Sache, aber... -
Tja, und ich habe eben noch nicht mal Ferien, um mich zu erholen. Ich war jetzt die kompletten Ferien krank / in Isolation. Statt also die Energiereserven in den Ferien wieder aufzufüllen, habe ich sie noch weiter runter gefahren.
Anna Lisa Ich wünsche dir das natürlich nicht, aber du hast dir eine Krankschreibung geholt, oder? Man weiß nie, was in den Weihnachtsferien ist. Und schulfreie Zeiten, die nicht zur Erholung benutzt werden konnten, sollte man nachholen können, wenn es mal hart auf hart kommt.
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Was soll der Hinweis darauf, dass du niemanden kennst, dem 1300 Euro netto minus KV im Monat nicht reichen, sonst?
1) ich habe nie gesagt, ob und dass das Geld reicht. Mir geht es eben darum, dass Diskussionen mit falschen /veralteten Zahlen ärgern, weil man damit die Argumentation verfälscht.
(Position zum Gehalt ist dabei irrelevant, ich hab mich arrangiert und konnte immer von wenig leben, aber es war keine Großstadt, ich war nicht alleine und es war vor der Inflationswelle, das weiß ich auch und deswegen sage ich nicht ‚ich hatte 1200 Euro und war gesetzlich versichert, schafft man locker‘
2) ich wüsste nicht, dass ich eine Abneigung dir gegenüber habe.
Wir mögen in einigen Themen unterschiedliche Positionen und beide diese hart vertreten aber eyh, wir sind nicht im Kuschelhaus sondern in einem Diskussionsforum und zum Diskutieren gehören unterschiedliche Positionen. Das kann ich ab, ich dachte, die Anderen auch.
3) nebenbei schätze ich zb, dass du durchaus einen breiten Überblick auf vieles hast.
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Mal zwei oder durch zwei?
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Mindestbeitrag der GKV aktuell: 153,53€. Da kommen wir dann von 1480€ schon recht nah an die 1300€.
es ging im Thread um 1300 minus KV/KK.
1300 ist das, was ich ca. rausbekommen habe. Minus 200 Euro KV.
1488 Euro minus 100 Euro KV für gesunde 24-Jährige kommen dann heute bei 1388 netto raus. Also atemberaubenden 8,45 € / 7,88 € netto Stundenlohn.
Wäre schön, wenn man berücksichtigt, dass das für die Unterhaltung keinen Unterschied macht.
Wenn du in NRW 2021 am Gym/BK warst: welche LSK, wenn ich fragen darf? (Irgendwie wüsste ich gerne, warum es im Netz falsch steht)
(Der TE ist 2022 in NRW am Gym, es geht um ihn)
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Jeder Mensch lebt in einem System.
Warum machen deutsche Lehrkräfte einen Aufstand um ihr Geld, obwohl die Lehrkräfte in Frankreich oder Polen die Hälfte verdienen?
Man orientiert sich an dem eigenen System und wenn die Prüfungsordnung davon ausgeht, dass ein NRW-Reffi mit 9 Stunden BdU, plus 5+ Stunden Ausbildungsunterricht plus Seminaren seine 41 Stunden VZ macht, dann ist es so.
Bei meinem Antrag auf Genehmigung eines Nebenjobs könnte ich nicht sagen, dass Ärzte viel mehr Stunden arbeiten und ich also 10 Stunden neben VZ in der VHS packen will.
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Mir geht es jetzt nicht um das Entscheiden, ob man davon leben kann oder nicht, aber laut Rechner bekommt ein Gym-Referendar netto 1488 Euro bei LSK 1.
Wäre schön, wenn man eher mit dieser Zahl statt 1300 arbeitet. -
Für einen dienstlich veranlassten Umzug. Da man aber auch im Falle einer Zwangsversetzung im pendelbaren Rahmen bleibt, weiß ich nicht, wann das jemals eintreten könnte.
Nicht jede*r nimmt eine Stelle in der Nähe an und kann sofort und noch vor Eintritt der Stelle umziehen.
Ich bin erstmal eine Weile gependelt und dann an den Schulort gezogen. Es wäre ein Fall gewesen. -
Bei einem Wohnortwechsel kann ich meinen "zustehenden freien Tag für Ummeldung etc." auch nehmen, wenn es passt - wird zumindest an unserer Schule so gehandhabt.
Grund für Sonderurlaub ist es aber nur, wenn der Umzug berufsbedingt ist.
(haha, den habe ich tatsächlich auch nicht bekommen, aber mein Mann und mein Schwiegervater haben den Umzug gemacht, ich fand es okay zu sagen "ich muss arbeiten".
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Meer: Ich hoffe sehr, dass es dann nicht als Urlaub (1 Tag von 30 im Jahr) zählt, wenn ihr auch noch tauscht...
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Ich denke dran? Aber ich sehe da nix, wenn ich die Augen schließe sehe ich bestenfalls reflektierende Sonnenstrahlen. Ich wusste bis vor ca. einem Jahr nicht, dass es Leute gibt, die etwas tatsächlich SEHEN.
Danke für das Wort.
Bin auch vor ca. vor einem Jahr damit konfrontiert worden, dass ich wohl "seltsam" sei, weil ich keine Bilder im Kopf habe, wenn ich an vergangene Ereignisse denke und also nichts beschreiben kann, was ich da sähe.Achso, na man erinnert doch in Bildern, das würde ich aber nicht als Kinofilm beschreiben, den man "sieht". Ich verstehe es so, dass "Aphantastiker" (sagt man so?) nicht in Bildern denken können. Es fällt mir aber schwer, mir vorzustellen, wie das ist und wie man ein Neuropsychologiestudium schafft, wenn das Erinnerungsvermögen sich in Worten erschöpft.
https://www.srf.ch/wissen/mensch/…0zu%20verstehen.
