Laut Hessenschau wird es in Hessen keine früheren Ferien geben.
Wird Zeit, dass ich endlich das Bundesland wechsle.
EDIT: Sorry, habe jetzt erst den BILD Hinweis gelesen. Was für sinnlose Nachrichten!
Beiträge von TeachSmart
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Wollte mich grad schon freuen, aber wir müssen ja dieses Jahr ohnehin bis zum 22.12. arbeiten (Hessen).
Selbst, wenn die "Ferien" verlängert werden... wobei, dann wäre der letzte Schultag der 17.12. - eine Woche vor Weihnachten vielleicht gar nicht so unklug bei der aktuellen Lage.
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Vielen lieben Dank
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Liebe Kolleg:innen, ich habe mich doch tatsächlich angesteckt -.-
bin nun bis zum 02.12. in Quarantäne. Hoffe, ich bin bald wieder fit, damit ich meine Klasse zumindest aus dem Home Office unterstützen kann...
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Wenn es für dich neu ist, dann verstehe ich deine Nachricht. Ich wünsche dir und euch, dass es eine Ausnahme bleibt
Bei uns gehört das seit Wochen zum Alltag, aktuell unterrichte ich über die Hälfte meines Deputats in Klassen mit Fällen in den vergangenen 14 Tagen. In der aktuellen Woche muss ich an 4 von 5 Tagen testen.
Vielen Dank, ja, ich erlebe es nun zum ersten Mal. Beide Kinder wurden durch den PCR-Test als positiv bestätigt (obwohl einer der beiden Montag und Dienstagmorgen noch negativ im Schnelltest war). Jetzt bin ich auf die kommenden Tage gespannt. Hoffentlich bleiben alle anderen Kinder gesund.
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Ich drücke die Daumen, dass bei den beiden bleibt und diese ohne weitere Komplikationen gesunden.
Vielen lieben Dank
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Hallo liebe Kolleg:innen,
ich hatte heute Morgen zwei positive Schüler in meiner Klasse. PCR hat es nun bestätigt... ich freue mich auf zwei Wochen täglicher Testerei, Maskenpflicht und parallel Distanzbeschulung
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Ob das HKM eigentlich weiß, WANN in der Regel Elternabende stattfinden und was diese für Ladungsfristen haben?
Heute gab es mal wieder Neuigkeiten zum Thema Elternabende
- 3G erst ab 25 Personen
- 3G gilt nicht für die Elternvertreterwahl, an diesem Punkt dürfen auch Personen ohne 3G teilnehmen
- Mindestabstand ist einzuhalten, SOFERN die Räumlichkeiten es zulassen
- Medizinische Maske nur bis zum Sitzplatz
- Kontaktdaten per Liste oder App (da wirds dann datenschutzrechtlich wieder lustig) erheben
- Lüften, Händewaschen etc. bleibt erhalten..
Ich frage mich ja immer noch, ob ICH persönlich berechtigt bin, den 3G Nachweis zu überprüfen, aber was solls....
Schön, dass jetzt diese Infos kommen. Unsere Schule hatte bereits alle Elternabende... wir haben alle mit 3G stattfinden und neu wählen lassen. Oh man.
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Also wir in Wiesbaden machen alles mit 3G. Elternabende haben zu Beginn des Schuljahres alle so stattgefunden. Am Donnerstag haben wir einen großen Medien-Elternabend mit 100 Personen.
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Müssen Schüler in Hessen eine Corona-Infektion der Schule mitteilen?
Müssen Schüler bzw. deren Eltern der Schule eine "Quarantäneanordnung' bekannt geben?
Hier gab's ne lapidare Nachricht 'xy kommt aus gesundheitlichen Gründen diese Woche nicht'. (Warum ich da andere Hintergründe, d. H. den wirklichen Grund kenne spielt grad erstmal keine Rolle)
Also so viel ich weiß, müssen sie die Anordnungen wie Quarantäne der Schule melden. Diese Tage werden zB nicht als Fehltage auf dem Zeugnis eingetragen (war letztes Halbjahr so).
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Ich finde es auch ziemlich fragwürdig. Jetzt kam die Mail, dass es zu Schulbeginn keine Einwahl in AGs geben wird. Stattdessen wird jeder Klasse eine AG zur Verfügung gestellt mit freiwilliger Einwahl. Lerngruppen dürfen nicht mehr durchmischt werden, Ethik- und Religionsstunden finden aber wie gewohnt statt (Zusammensetzung mindestens zweier Klassen). Wo ist da der Sinn?
