Ich möchte abschließend feststellen, dass man es differenziert betrachten muss: Vanilleeis ist eindeutig familienfreundlich.
Beiträge von Conni
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@Conni: Es gibt doch bestimmt auch Feiertags-Eis und Brückentags-Eis. Gibt es dann schon mal zwei Eise am Tag?
Ich habe heute einfach 2 Eise gegessen, eins für den nicht vorhandenen Feiertag und eins für den nicht vorhandenen Brückentag. Einfach, um beiden Tagen Ei(n)s auszuwischen. Das tat gut! (Latte Macchiato-Eis und Schokoeis)
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"das Freitags-Eis"?
Eis ist eine Speise aus Sahne, Zucker und anderen Zutaten.
Ein Freitags-Eis ist ein Eis, das man am Freitag isst.
Ein Donnerstags-Eis wäre ein Eis, das man am Donnerstag äße.
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weil heute erst Donnerstag ist,
Es ist doch erst Donnerstag? Ich esse gerade das Freitags-Eis!
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Ich glaube hier kommt für mich nicht mehr viel rum. ... Ich wünsche allen noch viel Erfolg und interessante Diskussionen!
... und damit schließe ich den Thread.
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Man sagt, dass Loki Schoki teilweise die Songs eingesungen hat. Ein Stimmeisdouble sozusagen.
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Du müsstest dann sicher einen eigenen Fred reservieren, denn in "Kuriose Schlagzeilen" passt dieses Streitgespräch genauso wenig wie hier in "Erfreuliches".
Done
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Scheinbar schon. Ich habe die auch alle brav gemeldet
Das waren wieder neue.
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Ich nehme nur Eis-Gutscheine.
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Ich dachte, der Frosch wohnt hier?
Aber im Ernst, vielen Dank für eure Arbeit!Danke.
Und: Der Frosch greift die ganze T.mu-Gutscheine als erster ab.
Stefan (Admin) hat den Namen des Shops inzwischen zum Begriff-der-nicht-genannt-werden-darf erklärt, daher kommen nicht mehr ganz so viele Werbebeiträge
Im Moment sperre ich einfach alle, die verdächtig aussehen. Falls da jemand Ernsthaftes dabei sein sollte, sorry!
Und: Bitte nicht melden. Wir überprüfen derzeit regelmäßig die Liste der Neuanmeldungen und fangen die teilweise schon vor dem 1. Beitrag ab.
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Es gibt Menschen, die dafür bezahlt werden, sich Gedanken um Lehrplan und didaktische Aufbereitung zu machen. Die schreiben dann Schulbücher und Arbeitshefte.
Lass die Leute für dich die Vorarbeit machen, anstatt das Rad ständig neu zu erfinden. Ich arbeite mit Büchern und Arbeitsheften, ergänze teilweise, je nachdem, was die Lerngruppe braucht, springe im Buch hin und her und überlege mir, ob die Einführung im Buch zu meiner Lerngruppe passt, wie viel ich noch dazu erklären müsste und ob wir ein Tafelbild entwerfen, das die Kinder abschreiben. Außerdem verändere ich oft die Leistungsfeststellungen, die als Kopien zu den Lehrwerken gehören, weil sie z.B. die Anforderungsbereiche nicht gut abbilden oder weil nicht genug Platz zum Schreiben ist oder eventuell ein Schreibtempo vorausgesetzt wird, das nicht vorhanden ist. Damit fülle ich meine Arbeitszeit aus, zumal ich dann auch noch Fächer ohne Buch und Heft habe (Sachunterricht) oder wo ich nur punktuell mit dem Buch arbeiten möchte aus bestimmten Gründen (Musik).
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Die Personalstelle hat es geschafft, für den Februar das Gehalt schon passend zur Stundenaufstockung ab 1.2. zu berechnet. Ich hätte damit gerechnet, dass das ein Vierteljahr dauert.
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In welches Forum würden die meisten von euch dann wechseln?
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Es geht eher um die Fremdbestimmung und vor allem darum, dass die viele gute Arbeit gar nicht gesehen wird, sondern sich die Schulleitung an solchen Kleinigkeiten aufhängt.
Ein Zuspätkommen ist keine Kleinigkeit, das kann arbeitsrechtlich - insbesondere wenn es häufiger vorkommt - zu einer Abmahnung führen.
An meiner Ex-Schule wurde irgendwann als Arbeitsbeginn nicht mehr der Aufsichtsbeginn festgelegt, sondern 10 Minuten früher, weil die Verspätungen überhand nahmen.
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NEIN!
Ich werde keine Arbeitskreis-Gruppen mit Usern aus einen 88-Seiten-langen Thread erstellen.
Ok, erst ab 100 Seiten. Auf auf, das Eis isst sich nicht von allein!
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Links hinten stehen palmenartige Bäume... Das müsste eine südlichere Region sein.
Ok, südliches Bodenseeufer...
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Ich habe diese Woche frei und liege mit einer schweren Bronchitis im Bett.
Gute Besserung!
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Bitte zeige mir meinen Fehler.
Das ist nicht falsch. Ich denke, es geht darum, dass bei einem Ansteigen der Beitragsbemessungsgrenze ab einem bestimmten Gehalt (über dieser Grenze) zum nächsten Kalenderjahr dann auch der Krankenversicherungsbeitrag ansteigt und zumindest einen Teil der Steigerung "auffrist".
Beispiel: E13 Stufe 4, Lst. I hatte von 2025 auf 2026 einen Abfall um 12 €, weil die Beitragsbemessungsgrenze anstieg. Bei Stufe 4 sind es ca. 5€, bei Stufe 6 etwa 4 €, in E11 St. 5 sind es auch 12 €.
Allerdings sind 2,8% aber auch mehr als 100 € Steigerung.
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Suff im Dienst? 😳
Als Sekteis wäre es nicht aufgefallen, aber das ist jetzt OT.
Ich bin übrigens so alt, als ich anfing, gab es noch ein Raucherlehrerzimmer. Vom Sekt schweigen wir.
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Musst du jetzt für immer in deiner Herde bleiben?
Ja, vermutlich.
