Beiträge von Susannea

    Ich bin mir nicht sicher, ob ich dich richtig verstanden habe. Wer kann und wem es nichts ausmacht, soll trotzdem nichts machen, um andere nicht unter Druck zu setzen?


    Das ist das so ähnlilch, wie die Kolleg:innen, die mir, wenn ich eine Englisch LK nach 1,5 Wochen korrigiert zurückgebe, vorwerfen, ich würde "die Preise verdeben".

    Das ist so ähnlich, wie die Kollegen, die mir erzählen wollen, ich dürfte vormittags nicht in der Schulcloud arbeiten (wenn ich aber an meinem unterrichtsfreien Tag eh am Schreibtisch sitze, warum nicht) oder nach 22 Uhr auch nicht (tja, wenn ich aber erst um 22 Uhr anfange, weil die Kinder im Bett sind, wann soll ich denn sonst antworten?!?)

    Ist mir inzwischen egal, was sie dabei fühlen dafür sind sie verantwortlich, nicht ich. Ich bin für meine Zeiteinteilung und mein Work-Life-Balance verantwortlich und wenn es bei mir so passt, dann mache ich es weiter so!

    Na ja, wenn ich unter die entsprechende Entgeldgrenze falle UND unter 55 Jahren alt bin, dann muss mich die gesetzliche Krankenkasse wieder nehmen. Ich frage mich halt gerade, ob ich den "Heckmeck" für ca. ein Jahr machen will, z.B. und wollte daher mal beim Landesfinanzamt nachfragen, wie mein Verdienst bei 18 oder 20 Stunden aussieht, bzw. wann ich unter die Grenze falle.

    DAS kannst du doch selber ausrechnen. Geh mal auf https://oeffentlicher-dienst.info/ da kannst du dir das relativ genau ausrechnen.

    Und nein, für ein Jahr lohnt sich der Heckmeck nicht, macht nur Ärger (ich weiß wovon ich rede, war das eine Jahr Ref privat versichert und es hat ewig gedauert bis das dann am Anfang lief und hinterher alles sortiert war usw.

    Eine Woche Intensivschwimmkurse, wir hatten die Nichtschwimmer, ca. 50 Kinder in 6 Gruppe jeder Gruppe 5 Tage lang 45 Minuten täglich und wir sind immerhin mit über 30 Seepferdchen und 5x Bronze aus der Woche rausgegangen (von dem Nervenzusammenbruch, dem Schreikrampf heute, den Blasen und der Vermutung, dass man beim nächsten Mal "ich kann nicht" explodiert reden wir besser nicht ;)

    Schöne Ferien waren das so und die tollen Ideen für den Schwimmunterricht, die man aus der Woche mitnimmt, das ist unglaublich. Finde ich, kann man problemlos als eine Woche Fortbildung ansehen ;)

    Und mich stört, wenn dann alle anderen in meinem privaten Wohnbereich sind. Ich denke man kann das Einschalten einer Kamera nicht anweisen. Man kann es sich wünschen, aber es kann mich rechtlich keiner dazu zwingen.

    Wieso, es gibt doch eigentlich kein Videokonferenztool mehr, was nicht den Hintergrund überlagern kann. DA sieht man dann gar nichts, wenn du das nicht möchtest. Nur dich und doch, das kann man natürlich anweisen.

    mich wundert immer, dass man mit zweimal nicht bestandenem Examen überhaupt noch "Lust" auf den Beruf hat.:ka:

    Warum? Bei mir hatte das 1. StEx so gar nichts mit dem Beruf wirklich zu tun gehabt.

    Also der Prof, der mich hat durchfallen lassen, war der Meinung, dass er mehr Ahnung von der Praxis hat, der lag so weit weg, aber egal.

    Ich weiß, dass meine Antwort an ihn, dass ich in der 4. Klasse niemals Beweise mit Winkeln usw. machen würde, sondern die sich mit dem Haus der Vierercke zufrieden geben müssen, die einzige richtige Antwort war (hat mir die Grundschulpädagogik ja auch gleich bestätigt, da war die Note übrigens auch gut ;) )

    Da ging es um Stochastik-Klausuren, die z.B. eine 1 waren, um Analysis-Klausuren mit drehenden Funktionsgraphen um Achsen usw. das hat doch gar nichts mit dem Beruf als Grundschullehrer zu tun. Alles was direkt mit dem Beruf zu tun hatte, war doch gut. Und auch im 2. StEx waren das nachher die Launen von Leuten, die nicht als erstes von der Schwangerschaft erfahren haben, aber da war es mir egal, bestanden war bestanden, die Note können sie sich ich weiß nicht wohin schmieren ;)

    Und das ich in meinem Beruf gut und richtig bin, sagen mir Kollegen, Schulleitung und Eltern immer wieder.

