finanzielle Perspektive nach der PE mich manchmal schon wurmt, da ich ja ähnlich eingesetzt werde, wie Kollegen, die einiges mehr verdienen.
Verständlich, aber man muss hier auch sagen, dass diese auch entsprechend besser qualifiziert sind und auch hochwertigere Arbeit abliefern (im Durchschnitt, nicht in jedem Einzelfall, das ist mir klar)
Mir geht es aber auch darum, mich in Zukunft für Beförderungsstellen bewerben zu können. Als normaler Angestellter sind die meisten Wege nach „oben“ verschlossen.
Das hat nichts damit zu tun, ob du Angestellter oder Beamter bist, sondern du bist mit PE und nur Bachelor halt kein ausgebildeter Lehrer und da finde ich es absolut richtig, dass hier keine Beförderungen möglich sind. Du hast ja bei der PE auch "nur" eine Unterrichtserlaubnis
Du hast aber generalisiert und geschrieben
Das war auf die ebenso generalisierte Aussage "Das ist kein Problem, dann werden eben fünf Klassen auf den Schulhof mit einer Aufsicht geschickt".
Das kann man in seltenen Fällen machen, ja. Im Normalfall würde ich das nicht machen, weil es dann a) nur Stress gibt, weil die wenig Möglichkeiten haben sich zu beschäftigen, weil die Angebote nicht offen sind und b) die Witterungsbedingungen häufig (!) auch nicht immer geeignet sind
Hm, Temperaturen von 0 Grad haben wir selten im Dezember
Warum du dich jetzt an dieser Aussage "0 Grad" so hochziehst, ist mir auch schleierhaft. Du weißt doch genau, wie das gemeint ist.
Ich könnte schwören, dass wir in Deutschland nicht immer Winter und 0 Grad haben, das sind nur wenige Wochen im Jahr. Warum sollte man außerhalb dieser Zeit dann nicht so vorgehen.
Das ist mir bewusst, dass das nicht das ganze Jahr ist, es ist aber keine selbstverständliche Lösung, die man das ganze Jahr über machen kann. Außerdem sind es nicht wenige Wochen, sondern eher 1/4 des Jahres, konkret der Zeitraum von November (paar Tage mal ausgenommen) bis bestimmt Ende März, wo ich es eine absolute Zumutung fände, Schüler, teilweise sechsjährige auf einem Schulhof zu parken.
In der Grundschule ist das üblich..
Kinder im Winter bei 0 Grad ne Stunde draußen bespaßen? Sorry, meine Frau ist Grundschullehrerin und sowas ist da nicht üblich.
Das ist kein Problem, wenn die 5 Klassen dann eben mit einer Lehrkraft als Aufsicht in der 3. Stunde Hofpause haben.
Ich kann mir nicht vorstellen, dass ihr bei solchen Ratschlägen ernsthaft schon mal Erfahrung damit gemacht habt.
Im Winter bei 0 Grad ggf. Regen? Ich als Elternteil würde Sturm laufen (und auch als Lehrer es sehr fragwürdig finden) wenn meine Kinder mal eben 60 Min (das ist unser Stundenmodell) ohne die übliche Infrastruktur wie Kiosk, Freizeitangebote etc draußen geparkt wird. Es ist mir unerklärlich, wie man so eine Variante allen ernstes mit "Das ist kein Problem" gutheißen kann. Das sind immer noch Kinder.
Bereitschaftsstunden wären eine Möglichkeit. Damit ließe sich im Grunde jeder Ausfall vertreten
Haben wir. Allerdings nicht unbegrenzt viele, wenn jede Stunde durch eine Bereitschaftsstunde abgedeckt ist, ist das schon gut. Allerdings gibt es manchmal eben auch fünf offene Stunden in der 3. Stunde
Ich empfehle dir ein Praktikum an einem normalen Gymnasium.
