Beiträge von Zauberwald

  • Allgemeine Unruhe in der Klasse, dir Kinder können nicht zuhören

    Da ich selbst dieses Erzählen vom Wochenende bei 25 Kindern ermüdend finde, schreibe ich bei älteren Kindern ab und zu, aber nicht jede Woche eine Montagsgeschichte ins Geschichtenheft. Die dürfen sie sich gegenseitig oder am nächsten Tag vor der Klasse vorlesen, also wer möchte.

    Die jüngeren Kinder dürfen würfeln. 1 Würfelpunkt bedeutet zum Beispiel: Mit wem hast du gespielt? Wenn das Kind nur diese eine Frage beantwortet hat, kommt schon das Nächste. Das würfelt vielleicht die 2 und hat die Frage: Wo bist du gewesen? Nur diese Frage wird beantwortet. Entsprechend den Würfelpunkten gibt es nur 6 unterschiedliche Fragen. So können sich die Kinder austauschen, es dauert nicht so lange und das Würfeln mit dem großen Schaumstoffwürfel macht Spaß. Dass die Kinder die Fragen anfangs noch nicht lesen können, macht nichts. Sie können sich das schnell merken und es gibt auch einen Aushang, was die einzelnen Würfelpunkte bedeuten.

  • Was sind Vorteile Angestelltenverhältnis gegenüber Verbeamtung?

    Zitat von Wolfgang Autenrieth

    ;( In Ba-Wü gibt es sie noch. Dazu den "freiwilligen Beihilfebeitrag". Wer nicht zahlt, bekommt von der Beihilfe die Wahlleistungen im KKH nicht erstattet, wie Chefarztbehandlung, Zweibettzimmer und Tagegeld.

    Ich hab den ja nicht. In Bayern gab es das nicht und bei meiner Versetzung habe ich es bewusst nicht gemacht. Chefarztbehandlung führte nämlich bei mir mal dazu, dass ich mein 1. Kind komplett ohne Arzt entbinden musste, was im Nachhinein weiter nicht schlimm war, weil auch niemand einen Dammschnitt gemacht hat. Chefarzt begutachtete mich kurz und meinte: "Bis das Kind kommt, kann es noch dauern, ich gehe eine Runde Golf spielen." Da von den anderen Ärzten sich niemand traute, dem Chef eine Geburt wegzunehmen, hatte ich nur die Hebamme.

    Eine Chefarztrechnung habe ich trotzdem erhalten. Als ich die nicht zahlen wollte, hieß es, er wäre ja zweimal da gewesen: Einmal vor der Geburt und einmal hinterher und er habe mich untersucht. Mir fehlte damals der Mut, mich weiter damit herumzustreiten.

    Außerdem sieht man in Krankenhäusern meist nur Oberärzte. Wenn ich wirklich mal einen brauche, würde ich die Differenz selbst zahlen, aber monatlich 22 € abdrücken für den Fall der Fälle wollte ich auch nicht. Aber ich glaube, ich bin die Einzige. Denn wenn ich mal im Krankenhaus bin, muss ich das immer groß und breit erklären und keiner kapiert es. :schreien:

  • Was sind Vorteile Angestelltenverhältnis gegenüber Verbeamtung?

    Zitat von gingergirl

    Zauberwald: Hat dir die Kollegin das mit den Kinderzuschlägen auch so erzählt? Ich dachte immer, man erhält die Kinderschläge anteilig, wenn man TZ arbeitet.

    Ich habe mich tatsächlich nicht mit ihr darüber unterhalten, habe aber auf meinem Gehaltszettel nachgeschaut, ob man die Familienzuschläge versteuern muss und wenn ich es richtig verstehe, muss ich das nicht.

    Deine Frage kann ich nicht beantworten. Aber trotzdem bleibt der Vorteil gegenüber angestellten Lehrern bestehen. Wenn der Familienzuschlag anteilig gekürzt werden sollte, hat man es ja selbst in der Hand, mehr zu arbeiten.

  • Fehlendes Verständnis beim Vorstellungsgespräch oder der SL- immer so?

    Zitat von Morse'

    Unter den Gründen gibt es manchmal auch einen Generationenkonflikt.

    Je nachdem wie alt die aktuellen Gesetze zur Chancengleichheit sind bzw. die Möglichkeit zur Antragsstellung aufgrund derselben hatten es aktuelle Schulleitungen zu ihrer Zeit als junge Lehrer mit Kind aus ihrer Sicht schwerer als heutige und deshalb teilweise kein Verständnis für diese oder empfinden es als unfair, dass sie gewähren sollen, was ihnen selbst verwehrt wurde.

    Das kommt aber daher, weil Vieles zu oft ausgenutzt wird. Wir haben schon mehrfach festgestellt, dass junge Kolleginnen ab Verkündung der Schwangerschaft ins BV gehen. Manche reden schon vor der Schwangerschaft darüber, dass sie sich dann ein BV ausstellen lassen, wenn sie schwanger sind. Frage mich, ob das so einfach geht. Beispielsweise, wenn die Fahrt zu lang ist, bekommt man anscheinend ein BV. Ich war neulich beim Frauenarzt, der regte sich bei mir auf, dass er gerade bei einer Lehrerin die Schwangerschaft festgestellt hat und sie wollte, dass er sie sofort "ins BV schickt." Er hat es nicht gemacht und sich bei mir aufgeregt (ich kenne ihn seeehr lange, sonst hätte er es vmtl. nicht gemacht).

