Abordnung an die BezReg -NRW

Zitat von Wimmelbuchleser

Nun weiß ich nicht wann ich meine Schulleitung darüber informieren muss/sollte.

Vor oder nachdem ich die Bewerbungsunterlagen geschickt habe.

Ich habe meinen Schulleiter informiert, als ich eine Einladung zum Vorstellungsgespräch hatte und dafür eine Freistellung brauchte.

Zitat von Wimmelbuchleser

Des Weiteren würde ich gerne wissen ob jemand weiß wie der Ablauf einer solchen Abordnung ist. Gibt es Vorstellungsgespräche oder „reicht“ der BezReg die Bewerbungsunterlagen?

Ich bin zwar nicht an die BR abgeordnet, hatte aber für zwei verschiedene Absordnungsstellen(bewerbungen) jeweils ein Bewerbungsgespräch (nur eins erfolgreich).
Ich würde davon ausgehen, dass es für die BR auch so der Fall ist (und ich glaube auch, dass eine Kollegin, die auch an der BR ist, das mal erwähnt hat.

Zitat von Wimmelbuchleser

Muss meine Schulleitung damit einverstanden sein?

Ja.
Wobei die Ablehnung durchaus gut begründet werden soll, aber ja, wenn du Physik/Info hast, und der einzige vollausgebildete Kollege im Fach bist, kann es gut sein, dass deine SL ablehnt, weil sie sonst zeitlich keinen Ersatz mehr bekommt.

Viel Erfolg!

Zitat von Wimmelbuchleser

Nun weiß ich nicht wann ich meine Schulleitung darüber informieren muss/sollte.

Vor oder nachdem ich die Bewerbungsunterlagen geschickt habe. Mein Schulleiter kann privates eher weniger für sich behalten und ich möchte selber entscheiden wann ich das Kollegium darüber informieren werde.

Du kannst natürlich auch sagen, du möchtest nicht, dass es bekannt wird. (Denk dann daran, das dem Stundenplaner zu sagen, oder dass auf dem Antrag auf Vertretung ein anderer Grund steht).
Meine Gespräche waren übrigens beide am Nachmittag (15 und 16 Uhr, glaube ich), mich hat es also zwei mal erwischt, weil ich eh jeden Tag Nachmittagsunterricht hatte.

ich weiß nicht, ob die BR anders verfährt, aber bei mir haben das die Stellen nicht gemacht, mein jetziger Chef hatte sogar direkt beim ersten (telefonischen) Gespräch, wo ich mich einfach nur informiert habe, gesagt, dass denen klar ist, dass man es in der Regel nicht mit der Schule besprechen möchte und deswegen keine aktuelle Beurteilung einfordern würde, oder Ähnliches..
Allerdings sei es wichtig, einschätzen zu können, ob mein SL mich nie freigeben würde (und für mich war klar, dass er keine Party macht, sich aber nicht im Weg stellen würde. und so war es auch genauso. und ziemlich genauso hat er es mir auch gesagt).
Eine Bewerbung ist aber auch nur eine Bewerbung... so habe ich es auch gesagt. Offiziell gesagt habe ich es ihm also nach der Zusage und er hat es sofort gewusst und selbst gesagt, als ich in sein Büro kam.

In der Tat kann ja die BR selbst entscheiden, ob sie jemanden für X Stunden abordnet... Die Meinung der Schulleitung zählt da mitunter nicht sonderlich viel.

Ich musste meinem SL das Ganze erzählen, weil ich dafür an einem Nachmittag freigeblockt werden musste - er ging aber wohl davon aus, dass das sowieso nichts geben wurde - und im Kollegium wurde teilweise gefeixt, dass bei einer Bewerbung auf zwei unterschiedliche Stellen die erste nicht erfolgreich war... Insofern mag Diskretion hier durchaus sinnvoll sein.

Zitat von chemikus08

chilipaprika

Ich weiß nicht, wie es in NRW an den Gymnasien aussieht, aber die Bewerbung auf eine Abordnungsstelle und auch die Abordnung an eine solche Stelle ist nicht von einer Freigabe abhängig. Ansonsten würende zahlreiche dieser Stellen bei uns leerlaufen bzw. Bwerber unserer Schulform hätten keine Chance. Im Gegenteil Abordnung an eine solche Stelle wie auch die Bewerbung auf eine Beförderungsstellen ist eine gute Möglichkeit von einer ungeliebten Schule wegzukommen, wenn man ansonsten 5 Jahre auf die Freigabe warten müsste.

Meine SL musste definitiv zustimmen, tat sie auch gerne. Ich weiß nicht, was passiert wäre, wenn es nicht so gewesen wäre (also welche Möglichkeiten ich gehabt hätte)

Zitat von Diokeles

Prinzipiell geht es erst einmal keinen etwas an, wenn ich eine Bewerbung raus haue. Alles andere wird sich doch dann später zeigen.

Das stimmt. Einige meiner KollegInnen in der Behörde haben es auch genauso gehandhabt - und dabei an der alten Schule zum Teil verbrannte Erde hinterlassen. Angesichts des ohnehin schon angespannten Verhältnisses zur Schulleitung war das den betreffenden KollegInnen aber herzlich schnuppe.

kodi

In meinem Fall hätte das bei aller Transparenz bei der UV nicht mehr berücksichtigt werden können. Bewerbungsende war die erste Woche der Sommerferien. Auswahlgespräche waren Ende September und Beginn der (Teil)Abordnung Mitte November. Somit fielen also 12.75 Stunden einer erfahrenen Lehrkraft, die mehrere Oberstufenkurse inkl. LK im neuen Schuljahr übernehmen sollte, ab November weg. Denkbar ungünstig für die Schule - aber da hatte mein SL eben zu hoch gepokert. Für alle Zusatztätigkeiten fand sich dann ganz schnell Ersatz, so dass das Problem der "Unersetzbarkeit" eher ein vorgeschobenes Argument war, als es darum ging, Aufgaben abzugeben...