Dass das jetzt etwas überspitzt ausgedrückt war, sollte klar sein 🙄
Ausfallen lassen.
Man kann sie nicht ausfallen lassen. Wie soll das bitte gehen?
Das geht vielleicht am Gymnasium wo die Schüler der 7. Klasse alle selbstständig ins Foyer gehen und dort Faust lesen, an meiner Schulform ist es nicht möglich.
Dass ein Lehrer zwei Klassen gleichzeitig unterrichtet, damit scheinbar nichts ausfällt, ist jedenfalls keine Lösung
Manchmal geht es nicht anders, du kannst mir gerne mal verraten, wie man eine 4. Stunde ausfallen lassen soll, wenn vorher und nachher noch drei Stunden Unterricht sind.
Außerdem sind es ja nicht immer zwei riesige Klassen die beaufsichtigt werden, sondern manchmal zwei kleinere Kurse.
Wenn Kinder einfach zugewiesen werden, dann kann man das als Schule natürlich aussitzen.
Ist das in Städten denn auch so?
Nein, das ist in keiner Stadt so. Nirgendwo werden Kinder zugewiesen ( https://recht.nrw.de/lmi/owa/br_bes…N&det_id=595460 ). Manche Schulen haben Einzugsbereiche, da werden die Kinder vorrangig aufgenommen
Oder es wurde Paralellaufsichten eingerichtet.
Das sollte aus der Sicht der Statistik eigentlich "Maßnahme mit Lehrkraft bei geänderter Lerngruppe" sein, weil der gleiche Lehrer auf einmal zwei Lerngruppen hat => geänderte Lerngruppe
Das kommt wirklich drauf an. Reparaturkosten sind sehr individuell, das mache ich fast alles selbst. Fahre eigentlich immer mit gebrauchten Reifen. 30cent ist bei mir zu hoch angesetzt. Mag bei anderen, die nicht diese Möglichkeiten haben aber durchaus zutreffen.
30 Cent sind eher viel zu niedrig angesetzt. Ein Standard-Golf liegt bei knapp 60 Cent
Ich finde diese Zahlen für die Schulmitwirkungsgremien durchaus interessant und relevant, weil, man kann da durchaus Fragen stellen, warum die eine Schule z.B. mehr oder weniger Ersatzlosen Ausfall hat.
Aus Elternsicht finde ich z.B. die Frage legitim, warum die Grundschule meiner Tochter beispielsweise 0,0% "Maßnahmen bei veränderter Lerngruppe" hat, was ich mir eher nicht vorstellen kann. Entweder wurde da die Statistik nicht sauber geführt oder es wurden Hausmeister, MPT & Co da einfach eingesetzt.
Untis ist schon ein gutes Programm, es hat seine Macken, Probleme sind aber in der Regel durch den Mensch davor verursacht
dass ich nach einer Versetzung sofort wieder dienstfähig bin
Du wirst dann zu 99% an eine Gesamtschule versetzt, weil hier der größte Mangel ist.
Zumindest hat meine Schule zwischenzeitlich einen Leitfaden zum Umgang mit Amoktaten erstellt. Vorher gab es diesen nicht.
Kann eigentlich nicht sein, da jede Schule in NRW den "Notfallordner" hat, da stehen auch Amoktaten bzw. die Androhung dessen drin.
Im Finanzamt, beim Arzt etc. ist man ja auch nicht allzeit für uns bereit
Ja, aber beim Finanzamt werden auch nicht nur 1x wöchentlich Mails bearbeitet.
Ich bin absolut bei dir, dass Eltern nicht erwarten können, dass Mails sofort beantwortet werden.
Aber 1x in der Woche würde ich als Zumutung empfinden
Wende dich an den Personalrat
Bei notwendigen Gesprächen aufgrund von Fehlverhalten etc. setze ich die Termine mit ausreichend Vorlauf.
Termine früh sind häufig tatsächlich einfacher wahrzunehmen seitens der Eltern als spät