  • Dienstordnung Hessen für Lehrkräfte - Elternsprechtag

    Zitat von reinerle

    Warum müssen Eltern die Lehrer "kennenlernen" und dann gerade am Elternsprechtag, wenn wichtige Gesprächstermine anstehen? Kennst du alle Eltern deiner Schüler?

    Wenigstens sollte man die Schüler kennen. Ich hatte bei so einem Mammutelternsprechtag im Gymnasium mal den Eindruck, dass die Lehrerin meinen Sohn überhaupt nicht kennt, bzw. hatte sie glaube ich überhaupt kein Bild von ihm vor Augen. Das fand ich peinlich, denn es war auch noch Mathe, das ja nicht nur einmal pro Woche stattfindet. Aber sie hatte mehrere Unterstufenklassen...

  • Was sind Vorteile Angestelltenverhältnis gegenüber Verbeamtung?

    Darf ich mal dumm fragen, wie das mit den Kinderzuschlägen aussieht? Meines Wissens nach erhalten die doch nur Beamte. Ich habe eine Kollegin, die arbeitet nur 7 Stunden, erhält aber bei 3 Kindern in Bawü über 1000 Euro Familienzuschlag, dazu noch 750 € Kindergeld, so dass sie mit diesen 7 Stunden zusammen auf ein schönes Sümmchen kommt. Schätze Netto so 2500€.

    Sorry, ich muss das hier ändern. Die Familienzuschläge gibt es nur anteilig, ich dachte es wäre so wie beim Kindergeld. Dann erhält sie wahrscheinlich nur 250 €, aber immer noch mehr als im Angestelltenverhältnis.

  • Fehlendes Verständnis beim Vorstellungsgespräch oder der SL- immer so?

    Zitat von AngelinaS

    Du, ich kann total nachvollziehen, dass es für die SL Mist ist, wenn jemand neu anfängt und dann gleich auf 75 Prozent runtergeht, aber die SL hat ja die Kinder nicht. Insofern können die das vielleicht nicht nachvollziehen.

    Ich muss mich auch revidieren was die Singles angeht, die keinen Kind und kein Kegel haben. Vielleicht sind die ja chronisch krank. Nicht alles sieht man ja von außen.

    Wenn wir Teilzeit arbeiten wollen, müssen wir einen Antrag auf stellenwirksame Änderungen bei STEWI ONLINE stellen, und zwar spätestens Anfang Januar und der Antrag gilt dann ab September, wenn ihm stattgegeben wird.. Daher wundere ich mich, wie du es mittendrin geschafft hast, auf Teilzeit zu gehen, aber vllt. geht das bei deinem Seiteneinstieg ja so einfach. Jedenfalls hat bei uns die Schulleitung damit überhaupt nichts zu tun. Sie darf diese weder gewähren, noch verbieten.

  • Seiteneinstieg- kann ich wirklich gezwungen werden, mich für 2 Jahre an die Schule zu binden?

    Du meinst, Beamte können nicht pädagogisch arbeiten???? :skeptisch:

    Irgendwie wäre es einfacher, wenn du deine ganzen Fragen und Meinungen in ein und demselben Strang schreiben würdest, so kommt man kaum mit.

    Was ich bisher mitnehme:

    Du hast privat sehr viel zu stemmen, weswegen der Seiteneinstieg dich stresst. Du überlegst deshalb auf 1 Fach zu gehen, wodurch du Entlastung erhoffst. Du willst Lehrerin werden, aber ohne Verbeamtung, Gleichzeitig hast du Angst vor Schulden, falls du erkrankst, möchtest dich nicht 2 Jahre an eine Schule binden, möchtest mit jüngeren Schülern arbeiten, als bisher, aber bitte nicht an der Grundschule. Schulform willst du auch wechseln. Du findest es nicht gut, dass deine Teilzeitwünsche nicht willkommen sind und dass die SL nicht begeistert ist, wenn du dein krankes Kind abholst. Du hast deine Kinder vor dem Studium bekommen, was im Nachhinein ein Fehler war, aber du meinst, dass man das nicht planen kann. Dein Mann ist gerade vom Gerüst gefallen und kann dich vmtl. gerade kaum unterstützen...

    Alles Mist. Vllt. können @O.Meier oder CDL das in die Hand nehmen. Ich bin raus.

  • Fehlendes Verständnis beim Vorstellungsgespräch oder der SL- immer so?

    Ich kenne es von der Grundschule so, dass je nach Schülerzahl der Schule soundsoviele Lehrerstunden zur Verfügung stehen sollen. Wenn das neue Schuljahr geplant wird, weiß man, wie viele Stunden davon die vorhandenen Lehrkräfte übernehmen können, denn die Stundenzahl (Teilzeit) konnte man nur noch bis spätestens Anfang Januar ändern. Wenn die Schule zu wenige Stunden hat, bekommt man evtl. sogar noch eine 30%Kraft dazu, wenn es zu viele sind, muss man evtl. jemanden abordnen. Paar Stunden zu viel kann man als Förderstunden nehmen, wenn man Glück hat.

    An der GS ist es vmtl. einfacher, weil im Prinzip jeder alles unterrichten können soll und man die Fächer nicht so sehr zu berücksichtigen braucht. Klar, heißt es ab und an, dass es schön wäre, wenn mal jemand käme, der Musik studiert hat und einen Chor leiten kann. Wenn dem nicht so ist, müssen wir fachfremd unterrichten.

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