Sorry, jetzt wirds wohl wirklich OT...
Man kann sich ganz andere Sachen vorstellen.
Ich dachte tatsächlich, es sei Teil der visuellen Vorstellungskraft, im Kopf zu rechnen, im Kopf zu "schreiben", usw.. -
Wer kann sich es denn bei der aktuellen Preisungenauigkeit (der Materialien) und der Unvorhersehbarkeit der Energiepreise im Winter leisten, etwas für April zu planen? (der es nicht MUSS)
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Ich würde als Schulleitung die eigene Hochzeit nicht als wichtigen Grund akzeptieren.
Bzw. Ich käme gar nicht auf die Idee das als "dringend" zu sehen. Als hätte man nicht genug frei, um entspannt zu heiraten.
Da ich selbst nie auf die Idee gekommen wäre, an einem Werktag zu heiraten und sogar ein langes "freies" Wochenende hatte, damit Gäste die Brückentage schön haben, habe ich nur irgendwann meine SL "informiert" und mir wurde dieser Tag angeboten. Ich weiß von mehreren anderen (wir hatten eine Heiratswelle eine Zeit lang), die auch einen Tag bekommen haben (zum Beispiel den Montag).
Ich hätte nicht danach gefragt, aber man weiß doch im Kollegium manchmal, wie es bei anderen gehandhabt wird (von der selben SL im ähnlichen Zeitraum). Da mir der Tag danach spontan gestrichen worden ist und ich dafür etwas sehr Wichtiges absagen musste (und den anderen KuK nicht), wäre ich natürlich auch froh gewesen, wenn sowas einem offiziell "zustünde" und nicht einfach nur einigen Menschen gegeben wird, nach Gutdünken.
Da kommt man immer wieder auf die paar Tage im Jahr, die man frei legen dürfte... -
Ermessungsspielraum durch § 33 (1) FrUrlV NRW und § 29 (3) TV-L
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An meiner Schule bekommen / haben die Kolleg*innen einen freien Tag bekommen (keine Ahnung, ob es nach dem SL-Wechsel anders ist, vermutlich nicht, er ist "familienfreundlicher"), auch gerne einen anderen Tag irgendwann, wenn man selbst so rücksichtsvoll ist, am Wochenende zu heiraten.
Also: Fragen kostet nichts. -
Mir waren die Reffis mit den hingerotzten Arbeitsblättern übrigens lieber als die mit hochkreativem Schnickschnack, die dafür aber regelmäßig länger krank ausgefallen sind. Weil das eben dauerhaft auch nicht gesund funktioniert.
Es gibt bekanntlich ja nur die zwei Extremen.
Ich bin durchaus pingelig in der Form (MEINE Klasse, ich will, dass die Unterrichtsmaterialien eine gewisse Form haben), aber mit "hingerotzt" meine ich: schlecht. Das Gegenteil davon ist nicht "hochkreativer Schnickschnack", sondern: AB, mit dem ich etwas lernen kann und nicht zu 50% Tonerschwarz besteht, 5 Grammatikfehler hat (egal in welcher Sprache), oder auf welchem kein einziger Arbeitsauftrag steht, weil ... ach, das reiche ich morgen im Unterricht nach. -
Das mag sein, ich habe nur einen Hinweis gegeben.
1) Ich war schon oft genug Ausbildungslehrerin und hätte gerne gehabt, dass meine Ref'in mir NICHT von ihrem Nebenjob erzählt, weil ich selbst dachte, tja, wäre mir lieber, das AB für heute wäre weniger hingerotzt worden.
Ich hatte mal einen Reffi, der super gut war, trotzdem fand ich es übereblich, wie er immer wieder erzählte, wie locker und einfach alles ist und dass sein Nebenjob / Firma kaum Aufwand sein und er eh unterfordert war. Es ist ihm nicht um die Ohren geflogen, außer seine Arroganz bei der Fachschaft.2) Bei mir im Referendariat hätte die Seminarleitung (und alle dortigen SLs wahrscheinlich auch) soviele Vorurteile gehabt, da hätte ich mir keinen Krümmel auf meiner Kleidung leisten dürfen. DIE Schulen gibt es nunmal. (ich musste eine Menge Formulare ausfüllen und unterschreiben, um eine AG machen zu dürfen). Zum Glück ist es nicht überall so, ABER es kann so ankommen.
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Ungeachtet dessen, ob das bezahlt wird / am Ende bezahlt wird: man sollte sich dessen bewusst sein, welches Bild man sendet bzw. bei einigen Menschen ankommt: "hält sich für gut genug, mehr auf sich zu nehmen" "Puffer kann ja sein, aber dann: warum nutzt er nicht die Zeit, um etwas zu lernen und eine Lerngruppe mehr zu hospitieren?" (Ja, die Gedanken SIND übergriffig, aber nunmal in vielen Köpfen).
Beim nächsten Fehler in einem UB, beim nächsten fehlenden Arbeitsblatt im Ausbildungsunterricht, beim zu langsamen Korrigieren oder späten Einreichen eines Entwurfs könnte also als Boomerang zurückkommen: "Tja, hättest du nicht diese 2 Stunden mehr, wäre das nicht passiert / wäre das anders".
Wenn schon Nebenjob: Nachhilfe (Mathe sollte mit NaWis hergeben oder eben Abiturient*innen, natürlich einer anderen Schule..) oder komplett was Anderes. -
Dann müsste doch die Kollegin ebenfalls eine Bestbeurteilung haben, oder?
