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Ja, so ist es halt. Du kannst mir glauben, dass ich auch nicht immer nach "Schema F" die Hausaufgaben nachsehen konnte. Auch habe ich in den knapp 40 Jahren verschiedene sehr unterschiedliche Erfahrungen gemacht. Das, was ich mir bei meinen erste Arbeitsstätten (friedliche Vorstadt- bzw. fast Dorfschulen) angewöhnt hatte, führte ich nach meiner Versetzung in den Brennpunkt so gut es ging weiter. Gerade wegen der Nachmittagsbetreuung (die es Anfangs nicht gab), der unterschiedlichsten…

[…] Meines Erachtens mischt ihr persönliches Empfinden mit rechtlichen Vorgaben auf eine ungute Weise. Bei über 30°C sollte sie selbstverständlich nicht arbeiten gehen und jeder Arzt hätte ihr das bescheinigt. Da geht es um Gesundheit von Mutter und Kind und diese erkämpften Rechte dürfen und sollten ausgeschöpft werden. Wenn sie aus Pflichtgefühl anders handelt, ist es ein Grund, über seine Pflichtgefühle nachzudenken und nicht, sich stattdessen halblegalen Privatausgleich zu überlegen. Ich…

Wenn deine Frau ihre Arbeitszeiten privat erfasst hat, kann sie mit der Begründung der Ablehnung schriftlich widersprechen. Das kostet etwas Zeit und eine Briefmarke. Einfach erläutern, an welchen Ferientagen gearbeitet wurde bzw. Noch wird (Erstellung Prüfungen, Korrekturen, Unterrichtsplanung, Mutterschutz) und dass sie in den Sommerferien 2027 Urlaub nehmen möchtet, was ja in der Elternzeit nicht möglich ist und bei Lehrern außerdem nur in Ferien und daher dann später auch nur…