Arbeitszeiterfassung einführen und der Streit hat ein Ende. Der Dienstherr stiehlt sich bislang aus der Verantwortung für eine gerechte Verteilung von Arbeit. Dann zerfleischen sich die Kollegen gegenseitig. Wird so schnell leider nicht passieren, da bestimmt mehr Kollegen zu viel als zu wenig arbeiten. Wäre das anders, wäre die Arbeitszeiterfassung längst da …
Funktioniert auch nicht bei uns. Wir arbeiten ja auch manchmal an Wochenenden und Feiertagen, dafür unter der Woche oder in den Ferien weniger oder gar nicht. Die Freiheit will ich mir nicht nehmen lassen.