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Das darf doch nicht wahr sein. Heute kam die Mail vom Schulamt:
Sollte ein Kind positiv sein, muss dieses einen PCR-Test machen und bei Bestätigung anschließend in Quarantäne (maximal 14 Tage, nach Tag 7 darf man sich erneut testen lassen und ggf. wieder früher in die Schule). KEINE(R) aus der Klasse muss in Quarantäne. Ab dem Zeitpunkt des positiven Tests gilt eine 14-tägige TÄGLICHE Testpflicht für diese Lerngruppe. Bei erneutem positiven Test innerhalb dieses Zeitraums wird die Testpflicht um weitere 14 Tage erweitert.
Heißt, wenn ich jetzt einen Test positive habe, geht die tägliche Testerei los UND wenn ich Pech habe, habe ich alle 1-2 Wochen einen neuen positiven Test und befinde mich dann in der Dauertestung über den Winter... WTF?
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Ich teste mich jetzt vorsichtshalber jeden Tag, wenn ich in der Schule war - auf eigene Kosten, da wir von der Schule als geimpfte Kollegen keinen kostenlosen Test mehr bekommen. Dadurch, dass sich gleich zwei geimpfte Kolleginnen infiziert haben, fühle ich mich schon verunsichert.
Also wir erhalten jede Woche die Testpackungen für die Klassen. Ob ich davon nun auch Tests für mich nutze oder nicht, wird nicht überprüft. Schade, dass du die Tests nicht nutzen kannst. Da sollte aber doch eine Regelung her. Vielleicht noch einmal im Kollegium thematisieren.
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Aus gesundheitlichen Gründen scheitert man aber höchst selten in der Probezeit. Die gesundheitliche Eignung wird schließlich vor der Verbeamtung auf Probe (oder ggf. auch nur davor zur Verbeamtung auf Zeit) festgestellt und entscheidet, ob man überhaupt eine Planstelle mit A oder E antreten darf. Die Ausnahmen, die dann in der Probezeit so schwerwiegend erkranken, dass die Dienstfähigkeit vorübergehend nicht mehr (ausreichend) gegeben wäre für eine Verbeamtung auf Lebenszeit lassen sich idealiter von einer Schwerbehindertenvertretung beraten, ob sie bei ihrem Krankheitsbild mit GdB dieses Problem umgehen könnten und beantragen dann rechtzeitig einen GdB. Oder lassen sich von ihrer Gewerkschaft beraten, ob sie nach vollständiger, zeitnaher Genesung erfolgreich einen Antrag auf Wiedereinstellung stellen könnten oder sind dann eben zumindest noch als angestellte Lehrkräfte eingesetzt oder so schwer erkrankt, dass der Schuldienst ihr geringste Problem wäre oder oder oder. Das sind aber wirklich die Sonderfälle, die man eben nicht pauschal klären kann, sondern wo es viele individuelle Lösungen und Antworten gibt je nach Art der gesundheitlichen Probleme.
Da stimme ich dir zu 100% zu. Ich bin nämlich ein solcher Fall und hatte den Beitrag hier dann auch aus meiner Perspektive beantwortet. Das hätte ich vielleicht dazu schreiben sollen
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Kurz eine andere Frage, weil ich gerade bei Instagram gesehen habe, dass eine Kollegin aus RLP ihre Tische in der Klasse wieder frontal herrichten muss: Gibt es dazu etwas aus Hessen? Ich hatte in meiner Klasse vor den Ferien wieder Gruppentische.
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Muss es denn da nicht dann irgendeinen Ausgleich geben? Das mit den Winterferien ist mir auch schon aufgefallen. Herbst nur noch eine Woche? Das ist ja ätzend!
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Warten wir erst mal den Herbst ab. Die Inzidenzen steigen, bei Kindern und Jugendlichen gerade überproportional stark, ich gehe mal davon aus, dass wir schneller als erwartet bei 100 sind. Übrigens geht es nicht primär darum, was ich oder Kollegen toll finden und ob wir lieber ohne Maske unterrichten würden oder nicht, es geht um die Vermeidung von Ansteckung, die bei den Schülern nach dem geplanten Modell fraglich ist.
Genau das! Die Inzidenz in Wiesbaden liegt bereits bei 68,2. Das dauert nicht mehr lange.
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Aber, dass man dann nicht mehr an den staatlichen Schulämtern arbeiten darf, halte ich für unrealistisch, oder? Es könnte ja auch sein, dass jemand seine Eignung nicht erhält, weil er aus gesundheitlichen Gründen nicht verbeamtet werden kann. Bei dem aktuellen LehrerInnenmangel wären die Ämter schön blöd, diese KollegInnen nicht doch im Angestelltenverhältnis zu beschäftigen.
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Wäre schön, wenn Hessen auch so behutsam umgehen würde. Ich bin auf jeden Fall für eine Splittung der Klasse!
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Bei mir kommen nun auch ab 01.01. rund 34 € mehr hinzu