    Meine erste dienstliche Beurteilung nach dem StEx war übrigens von der Note auch deutlich besser ;)

    Was mich persönlich stört ist, wenn so viele ihre Kamera aushaben und einen dann am nächsten Tag Sachen fragen, die ganz klar besprochen wurden. Gefakte Anwesenheit. Ich würde es als SL einfordern, dass alle ihre Kamera anhaben.

    Naja, das selbe hatten wir aber nach einer Präsenz-Dienstberatung aber auch. Klar besprochene Dinge, die sogar im Protokoll drin standen und trotzdem die Hälfte angeblich nie gehört hatte.:sterne:

    Bei uns würden vermutlich keine Kinder am Samstag kommen, das ist das größere Problem. Selbst Einschulungsfeiern usw. sind schwierig da genügend Kinder hin zu bekommen.

    Zumal man bei uns mit einem Ausgleichstag auch niemanden locken könnte, wir haben ja einen freien Tag im Schuljahr, der frei wählbar ist, oft schaffen wir es nicht ihn zu nehmen, ich habe dieses Schuljahr nun auch zwei, weil ich einen aus dem letzten Schuljahr offen habe.

    Macht ihr denn nicht - einmal im Jahr - so etwas wie den "Tag der Offenen Tür"? Ist immer wieder etwas lästig (Samstag!), soll aber vor allem den Eltern der Erstklässler und der demnächst zu uns kommenden KiTa-Kinder ein paar Einblicke ermöglichen.

    Machen wir, an einem normalen Schultag, damit eben ein Einblick in den "normalen" Schulalltag ermöglicht wird.

    Samstag kenne ich das maximal von Oberschulen und die sind inzwischen auch auf andere Tage umgeschwenkt

    Ok, wieder eine neue Variante, von der ich heute zum ersten Mal höre Zauberwald !
    Unserem oben erwähnten Freund hätte das aber auch nichts genützt. Der ist nämlich kein Lehrer ;) .

    Stimmt! Kann ich absolut nachvollziehen!

    Der Hausarzt unseres Freundes wollte ich noch nicht mal in der Praxis sehen wegen der Ansteckungsgefahr. Die AU musste seine Frau dort abholen. Als Konsequenz wird unser Freund wohl den Hausarzt wechseln (seine Familie ist bei anderen Ärzt*innen).

    War hier auch so, aber mein Mann hätte auch das PCR-Testkit mitbekommen, wenn ich nicht schon in der Teststelle getestet worden wäre

    Das ist ja wirklich merkwürdig, wie unterschiedlich es gehandhabt wird! Unser Freund hat in der Teststelle - nach mehreren positiven Selbsttests zuhause - auch noch einen Schnelltest machen lassen, der dann ebenfalls positiv ausfiel. Er musste aber im Endeffekt sowohl den Schnell- als auch den anschließenden PCR-Test selbst zahlen.

    Nach 4a TestVerordnung ist das aber kostenlos.

    Aktuell hast du ja als frisch Genesener Erleichterungen. Also ja, würde ich machen, wenn es problemlos geht.

    Bei uns ist übrigens die Situation im KKH wieder so, dass nicht lebenswichtige Operationen wieder verschoben werden. Aktuell erstmal um ca. 3 Wochen. Eher wohl mehr dann.


    Ansonsten sind wir gerade im Urlaub und da hier Kurort ist und viele Urlauber da, ging ich davon aus, dass man sinnvoller Weise Maske in den Geschäften tragen würde, weit gefehlt, je symptomatischer, um so näher rückt man allen auf die Pelle.

    Schade, dass nicht mehr vernünftig mitdenken.

    Ich kann dir nur sagen, dass bei uns z.B. unterrichtsfreie Tage, die dann mit Studientagen o.ä. belegt werden von der Schulleitung mit anderen freien Tagen nach dem Frauenförderplan ausgeglichen werden müssen.

    Nun betrifft das allerdings Teilzeit, ob das bei Vollzeit auch so ist, kann ich dir leider nicht sagen.

    Aber ich würde mich wohl mal an den Personalrat wenden.

    Du kannst 20-30 Jahre in die Zukunft schauen? Wow.

    Also, das finde ich gewagt.

    Nee, nicht wirklich gewagt, ich weiß was an Personal jetzt schon zu wenig ist, was an Personal/Studenten nachkommt und dem Hinweis, dass es auch in den nächsten Jahrzehnten nicht genügend Studienplätze geben kann, um den Mangel auszugleichen und dann kommen da noch die steigenden Schülerzahlen dazu. Achso, diese Vorhersagen sind übrigens gar nicht meine ;)

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