Wie soll sich das anfühlen? Normal. Wir sind Beamte.
Soweit ich weiß hast du keine lieben Kleinen, die du als Hinderungsgrund vorschieben könntest. Aber als Grundschulleiter verschiebt man dich auch nicht.
Wie soll sich das anfühlen? Normal. Wir sind Beamte.
Soweit ich weiß hast du keine lieben Kleinen, die du als Hinderungsgrund vorschieben könntest. Aber als Grundschulleiter verschiebt man dich auch nicht.
Und, wie fühlt es sich an, wenn auch andere Bezirksregierungen mal wild abordnen?
Über die Abordnung vom WBK an die Förderschule wurde sich ja nur lustig gemacht. Wie sieht es aus, wenn es einen selbst trifft?
Ich finde das jetzt ehrlich gesagt auch nicht so schlimm, verstehe aber, dass das natürlich lästig ist, wenn man (sicherlich nicht grundlos) seine Stunden massiv reduziert hat und dann in der Schule hängt. Ich persönlich mag die Einzelfreistunden gerne. Der Dreierblock ist etwas lang, man kann da wohl nicht jede Woche sinnvoll einkaufen gehen oder so. ![]()
Warum verballhornst Du eigentlich regelmäßig den Begriff „Psyche“?
Sowas hinterfragst du noch? Weil da immer noch Geballhornere kommt.
Als Antwort wird jetzt kommen, dass meine Meinung irrelevant ist, weil ich Spaß daran habe, wenn Menschen zusammengetreten werden.
Und Meier, don't bother, ich habe dich geblockt.
Hä? Ich dachte immer, man bereitet einmal vor und nutzt das bis zur Pension.
Eben. Warum wurde da ein "haha" und gesetzt?
Ich dachte, das wüsstest du nicht.
Dieses vorbereiten das muss mir mal jemand erklären. Ich unterrichte einfach so, hat sich bisher keiner beschwert.
Das ist ja nur der Unterricht.
Ach Frosch.
Nach 8 Stunden Unterricht inklusive Pausenaufsicht müsste man mich heimtragen.
Am BK findet, wenn überhaupt, nur reduziert Pausenaufsicht statt.
Der Lärmpegel ist in der Regel auch ein völlig anderer. Ich würde sagen die Bedürfnisse hängen auch von der Schulform ab.
3-Tage-Woche bei vollen Bezügen. Traum.
Aber man sollte den Wunsch auch mal artikulieren. Hast du das getan, platty?
Gute Punkt. Vor einem solchen Revisionstag das Kollegium gegen sich zu haben, ist eine schlechte Idee.
Erstmal ein paar Hintergrundinformationen. Der Bildungsgangleiter ist nicht neu, er hat sich aber auf eine A15-Stelle beworben und zum Revisionsverfahren(?) gehört die Leitung einer Dienstbesprechung. Die hier thematisierte Dienstbesprechung soll dafür zur Vorbereitung dienen.
Ach daher weht der Wind.
Dann würde ich an deiner Stelle einfach mit ihm/der Schulleitung sprechen und darlegen, dass du aus nachvollziehbaren Gründen dort nicht teilnehmen kannst.
Welche Schule plant schon alle Termine des nächsten, nicht des aktuellen Schuljahres zu Beginn des aktuellen Schuljahres? Ein halbes Jahr Vorlauf wäre- liegt hier ja gar nicht vor- wirklich völlig ausreichend und zumutbar, bedenkt man, dass es um einen Zeitraum geht, der in NRW zumindest für angekündigte schulische Termine freizuhalten ist. Wer da dann schon gebucht hat ausgerechnet für diese Woche hat einfach Pech gehabt bzw. muss auf eine Einzelfallentscheidung aus Kulanz (Ermessen…) hoffen.
Ich glaube das war missverständlich ausgedrückt. Ich weiß nicht ein oder zwei Jahre im Voraus Bescheid, sondern ein halbes Jahr bei unserem Semesterbetrieb.
Wenn ich es richtig verstanden habe, wurde doch bereits sowohl mit dem Bildungsgangleiter als auch mit der Schulleitung gesprochen, oder RosaLaune ? Für mich wäre es - wenn diese Gespräche nicht "fruchten" - ganz klar der Lehrerpersonalrat der nächste Ansprechpartner. So ist es zumindest an meiner Schule üblich und auch vorgesehen.
Da ich persönlich zitiert wurde, war der Beitrag wohl eher an mich gerichtet. ![]()
Unser Terminplan läuft immer für ein Semester. Sobald der Terminplan dann aber veröffentlich ist, kann man sich darauf verlassen, dass sämtliche nicht geblocktenTage auch wirklich frei bleiben.
Da sind dann Tage für Konferenzen etc. geblockt, die können dann entfallen oder sie finden statt. Aber Reisen kann man verlässlich nach diesem Plan buchen.
Das halte ich nicht für frühzeitig. Frühzeitig ist zu Beginn des Schuljahres, wenn der Terminplan kommt.
Zitat ADO:
In der letzten Woche vor Unterrichtsbeginn des neuen Schuljahres müssen sich die Lehrerinnen und Lehrer zur Dienstleistung für schulische Aufgaben bereit halten, soweit dies für die organisatorische Vorbereitung des neuen Schuljahres erforderlich ist und vorher angekündigt wurde.
Wenn da vor den Ferien nix angekündigt ist, braucht man sich auch nicht weiter bereit zu halten.
Da braucht man keine Anwältin anrufen, da sagt man: Ich komme an dem Tag nicht, weil...
Da kann die Schule mal schauen, welche Maßnahmen sie dann ergreift. Da würde ich es hart drauf ankommen lassen.
eine solche 8stündige Arbeitstagung kann man einfach auf die Vorwoche am Ende der Sommerferien verschieben. Dafür ist sie doch da.
Auch das sollte vorher kommuniziert werden im Terminplan. Bei uns ist nur der Montag- und Dienstag freizuhalten, falls doch ein anderer Termin ist wird der im Voraus geblockt.
Ich habe eine Kollegin, die 10 Stunden unterrichtet in der Woche. Am liebsten würde sie die alle an einem Tag wegunterrichten, um den Rest der Woche weitestgehend freie Tage zu haben, wenn ihr Deputat auf mehr als zwei Unterrichtstage aufgeteilt wird, wird sie sehr unleidig.
Und ich habe einen Kollegen, der am liebsten täglich kommt bei 12 Stunden. ![]()
Stundenplanwünsche sind wirklich sehr verschiedenen. Die einen würden am liebsten 10 Stunden am Tag machen für mehr freie Tage (z.B. ich, für mich ist jeder Arbeitstag ein Arbeitstag, egal wie viele oder wenige Stunden ich da halte) und andere möchten teilweise trotz weiter Anreise in Teilzeit mit möglichst wenigen Stunden kommen.
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